2016年來， 廊坊市公安消防支隊在省公安消防總隊和市委、市政府、市公安局的堅強領導下， 團結帶領廣大官兵攻堅克難、奮發作為， 實現了消防工作和部隊建設跨越發展， 為服務經濟社會發展、保障人民安居樂業創造了良好的消防安全環境。
搶抓機遇謀發展
態度決定高度， 思路決定出路。 各級領導高度重視消防工作， 公安部副部長李偉、部消防局局長于建華帶隊深入廊坊調研指導工作；省委常委、政法委書記、時任公安廳廳長董仚生， 省公安廳巡視員張士良、政治部主任馮帆先後深入廊坊檢查指導工作；魏捍東總隊長、劉心元政委先後多次深入基層督導工作落實；市委書記馮韶慧，
縱筆寫山川， 風勁正揚帆。 在各級各部門的關懷支持下， 支隊召開了黨委一屆四次全體(擴大)會議， 建立了基層黨建工作試點， 出臺了黨建工作、典型培樹和警營文化建設“三年規劃”， 開展了紅歌紅影黨課、集中抄學黨章系列活動， 班子和隊伍建設水準顯著提升。 按照政治工作場所設置標準， 全面推進部隊各級警營文化建設， 建成了支隊榮譽室、廉政教育館和12個3D影院、4個7D影院、19個KTV，
創新機制保平安
百舸爭流千帆競， 眾人劃槳好行船。 提請市政府將消防工作納入政務督察和社會綜合治理考評重要內容， 層層簽訂《責任狀》狠抓落實。 組織建立各級人民政府、行業主管部門和公安派出所協同配合的“聯查聯演聯戰”機制， 35個消委會成員單位齊抓共管， 努力推動消防安全工作向常態化、制度化轉變， 著力構建社會化消防安全“大聯動”工作格局，
一枝獨秀不是春， 百花齊放春滿園。 全面深化消防安全“四個能力”建設和“網格化”“標準化”管理， 組織召開了行業系統消防安全管理現場會， 自主研發了社會單位消防安全巡查管理、消防互聯網地理資訊、消防業務辦理公示、公文排版編輯“四大系統”，
瞄準實戰練精兵
一切瞄準實戰， 一切為了打贏。 協調武警學院、北京總隊和市直31個應急聯動單位， 制定了《滅火與應急救援聯勤聯動工作方案》， 成立了市、縣兩級防汛應急救援隊， 配齊了專業水域救援裝備， 邀請有關專家來隊進行了業務指導。 進一步嚴格值班備勤、資訊報送和指揮長坐班等工作制度， 組織相關行業部門和社會單位， 在萬達廣場、國際會展中心等地開展實地熟悉1100餘次、實戰演練500餘次，
解放思想， 創新驅動。 深入推進滅火救援新“三化”建設， 自主研發了氣動強聲報警器、高噴車無線圖傳、無人機三維成像、遠端視頻會商審圖、4K影視中心等五項裝備技術革新， 努力向現代科技要戰鬥力。 一年來， 各級共接警出動6400餘起， 出動車輛1.9萬台次、警力7.7萬人次， 疏散和搶救被困群眾1600余人， 圓滿完成了各項滅火救援任務， 先後有11個單位、46名官兵受到省級以上表彰獎勵， 以實際行動贏得了黨和人民的高度讚譽。
預防先行促管理
沒有規矩，不成方圓。支隊制定出臺《加強部隊管理和執勤訓練工作14項剛性措施》，開展了“兩整頓一防範”和條令條例、網路安全等專項教育整頓活動，堅持每季度定期召開部隊管理和思想形勢分析會，每天對部隊“四個秩序”進行實地督導和視頻調度，確保內部安全穩定。嚴格落實政府專職消防隊改革推進方案，對新徵召的91名政府專職消防員進行了崗前培訓，推廣單編執勤模式，力求在專職隊伍管理、等級評定、經費保障等方面實現新突破。高標準打造了足球場、籃球場、圖書室等場所並組織開展文體活動，有效緩解了官兵身心壓力。
勤以為民，廉以養德。支隊黨委始終把黨風廉政工作視作大事來抓，綜合運用執紀監督“四種形態”，組織開展紀律作風大檢查專項行動，持續深化“一問責八清理”、支隊主官講廉政黨課、“三清”回頭看系列活動，成立督察隊並定期開展廉政督察，逐步營造了風清氣正、幹事創業的政治生態。
部門聯動抓宣教
典型示範，文化引領。組織拍攝了全國首部消防題材VR微電影，製作了《逆火英雄》消防形象宣傳片和26條形象宣傳廣告並在有關媒體播出，支隊被省公安廳、教育廳評為“上好一節消防課”優秀組織單位，14名師生在國家和省級消防宣傳教育評比中獲獎，香河天下第一城企業專職消防隊獲評全省第二屆“消防之星”，中央電視臺、中央人民廣播電臺等省級以上媒體先後200餘次報導支隊先進事蹟和經驗做法。
多措並舉強保障
工欲善其事，必先利其器。積極向各級黨委、政府和公安、財政部門彙報工作，努力夯實消防事業發展基礎。一年來，部隊各級先後落實年度經費預算1.49億元，爭取保障性住房指標70套，啟動了3個消防站建設和1個單位營房改(擴)建工程，新建隊占地面積40餘畝、建築面積2.1萬平方米。開展車輛器材裝備統標統型、統裝統配、統訓統考、統調統指、統編統保“十統”工作，增配消防車34輛，購置裝備器材1.5萬件(套)，基層中隊車輛和一線戰鬥員個人防護裝備配備全部達標。特別是投資2320萬元購置的4部進口豪士科城市主戰消防車，具備處置300米高度建築火災的超強供水能力，配備發電照明系統及救援工具，可同時完成滅火作戰和搶險救援任務。進一步完善戰勤保障預案和裝備器材維護管理、應急保障制度，成立物資運輸和衛勤保障分隊，開展了裝備技術評估、車輛裝備巡檢、裝備技師培訓系列活動和針對性演練，戰勤保障水準顯著提升。
沒有最好，只有更好。在京津冀協同發展進程中，廊坊市公安消防支隊將在總隊和市委、市政府、市公安局的堅強領導下，扎實工作、奮發進取，以實際行動為廊坊市“五個走在全省前列”再立新功！
以實際行動贏得了黨和人民的高度讚譽。預防先行促管理
沒有規矩，不成方圓。支隊制定出臺《加強部隊管理和執勤訓練工作14項剛性措施》，開展了“兩整頓一防範”和條令條例、網路安全等專項教育整頓活動，堅持每季度定期召開部隊管理和思想形勢分析會，每天對部隊“四個秩序”進行實地督導和視頻調度，確保內部安全穩定。嚴格落實政府專職消防隊改革推進方案，對新徵召的91名政府專職消防員進行了崗前培訓，推廣單編執勤模式，力求在專職隊伍管理、等級評定、經費保障等方面實現新突破。高標準打造了足球場、籃球場、圖書室等場所並組織開展文體活動，有效緩解了官兵身心壓力。
勤以為民，廉以養德。支隊黨委始終把黨風廉政工作視作大事來抓，綜合運用執紀監督“四種形態”，組織開展紀律作風大檢查專項行動，持續深化“一問責八清理”、支隊主官講廉政黨課、“三清”回頭看系列活動，成立督察隊並定期開展廉政督察，逐步營造了風清氣正、幹事創業的政治生態。
部門聯動抓宣教
典型示範，文化引領。組織拍攝了全國首部消防題材VR微電影，製作了《逆火英雄》消防形象宣傳片和26條形象宣傳廣告並在有關媒體播出，支隊被省公安廳、教育廳評為“上好一節消防課”優秀組織單位，14名師生在國家和省級消防宣傳教育評比中獲獎，香河天下第一城企業專職消防隊獲評全省第二屆“消防之星”，中央電視臺、中央人民廣播電臺等省級以上媒體先後200餘次報導支隊先進事蹟和經驗做法。
多措並舉強保障
工欲善其事，必先利其器。積極向各級黨委、政府和公安、財政部門彙報工作，努力夯實消防事業發展基礎。一年來，部隊各級先後落實年度經費預算1.49億元，爭取保障性住房指標70套，啟動了3個消防站建設和1個單位營房改(擴)建工程，新建隊占地面積40餘畝、建築面積2.1萬平方米。開展車輛器材裝備統標統型、統裝統配、統訓統考、統調統指、統編統保“十統”工作，增配消防車34輛，購置裝備器材1.5萬件(套)，基層中隊車輛和一線戰鬥員個人防護裝備配備全部達標。特別是投資2320萬元購置的4部進口豪士科城市主戰消防車，具備處置300米高度建築火災的超強供水能力，配備發電照明系統及救援工具，可同時完成滅火作戰和搶險救援任務。進一步完善戰勤保障預案和裝備器材維護管理、應急保障制度，成立物資運輸和衛勤保障分隊，開展了裝備技術評估、車輛裝備巡檢、裝備技師培訓系列活動和針對性演練，戰勤保障水準顯著提升。
沒有最好，只有更好。在京津冀協同發展進程中，廊坊市公安消防支隊將在總隊和市委、市政府、市公安局的堅強領導下，扎實工作、奮發進取，以實際行動為廊坊市“五個走在全省前列”再立新功！