劉強東賈躍亭只領1元年薪，做表率還是忙避稅？

1元年薪的“佳話”大家應該早有耳聞，國內外自願領1元甚至0元年薪的大佬還真不少。

2015年，劉強東開啟為期10年的薪酬計畫，每年只領1元現金形式底薪和零元現金形式獎金。

2016年，賈躍亭發佈內部信《樂視的海水與火焰：是被巨浪吞沒還是把海洋煮沸?》，自願只領1元年薪。

在國外，蘋果約伯斯、Facebook紮克伯格、谷歌拉裡· 佩奇、思科約翰·錢伯斯等等大佬都只拿1元年薪，

阿裡巴巴馬雲、中國平安馬明哲甚至只拿0元年薪，真的是一個比一個低！

當然，咱們吃瓜群眾根本不必擔心大佬們沒有年薪會餓死，畢竟年薪完全不是主要收入來源。就拿喬幫主舉例，他擁有蘋果550萬股票還是迪士尼的最大個人股東，

市值可想而知。

此外，活到約伯斯的境界錢估計也只是數字了。“23歲時，我有100萬美元，24歲時，我有1000萬美元，25歲時，我有超過1億美元資產。但這對我並不重要，我不是為錢做這些事情的。”

那麼，大佬們為什麼這麼熱衷於“1元年薪”呢？

規避巨額個稅：按照我國目前企業所得稅的徵收稅率來說，

45%的稅幾乎是將高管的收入“攔腰減半”，而香港只有15%，新加坡為22%，美國也就39.6%。

激勵員工：創始人做表率與公司供存亡更能凸顯自己的信心，很多投資人也表示自己拿高薪的創業團隊絕對不投！

老闆不拿工資對於員工來說無疑也是一種激勵和鼓舞，

相信這也是大佬們最大的初衷。

PS：讚賞一下，好運整年。