年輕幹部培養鍛煉“精品工程”成效漸顯

近日， 嘉興市第四期年輕幹部能力提升班實踐鍛煉工作部署會召開， 有著培養鍛煉年輕幹部“精品工程”之稱的這一能力提升班， 在結束2個月的集中培訓後開啟了6個月的實踐鍛煉旅程。

讓年輕幹部在學習思考中“想明白”， 在討論交流中“講明白”， 在筆記課題中“寫明白”， 真正起到補鈣培元、固本強基的作用， 今年7月31日， 嘉興市第四期年輕幹部能力提升班開班， 39名年輕幹部懷著強烈的求知欲望， 開始了為期2個月的集中培訓。

集中培訓中， 學員們通過紅色教育“領路”、革命精神“開路”、黨性分析“拓路”等方式，

堅定堅毅前行的決心。 在嘉興， 他們通過“重走‘一大’路、聽一次黨課、瞻仰一次紅船”等“七個一”活動， 接受生動的黨性教育， 感受中國共產黨人理想的堅定、信念的執著及紅船精神的時代魅力。 在蘭考， 他們走進焦裕祿幹部學院， 通過課堂學、現場學、體驗學， 追思群眾心中的人民公僕， 感受永不褪色的焦裕祿精神。

黨性修養是基礎， 提升能力是根本。 2個月裡， 學員們進行了中國特色社會主義理論、習近平總書記治國理政新理念新思想新戰略和省、市黨代會精神， 政治經濟學、現代金融學、供給側結構性改革， 以及嘉興互聯網經濟強市建設、工業4.0智慧製造等理論的學習。 《博弈論與管理策略》、《新常態下的區域經濟》、城市基層黨建……

在上海對外經貿大學，

學員們全方位掌握了理論、經濟、實務等方面知識。 “從國際到國內、從對話到互動， 理論學習極大地提高了我們‘用最廣闊的視角洞察問題、用最理性的思維分析問題’的能力和水準。 ”不少學員感慨地說。

理論學習“強頭腦”， 實踐學習“強筋骨”。 在江蘇南通， 學員們走進紡織博物館、疊石橋國際家紡城， 深入瞭解探求當地產業發展經驗， 體會接軌上海成效；在江蘇江陰， 圍繞小城鎮建設， 學員們聽海瀾集團堅守實業、轉型升級之經驗， 看村(社區)加強基層黨建、提高治理能力之方法；在嘉興， 學員們赴園區、企業、農村等現場教學點全面瞭解、真切感受科技創新、智慧製造、城鄉發展等。 深入基層、深入實際、深入群眾， 學員們還圍繞滬嘉兩地文化旅遊合作、滬嘉杭G60科創走廊打造等內容，

分組到市有關部門、相關縣(市、區)和企業、院校開展調研並形成報告。 危機處理、新聞發佈等實訓式教學內容更讓學員們學思踐悟結合， 提升理論聯繫實際能力。

據瞭解， 10月起， 39名年輕幹部還將分赴我市各縣(市)的22個鎮(街道)及“最多跑一次”“五氣共治”等12個重點工作崗位， 並完成“破解一個難點難題”“結對一戶困難群眾”“蹲點一個村(社區)”“撰寫一篇微調研報告”等“十個一”提升任務。 市委組織部、市委黨校也將通過掛職月報、動態跟蹤、實地走訪等措施瞭解學員在此期間的表現。