自貢網訊貢井公安分局以深化公安改革和開展“四對照四提升”主題教育活動為契機， 緊扣“促作風、搭平臺、哺實戰三個重點環節， 將看似普通的晨會常態化、規範化、機制化， 使其成為一項必不可少的“課前作業”。
管理增壓促作風
貢井公安分局通過晨會制度的落實， 培養民警雷厲風行、嚴謹規範的工作作風， 營造 “比、學、趕、超”的濃厚氛圍。 一是 “早點名”：通過每日8點30分準時開會， 培養時間觀念、紀律觀念；二是“亮黃牌”：每日晨會結束後， 由內勤民警負責督落實、跟進度、盯結果， 對工作懈怠責任人及時亮“黃牌”；三是“補短板”：需要什麼就加強什麼、什麼不足就補足什麼，
提質增效搭平臺
貢井公安分局將晨會分為思想教育、資訊會商、工作部署、工作補正、晨會小結、資訊研判6個方面， 將晨會打造成政治建警、展示業績、溝通交流的平臺。
該局把思想政治教育納入晨會重要內容， 結合“兩學一做”、四對照四提升主題教育， 印製各項警令條規手冊， 晨會時民警集體誦讀或學習；積極為民警創造“說”的機會， 讓民警在晨會上捋一捋工作、曬一曬經驗、比一比實績、議一議效果；將晨會作為部門領導與民警之間、民警與民警之間溝通交流的重要平臺， 各部門民警將所做的工作下一步打算及時彙報， 領導在每日晨會上及時傳達上級重要會議、指示和工作部署要求，
添油助力哺實戰
分局堅持實戰、實效引領， 通過晨會開展警情分析、情報研判， 充分掌握各類案事件處置的主動權， 有針對性地作出工作部署， 反哺實戰。 一是晨會+互通：晨會上堅持分類處理， 及時梳理匯總當日矛盾糾紛、接處警情和受理案件等情況， 對各類矛盾糾紛積極會同區、鎮（街）、村（居）進行調處， 對各類刑事治安案件及時組織民警跟進查處和偵辦。 二是晨會+共商：針對部分疑難警情和複雜治安、刑事案件， 在晨會上進行分析研判， 必要時邀請相關業務警種負責人參與會商。 三是晨會+研判：通過建立一線部門微信群，