八中招老師啦!初中、高中全科教師全都要,河間市委組織部招聘!
滄州市第八中學教師招聘
一、招聘原則與方式
堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則,採取審查、試講與考核相結合的方式。
二、招聘物件及要求
教師招聘要求:
2017應屆畢業生,
三、應聘人員應具備以下基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律; 3、具有良好的品行和職業道德; 4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業和技能條件; 5、適應崗位要求的身體條件;
6、具備崗位所需要的其他條件。
四、招聘學科
初中、高中全科教師。
五、報名截止日期
即日起至8月6日下午5時。
六、聯繫方式
連絡人:姜校長 電話:15133786668
中共河間市委組織部
公開招聘事業單位工作人員公告
根據工作需要,報經滄州市委組織部、人社局批復,決定為市直黨群系統部分單位面向社會公開招聘事業單位工作人員。現公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則,
二、招聘職位及名額
共招聘工作人員6名,其中:中共河間市委辦公室電子政務中心招聘5名;中共河間市委組織部電教中心招聘1名。詳見附件《職位條件一覽表》。
三、招聘物件及條件
(一)招聘物件
招聘物件為2017屆及以前畢業的全日制普通類高等院校本科及以上畢業生。報考人員須具有河間市轄區戶籍或為河間轄區生源地。
(二)基本條件
1.35周歲以下(1982年7月1日以後出生);
2. 擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,具有中華人民共和國國籍;
3.具有較強的事業心和良好的職業道德,身體健康;
4.有較好的文字功底。
現役軍人、試用期內的公務員和事業單位工作人員、尚在規定服務期限內的公務員,曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員,違反計生政策且未取得《結論證》的人員,法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,
四、招聘程式及步驟
(一)公開報名
2.資格初審。報考同一職位要形成競爭,報考各職位的人數與該職位招聘計畫數比例應不低於5:1,如達不到報名比例,由領導小組研究確定招聘人數。招聘辦對報名人員進行資格初審,對符合條件人員于考試前發放准考證。
3.領取准考證。完成報名的考生,應及時關注河間黨建網,按通知的時間、地點領取准考證。委託他人代領准考證的,應同時提供報名人員、代領者身份證件。
(二)考試
考試分為筆試和麵試兩部分。
1.筆試。筆試採取閉卷方式進行,內容主要以公共基礎知識和公文寫作為主,滿分為100分,考試限時120分鐘。
2.面試。筆試結束後,依據筆試成績從高到低排序,按與招聘職位計畫數3:1的比例確定參加面試人選,比例內末位筆試成績並列的均進入面試。面試採取結構化面試方式進行,滿分為100分。
考試總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%確定。即:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
應聘人員應按照通知時間準時參加考試。參加考試時,必須同時攜帶准考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
(三)資格複審
面試結束後,按招聘崗位,依據考試人員的總成績,從高到低排序按1:1的比例等額確定資格複審人選。如同一招聘職位末位出現總成績並列者,採取依次按筆試成績、學歷高者、工作經歷長者的辦法確定排名。在資格複審、體檢、考察環節發現問題需要遞補時,出現總成績並列的,也按此辦法確定。
由招聘辦對取得複審資格人選的報考條件、個人檔案等相關資料進行審核。不符合招聘條件的,取消資格;逾期不提交資格複審材料的,視為自動放棄資格。
(四)體檢、考察
對通過資格複審的人選進行體檢、考察。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》,體檢費用由本人負擔。考察內容為本人思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、計劃生育及遵紀守法等情況。
體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,按考試總成績依次遞補,並履行資格複審、體檢和考察程式。
(五)公示及聘用
招聘領導小組根據考生的考試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,並在河間黨建網進行公示,公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題並查有實據、不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實並做出結論後決定是否聘用;對公示期滿無異議的,由招聘辦提出聘用意見,按程式辦理相關聘用手續。對因公示有問題取消聘用及聘用1個月內人員自動離崗出現的崗位空缺,由公開招聘領導小組研究決定是否遞補。
被聘用人員按相關政策規定實行試用期,試用期一年,試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,並辦理入編手續;不合格的,取消聘用。
五、紀律與監督
(一)凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、資格複審、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;
(二)資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件、弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任,並且三年內不得參加本市組織的機關事業單位招聘;
(三)涉及招聘工作的表格、資料、通知、公告等將及時在河間黨建網發佈。
(四)本次事業單位公開招聘工作由市紀檢監察機關全程監督。
2017年7月4日
附表一:
綜合:河北省人社廳、河北發佈、滄州市第八中學
按與招聘職位計畫數3:1的比例確定參加面試人選,比例內末位筆試成績並列的均進入面試。面試採取結構化面試方式進行,滿分為100分。考試總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%確定。即:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
應聘人員應按照通知時間準時參加考試。參加考試時,必須同時攜帶准考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
(三)資格複審
面試結束後,按招聘崗位,依據考試人員的總成績,從高到低排序按1:1的比例等額確定資格複審人選。如同一招聘職位末位出現總成績並列者,採取依次按筆試成績、學歷高者、工作經歷長者的辦法確定排名。在資格複審、體檢、考察環節發現問題需要遞補時,出現總成績並列的,也按此辦法確定。
由招聘辦對取得複審資格人選的報考條件、個人檔案等相關資料進行審核。不符合招聘條件的,取消資格;逾期不提交資格複審材料的,視為自動放棄資格。
(四)體檢、考察
對通過資格複審的人選進行體檢、考察。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》,體檢費用由本人負擔。考察內容為本人思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、計劃生育及遵紀守法等情況。
體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,按考試總成績依次遞補,並履行資格複審、體檢和考察程式。
(五)公示及聘用
招聘領導小組根據考生的考試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,並在河間黨建網進行公示,公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題並查有實據、不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實並做出結論後決定是否聘用;對公示期滿無異議的,由招聘辦提出聘用意見,按程式辦理相關聘用手續。對因公示有問題取消聘用及聘用1個月內人員自動離崗出現的崗位空缺,由公開招聘領導小組研究決定是否遞補。
被聘用人員按相關政策規定實行試用期,試用期一年,試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,並辦理入編手續;不合格的,取消聘用。
五、紀律與監督
(一)凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、資格複審、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;
(二)資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件、弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任,並且三年內不得參加本市組織的機關事業單位招聘;
(三)涉及招聘工作的表格、資料、通知、公告等將及時在河間黨建網發佈。
(四)本次事業單位公開招聘工作由市紀檢監察機關全程監督。
2017年7月4日
附表一:
綜合:河北省人社廳、河北發佈、滄州市第八中學