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年終獎100個月?世界上有一種年終獎,叫“別人家的年終獎”!

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過完十一, 2017年就沒有假期了!距離春節還有好幾個月, 很多人表示, 沒有假期的日子, 全靠年終獎支撐工作!

你是不是開始惦記年終獎了呢?

昨天, 網上爆出一張年終獎的截圖, 居然傳出有個公司員工的年終獎金高達100個月, 簡直太紮心了, 讓許多人非常羡慕。 消息傳出後這家公司則回應表示, “這個消息太離譜拉!10月才開始就算獎金拉?大家還得努力工作幾個月呢!”但沒有正面否認傳言。

這家人人稱羨的公司就是以手游“王者榮耀”出名的“騰訊遊戲”, 騰訊旗下除了“王者榮耀”外, 還有QQ與微信2大社交平臺, 光是“王者榮耀”在2016年的總營收就高達68億元人民幣。

▲手游王者榮耀。

一名匿名網友社交平臺上發表“證實了, 《王者榮耀》(團隊)年終獎100個月薪水”的文章, 引發網友關注。 一名自稱為“騰訊員工”的人在下方留言, “哈哈, 也不全是啦, 我是120個月。 ”令人瞠目結舌。 據悉, 騰訊公司員工表示, 年終通常會在年底前半個多月才能知道, 但不排除“王者榮耀”團隊比較特殊。

據瞭解, 騰訊公司曾在過去發放一份“感恩紅包”給員工, 內含300股騰訊股票(約26億人民幣)。 網友對此表示, “知道『王者榮耀』很賺, 但年終竟然有100個月實在太誇張!”還有人說, “這是幹1年頂9年的節奏。 ”也有人自嘲, “不公平阿, 我每天在「王者榮耀」上投入的時間, 可比他們員工多。 ”

不管是多少個月, 按“王者榮耀”的業績, 他們的年終獎肯定不是一般的高!你還記得去年你們公司的年終獎都發的什麼嗎?一般的公司, 如果發三個月的年終獎, 我相信員工都會高興壞了, 回家能過個好年!

這世界上有一種年終獎, 叫“別人家的年終獎”。 小編帶你見識一下什麼叫“別人家的年終獎”:

在騰訊, 業績好的部門一般以24-48個月工資作為年終獎。 2013年的時候, 騰訊給整個LOL團隊發了相當於60個月工資的年終獎。

百度在2014年年會上,給業績最突出的員工拍出了50個月工資的年終獎。

2015年初,月薪2萬的阿裡員工的年終獎是15萬+3000股股票,相當於100個月工資。

還真有公司發過100個月工資的年終獎呢?

華為這些年,頒發年終獎的消息上頭條簡直就像走日常任務一樣簡單。

不過這個1500億後來被闢謠了

根據可靠的資料——華為CFO在2013年透露過的數字,那一年華為年終獎發了125億,也不少了,人均10萬,高過百萬的也不在少數。

土豪公司的年終獎,我們看了也只能羡慕嫉妒恨了!一般來說,年終獎的高低,直接反應這一年來,你對公司的貢獻程度,所以想要多拿年終獎,唯一的方式,就是努力工作了!

想要多拿年終獎的朋友嗎?2017年還有二個月多月的時間,“擼起袖子加油幹”,豐厚的年終獎在等著你呢?

對於一個公司而言,年終獎的發放,也是有很多門道的!網友朋友對“年終獎”有什麼想說的,歡迎在評論區交流分享!

-END-

非常感謝您閱讀我的文章!我是一名自媒體創業者,原創不易,如喜歡我的文字,歡迎關注、點贊和評論。你們的支持是我創作最大的動力!

部分內容來源於網路,因無法核實出處,如若侵權,請告知刪除,謝謝!

百度在2014年年會上,給業績最突出的員工拍出了50個月工資的年終獎。

2015年初,月薪2萬的阿裡員工的年終獎是15萬+3000股股票,相當於100個月工資。

還真有公司發過100個月工資的年終獎呢?

華為這些年,頒發年終獎的消息上頭條簡直就像走日常任務一樣簡單。

不過這個1500億後來被闢謠了

根據可靠的資料——華為CFO在2013年透露過的數字,那一年華為年終獎發了125億,也不少了,人均10萬,高過百萬的也不在少數。

土豪公司的年終獎,我們看了也只能羡慕嫉妒恨了!一般來說,年終獎的高低,直接反應這一年來,你對公司的貢獻程度,所以想要多拿年終獎,唯一的方式,就是努力工作了!

想要多拿年終獎的朋友嗎?2017年還有二個月多月的時間,“擼起袖子加油幹”,豐厚的年終獎在等著你呢?

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