四川人的工會福利漲了！逢年過節都有，每年最高2100元！
春節就要到了，大家都很關心是否有福利發放？
小編告訴大家一個好消息，四川工會會員不僅春節福利可以有，全年的慰問標準也提高了！
四川省總工會日前發佈《四川省基層工會經費收支管理實施辦法》，
此前，四川規定國家法定節日向工會會員發放節日慰問品和對會員生日慰問，每位會員年均總額控制在1500元以內。
7個法定節日發放慰問品
從《辦法》中可以看到，職工集體福利支出用於基層工會逢年過節和會員生日、婚喪嫁娶、退休慰問等。
基層工會逢年過節向全體會員發放節日慰問品，每位會員年度慰問標準不超過2100元。逢年過節的年節是指國家規定的7個法定節日，即：新年、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶日。
節日慰問品原則上為符合中國傳統節日習慣的用品和職工群眾必需的一些生活用品。
生日蛋糕可以有
在不超過2100元的節日慰問之外，工會會員過生日，還可以向本人發放不超過300元的生日蛋糕等實物慰問品，也可以發放指定蛋糕店的蛋糕券。
此前在2015年1月29日，四川省總工會下發的《關於貫徹全國總工會加強基層工會經費收支管理有關規定的通知》明確，
對此，四川省總工會相關負責人表示，隨著經濟的發展和職工工資收入的提升，在參考了其他省市的標準後，對四川的標準作出了調整。現在提高到每位會員每年不超過2100元。
結婚生娃都要慰問
除了法定節假日和過生日外，這些時候，工會也可以給予慰問。
工會會員結婚或符合政策生育，可以分別向本人發放不超過500元的慰問品
工會會員退休，可以發放不超過500元的紀念品
工會會員生病住院，不動手術的給予不超過500元慰問金或慰問品，動手術的給予不超過1000元的慰問金或慰問品
工會會員去世時，
其直系親屬（限於配偶、父母、子女）去世時，可以給予不高於1000元的慰問金
四川省總工會相關負責人稱，職工集體福利支出覆蓋範圍擴大到婚喪嫁娶、退休離崗等，是基於中華全國總工會最新制定的《基層工會經費收支管理辦法》，具體標準則是匯總了各級搜集的意見，根據實際確定的合適標準。
文體活動最高獎300元
基層工會開展文體活動，工會會員積極參加，可以享受比較豐厚的獎勵。《辦法》規定，工會經費可以用於基層工會開展或參加上級工會組織的職工業餘文體活動所需器材、服裝、用品等購置、租賃與維修方面的支出以及活動場地、交通工具的租金支出等，用於文體活動優勝者的獎勵支出，用於文體活動中必要的伙食補助費。
《辦法》強調，文體活動獎勵應以精神鼓勵為主、物質激勵為輔，誰主辦、誰獎勵。基層工會舉辦的文體活動設置獎項的，獎勵範圍控制在參與人數的三分之二以內，最高等次獎勵標準控制在每人300元以內；未設置獎項的，可為參與職工發放價值不超過100元的紀念品。工會組織的文體活動按要求必須統一著裝的，原則上採用租賃的方式，確需購置的，人均每兩年不超過800元。
開春了，基層工會還可組織工會會員春遊。《實施辦法》規定，開展春遊秋遊應當日往返，不得到有關部門明令禁止的風景名勝區。春遊秋遊活動可開支伙食補助費、交通費、活動用品費，不可開支景區門票費、導遊費等。
工會經費“八個不准”
新的《辦法》出臺，職工福利又得到提升。但基層工會也應嚴格注意執行以下八項規定
(一)不准使用工會經費請客送禮。
(二)不准違反工會經費使用規定，濫發獎金、津貼、補貼。
(三)不准使用工會經費從事高消費性娛樂和健身活動。
(四)不准單位行政利用工會帳戶，違規設立“小金庫”。
(五)不準將工會帳戶併入單位行政帳戶，使工會經費開支失去控制。
(六)不准截留、挪用工會經費。
(七)不准用工會經費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經濟擔保。
(八)不准用工會經費報銷與工會活動無關的費用。
工會給咱們會員的慰問標準提高了，福利也會得到提升，趕緊告訴親朋好友吧！
文體活動最高獎300元
基層工會開展文體活動，工會會員積極參加，可以享受比較豐厚的獎勵。《辦法》規定，工會經費可以用於基層工會開展或參加上級工會組織的職工業餘文體活動所需器材、服裝、用品等購置、租賃與維修方面的支出以及活動場地、交通工具的租金支出等，用於文體活動優勝者的獎勵支出，用於文體活動中必要的伙食補助費。
《辦法》強調，文體活動獎勵應以精神鼓勵為主、物質激勵為輔，誰主辦、誰獎勵。基層工會舉辦的文體活動設置獎項的，獎勵範圍控制在參與人數的三分之二以內，最高等次獎勵標準控制在每人300元以內；未設置獎項的，可為參與職工發放價值不超過100元的紀念品。工會組織的文體活動按要求必須統一著裝的，原則上採用租賃的方式，確需購置的，人均每兩年不超過800元。
開春了，基層工會還可組織工會會員春遊。《實施辦法》規定，開展春遊秋遊應當日往返，不得到有關部門明令禁止的風景名勝區。春遊秋遊活動可開支伙食補助費、交通費、活動用品費，不可開支景區門票費、導遊費等。
工會經費“八個不准”
新的《辦法》出臺，職工福利又得到提升。但基層工會也應嚴格注意執行以下八項規定
(一)不准使用工會經費請客送禮。
(二)不准違反工會經費使用規定，濫發獎金、津貼、補貼。
(三)不准使用工會經費從事高消費性娛樂和健身活動。
(四)不准單位行政利用工會帳戶，違規設立“小金庫”。
(五)不準將工會帳戶併入單位行政帳戶，使工會經費開支失去控制。
(六)不准截留、挪用工會經費。
(七)不准用工會經費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經濟擔保。
(八)不准用工會經費報銷與工會活動無關的費用。
工會給咱們會員的慰問標準提高了，福利也會得到提升，趕緊告訴親朋好友吧！