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敢拼沒什麼不可以——90億的財富神話竟源自“一碗拉麵”?

當你寒冷受挫時,當你饑腸轆轆時,當你身心疲憊時,

一碗香氣四溢、美味無比的拉麵是最好的治癒禮物。

一碗拉麵的製作蘊藏了無數的愛與感動,它之于你的意義不僅僅是一份填飽肚子的晚餐,還有一種情懷——不放棄,不氣餒,永遠細緻如初。

因為遇見一碗拉麵,發生了一個女人創造90億財富的傳奇故事。

故事的主人公叫潘慰——眾所周知的中國“味千拉麵”的創始人。

只要敢拼,沒什麼不可以。

01

曾窮到一日三餐都成問題

不要以為所有成功人士都有顯赫的家室和絕妙的機遇,潘蔚曾被生活逼到絕境。

她沒有讀大學,因為當時在香港窮到一日三餐都成問題。求學在溫飽面前變得那麼微不足道。這也成為後來她找工作屢屢失敗的原因,學歷是硬傷。

在這個人人都擁有一張華美文憑的時代,

她顯得普通又卑微。

02

創業賺到了人生的第一桶金

最終,她找了一份會計的工作,因為自己學過財務方面的知識,很快就被錄取了,工作之後才知道自己的知識儲備太少了,為了把工作做好,她還利用其他時間自學補課。

因為是底層員工,她必須做各種雜事,包括到內地收購農產品,也正是這樣的一次機會,她從中發現了商機:收購玉米才幾毛錢,經過包裝轉手一塊多,

利潤相當可觀。

由此之後她選擇自主創業,成立了一家食品貿易,做食品貿易很辛苦,經常要到內地的各個農村地區收購便宜的農產品,那個年代交通不發達,所以很多事情她一個人都堅持了下來。

雖然苦,但也收穫了很多,比如愛情,她的丈夫就是在工作中認識的。5年後,他們兩一起努力,很快就賺了500多萬。

03

四處遊歷,發現拉麵裡的生意經

為了轉型,她跟隨香港商業考察團滿世界的尋找商機,

去了很多的國家,比如:德國、義大利、日本等。經過一番對比分析,她發現日本的味千拉麵項目不錯,而且自己從小在山西長大,對面也比較瞭解擅長。

味千拉麵在日本並不出名,且分店不多,都是家庭式的作坊在做,但產品比較好,他們的湯都是採用豬大骨以及各類魚骨,經文火熬燉而成,味道特別好而且又有營養。

於是,她決定把這個品牌帶回去,

但看上這個項目的不止她一個中國人,為了取得代理權,她邀請了社長到中國考察,看了她開的食品廠後,決定把中國的獨家代理給了她,認為她是真心而且有能力做好的。

第一家味千拉麵在香港銅鑼灣開業:

1996年,中國的第一家味千拉麵在香港銅鑼灣開業,第一天開業就火了,裡面坐滿了,一路來都很順,開業就盈利了,一年下來盈利60多萬,但開到內地後就出現了水土不服,這時她才意識到這種模式不能硬生生地搬到內地去。

04

成功創造出90億財富神話

發展越來越快,2006年,味千拉麵決定上市,一年後的2007年,味千拉麵成功在香港上市。上市之後市值達到了90億,2008年,以35億蟬聯胡潤餐飲富豪榜首富,首富的位置一坐就是4年。

正當潘慰要雄心勃勃擴展商業版圖時,味千拉麵遇到了業績下滑的情況,主要是競爭越來越激烈,進入這個領域的人越來越多。

潘慰不得不改變策略:

第一、停止盲目的擴展。進行精簡,關掉效率低不盈利的店,採取更加穩健的直營模式。

第二、堅持央廚系統的優化和高效運轉,不僅控制了品質還降低了成本。

第三、進行品牌多元化發展。除了味千拉麵這個品牌,還打造出了“和歌山”、“味牛”、“麻布十番”、“85度C”等多個品牌。

第四、跟上時代,採取O2O模式:移動支付、結合各自外賣平臺,拓寬了經營管道。

經過改造的門店都出現了10%到20%營業額增長。潘慰從一個求職四處碰壁的小女生成長為了擁有一家市值90億多企業的“拉麵女王”。

( ▲ 潘慰的餐飲經營成功秘笈 )

她的成功,除了個人的努力以外,還有在遇到困難瓶頸中不斷地變革:

做食品貿易時轉型求商機;

從香港轉戰內地水土不服而改變模式;

上市之後不斷擴展業績反而下滑時又一次改變策略 。

① 總以為職場很難,處處都是刁難你的同事和對你苛刻的老闆,其實每一次的受挫都是一次成功前的洗禮。昨日的他們成就了今天完美的你。

② 總以為創業很難,沒有機遇沒有資源,其實是你不懂得轉型和創新,面對日益強烈的競爭社會,如何成為“第一個吃螃蟹”的人很重要。

③ 總以為成功很難,當你每次都用“我不是含著金湯匙出生的人”或者“我沒有高學歷”這些理由安慰自己,也許你該好好學習所有從絕境中走出鳳凰涅槃的他們的經歷。

第一天開業就火了,裡面坐滿了,一路來都很順,開業就盈利了,一年下來盈利60多萬,但開到內地後就出現了水土不服,這時她才意識到這種模式不能硬生生地搬到內地去。

04

成功創造出90億財富神話

發展越來越快,2006年,味千拉麵決定上市,一年後的2007年,味千拉麵成功在香港上市。上市之後市值達到了90億,2008年,以35億蟬聯胡潤餐飲富豪榜首富,首富的位置一坐就是4年。

正當潘慰要雄心勃勃擴展商業版圖時,味千拉麵遇到了業績下滑的情況,主要是競爭越來越激烈,進入這個領域的人越來越多。

潘慰不得不改變策略:

第一、停止盲目的擴展。進行精簡,關掉效率低不盈利的店,採取更加穩健的直營模式。

第二、堅持央廚系統的優化和高效運轉,不僅控制了品質還降低了成本。

第三、進行品牌多元化發展。除了味千拉麵這個品牌,還打造出了“和歌山”、“味牛”、“麻布十番”、“85度C”等多個品牌。

第四、跟上時代,採取O2O模式:移動支付、結合各自外賣平臺,拓寬了經營管道。

經過改造的門店都出現了10%到20%營業額增長。潘慰從一個求職四處碰壁的小女生成長為了擁有一家市值90億多企業的“拉麵女王”。

( ▲ 潘慰的餐飲經營成功秘笈 )

她的成功,除了個人的努力以外,還有在遇到困難瓶頸中不斷地變革:

做食品貿易時轉型求商機;

從香港轉戰內地水土不服而改變模式;

上市之後不斷擴展業績反而下滑時又一次改變策略 。

① 總以為職場很難,處處都是刁難你的同事和對你苛刻的老闆,其實每一次的受挫都是一次成功前的洗禮。昨日的他們成就了今天完美的你。

② 總以為創業很難,沒有機遇沒有資源,其實是你不懂得轉型和創新,面對日益強烈的競爭社會,如何成為“第一個吃螃蟹”的人很重要。

③ 總以為成功很難,當你每次都用“我不是含著金湯匙出生的人”或者“我沒有高學歷”這些理由安慰自己,也許你該好好學習所有從絕境中走出鳳凰涅槃的他們的經歷。