2017養老：“並軌”後，公務員比普通職工一個月多發多少錢？

我國經濟的不斷進步，財力的提高，國家對退休職工的關注也越來越多，

截止2017年，養老金已連續上調12年。為了讓退休職工和公務員退休後公平的領取養老金，國家自2014年開始著手養老金“並軌”政策，

2014年10月1日起，以後退休公務員只比退休職工多拿“職業年金”這一項，那同樣條件下，公務員每月比普通退休職工多發多少錢呢？以一名月薪5000元的機關事業單位員工為例，

讓我們在理想情況下做一個測算：他個人每月參加職業年金的繳費數為5000×4%=200元，

而單位雖然是以工資總額的8%繳交5000×8%=400元的職業年金。假設這名員工25周歲進入機關工作，今後35年內工資不發生變動，

那麼當他年滿60周歲退休時的職業年金個人帳戶總額為252000元。當其退休時對應的計發月份數為139月，其職業年金滾存總額為252000元，

那麼252000/139，他每個月可以領取補充養老金1812.95元!也就是說同樣條件下，公務員比普通退休職工每月可多領取1800多元錢，還是比較可觀的。