事業單位人員晉升管道增加了你知道嗎？

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很多人想考上事業單位， 考上以後呢？晉升加薪自然是每個人所追求的。 那麼事業單位的晉升管道就是那些？要怎麼才能把握的住呢？現在機會來了，

事業單位在職的專業技術崗可以在崗創業， 不僅不會對自己的工資有影響， 而且對考核、評級有很大的幫助。

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之前， 我們都知道， 根據有關規定， 事業單位的員工不可以有額外的工作兼職兼薪。 就拿大家最熟悉的教師崗位來說，

教師是不能在外兼職的， 特別是舉辦補習班， 如果被發現的話會受到嚴厲的處罰。

不過近日， 人社部發佈新規， 關於支持和鼓勵事業單位技術人員創新創業的指導意見， 對於部分事業單位來說可謂是福音， 一起來瞭解下……

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不過小編要提醒大家注意的是，

此次新規目標主要是針對高校和科研院所的事業單位工作人員， 這部分人員很多具有高學歷並且身懷絕技， 國家也希望這些人才能為國家和社會做出更大的貢獻！

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這次新規涉及到的這類人群中， 可以在職創業、兼職， 並可以保證原有職位的基本待遇，

如果事業單位專業技術人員在外面可以取得較大成就， 對於個人的晉升評級來說， 也是有很大幫助的。

那我們平時參加的事業單位考試有這類職位？可以享受這類待遇嗎？有的， 《意見》說明， 除了高校和研究院所之外， 如果具備這樣條件的事業單位工作人員， 依然可以申請在職創業。 所以， 還等什麼？機會就在眼前， 好好努力， 抓住機會吧！