讓實幹者得實惠

“國土資源節約集約利用綜合評價考核成績優異的地區，

給予用地計畫等獎勵”“扶貧開發工作成效明顯的地區，賦予縣級政府更大自主權”……日前省政府辦公廳出臺的有關獎勵真抓實幹的政策舉措，傳遞出“實幹得實惠”的鮮明導向。

政策真金白銀、舉措真刀真槍、改革大刀闊斧，省第十三次黨代會以來，全省各地凝心聚力，奮發作為，呈現出你爭我趕抓落實的蓬勃局面，但也有個別單位和地方的士氣有待提振。比如，有的部門好處不敢拿了，

但事也不幹了，給上門辦事的人吃“軟釘子”“打太極”；再如，因為擔心違反規定，該搞的招商引資、節慶活動、載體平臺都不搞了，項目引進陷入“望天收”的狀態；又如，有的單位對上面部署的任務不是不幹，可也不大幹，搞“適度作為”，只求“及格”而不求“優秀”。這些現象，儘管很個別，但負面效應卻不可小覷。

推進“兩聚一高”，無功便是過，得過且過也是過。抓落實，必須確立“讓實幹者得實惠，

讓不幹者得紅牌”的導向，出臺“獎要獎得人眼紅、罰要罰得人心疼”的舉措。對落實抓得好的地區，這次省裡不僅獎牌子，而且獎票子；對落實不力的地區，則拿出相應的懲戒舉措，如此方能營造“實幹有功不幹有過”的發展氛圍。