您的位置:首頁>正文

職稱影響工資待遇,教師職稱改革之路還有多遠?

教師, 是很多人兒時的一個夢想。 小編小時候也曾夢想過長大後當一名人民教師, 奈何長大後事與願違, 最後沒有走上教師教學的路, 但是小編內心是渴盼當一名教師的。 站在三尺講臺, 用粉筆書寫人生, 為國家的發展培養有用之才, 那是何等的自豪。

很多大學生在大學期間就開始複習備考教師資格證考試, 小編上大學的時候, 同宿舍的舍友有好幾個考的。 大家也應該知道原因, 在大學期間考取了教師資格證, 這樣畢業以後才能參加教師的招聘考試。 最後通過層層選拔之後, 最終才能走上教師的工作崗位。

但是很多人在進入到教師的工作崗位之後, 卻發現教師的工資待遇並沒有像大家口中所說的那麼理想, 他們明白了當教師的不易。 知道當教師以後需要利用業餘時間考職稱, 職稱考試是一個很令人頭疼的問題。 很多老師也曾抱怨過,

因為職稱是與工資待遇所掛鉤的。 那職稱是否會改革呢?

最近小編瞭解到了職稱改革的相關資訊:

作為老師、教師職稱最為關注話題之一, 目前來講直接影響到教師的工資高低和地位高低。 職稱的評定在改變, 越來越嚴格。

一, 強調師德, 師德不行的老師會被一票否決。

二, 高校教師職稱評定權利下放。

三, 教師職稱評定向一線教師傾斜。

四, 不再把外語、電腦和論文當做硬性評價標準, 探索以教案等老師的實際工作作為評價標準。

教師職稱評定將不再把論文作為限制性條件, 尤其是廣大的一線教師和農村教師, 無論是從職稱名額數量還是評審的限制上都放寬了限制, 這些改革對於一線教師更利好!

上面就是小編瞭解到的職稱要發生改革的相關資訊, 除了職稱的改革資訊之外, 小編也瞭解到了教師工資改革的資訊。 教師的工資也將進一步提高, 並向公務員看齊。 完善績效工資制度, 改進績效考核辦法, 使績效工資充分體現工作量和實際業績, 實艱苦偏遠地區的教師補貼, 提高基層教師待遇。

2017教師編制改革資訊匯總, 點擊瞭解更多查看。

同類文章
Next Article
喜欢就按个赞吧!!!
点击关闭提示