人民日報點名批評張雪峰“職場毒雞湯”，毒雞湯哪條你最受不了？
張雪峰是一名考研輔導老師，因為講課有意思、考研課品質高走紅。在前幾日去《快樂大本營》錄製節目的時候，張雪峰在節目上公開表態，說看不起那些面試就問有沒有五險一金的求職者。
其實在職場中這樣的毒雞湯還真不少。
什麼多加班才能多加薪啊、公司就像榨汁機、上班資歷比學歷重要...
有關職場那點事兒，不同的人有不同的看法，這點無可厚非，但有一些職場毒雞湯，喝了真的傷心、又傷身。
班妹兒盤點了三個我認為“最毒”的職場雞湯，
職場裡很重要的一個方面就是和同事搞好關係。因為很多事情不是一個部門能完成的，往往需要不同部門之間相互配合，這種情況下，好的人際關係就會在這個過程中為我們提供很多有益的幫助。
但是，人情世故固然重要，如果為了搞好關係就一味的去放低自己的要求，變得沒有原則，職場裡的同事關係就變成了討好和諂媚。
在職場總會遇到這樣的人。讓別人幫忙捎個東西，別人一有事兒幫不了忙就說別人小氣；但別人讓他幫忙做個事情，他就會說別人嬌生慣養，這點小事還要別人幫忙。典型的雙標狗。自己做什麼都對的，
對於這種雙標狗，能遠離就遠離，真的是一害！
加班時間越長，升職機會越大這基本就是從國企裡流傳出來的臭毛病。什麼時候加班變成了勤奮的代名詞了？
我們工作的目的很單純——就是為了好好生活。升職加薪也是為了這個目標。那如果掙了再多的錢也沒時間去享受自己的生活，那工作還有什麼意義呢？更何況，大多數情況下的加班，
為了升職做的所有形式主義努力，終有一天會化為泡影。
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