新疆首次面向全國招聘9名聘任制公務員

11月21日，自治區公務員主管部門召開新聞發佈會，正式啟動自治區聘任制公務員試點工作，

自治區地礦局、烏魯木齊國家高新技術產業開發區（新市區）、昌吉國家農業科技園區管理委員會作為首批試點單位面向全國公開招聘9名聘任制公務員。

據悉，聘任制公務員實行合同管理，聘期一年至五年。聘期內實行協議工資制，薪酬待遇與績效考核緊密掛鉤。本次招聘的9個職位年薪分別為10萬元至25萬元不等，合同期滿後根據工作需要可以續聘。

據自治區公務員局副局長劉敏介紹，聘任制是公務員法的一項重要制度創新，有別于其他考任制、委任制、選任制公務員，是按合同形式聘任、依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政承擔工資福利的工作人員。2017年9月30日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《聘任制公務員管理規定（試行）》，在制度設計上更加有利於人才流動和發展，對在專業性較強的職位上表現突出且工作長期需要的聘任制公務員經組織考核可轉為委任制公務員，

為各類優秀人才進入黨政機關搭建了通道，也為進一步推動我區聘任制公務員試點工作提供了政策保障。

本次聘任制公務員面向全國進行招聘，報名時間為11月20日—30日；12月30日之前組織考試測評、體檢、考察，明年初完成招聘合同簽訂等工作。報考者可通過新疆人事考試中心網站（http://www. xj rsks.com.cn）報名，

相關招聘公告、職位表等資訊可通過自治區人力資源和社會保障廳網站（http://www.xj rs.gov.cn）、新疆黨建網（http://www.xj kunl un.cn）、新疆人事考試中心網（http://www. xj rsks.com.cn）、新疆人社微信公眾號查詢。招聘資訊同步在全國主要城市人才中心網站發佈。