星圖識人術
星姐倬倫
全球職業規劃師
WMECC國際認證催眠師
羅博文化創始人
ISPI中國分會副主席
北京大學心理學碩士
心理與商業占星師
圖片設計 | 宗宗 作者 | 原屎人
在7月份的時候，直播間就邀請過星姐倬倫一次，那次的分享讓很多人意猶未盡，在後臺紛紛留言，還要我們繼續勾搭學霸，經過兩個多月的謀劃，今天終於又把學霸打劫到直播間。激動的小夥伴湧現出來一堆問題，不廢話，直接上乾貨。
問：老師，星座和星圖是不是偽科學？
答：
首先說什麼是科學，
星座和星圖並不是像很多人說的，是閉門造車、一個人拍腦袋的結果。其實最早起源於人們對自然界的懵懂無知，通過觀察天上星座和人行為的聯繫，經過幾千年時間，代代總結積累形成的結果，所以準確的來說，星座和星圖更像是統計學。
星圖會在基因的基礎上，幫你從更多維度上解讀自己的性格特徵，讓你在本來應該發展的方向上，少走一些彎路，能夠揚長避短。
問：老師，我是處☆禁☆女座，為啥處☆禁☆女座不能完全涵蓋我的特質？
答：
這是很正常的，十二星座怎麼可能把幾十億人給規定了呢？肯定不可能。
所以，想要更全面瞭解自己的特性，不應該從單一的星座，而是從星圖上來看。
問：經常聽到太陽、月亮和上升星座，到底什麼意思？
答：
太陽星座、月亮星座和上升星座是影響人性格的最主要部分。
太陽星座就是你外顯的性格，人說江山易改本性難移，就是說的太陽星座。
月亮星座展現的是你深藏不露的潛意識，也就是想都不用想的反射行為。
上升星座是你後天學習來的性格，
太陽星座和上升星座是外在的，而月亮星座是內在的。太陽星座的個性可以被上升星座或月亮星座給暫時隱藏或掩蓋，但是太陽星座的特性始終不變。
比如太陽的處☆禁☆女座，即使別人看著不像處☆禁☆女座，但是在工作裡運用的那些特質和天賦，其實更偏向于處☆禁☆女座。
問：老師，我現在很迷茫，不知道自己該上班還是去創業？如果創業的話，是自己單幹當老大好，還是做一個副手？
答：
從心理學方面來看，有些人天生是高配合型的，有的人是低配合型的。星座也分陽性和陰性，陽性掌控欲強，陰性掌控欲弱。
比較陽性的星座：白羊座、射手座，雙子座、獅子座、天秤座、水瓶座；
比較陰性的星座：巨蟹座，雙魚座，處☆禁☆女座，摩羯座，天蠍座，金牛座；
天蠍座和處☆禁☆女座屬於半陰半陽，看起來掌控欲不強，但內在還是比較強的。
根據上面的資訊，可以分為以下四種情況：
第一種情況：
如果你的很多星座是落到了陽性的星盤裡，比如達到了70%，那你就更適合單幹，或者做一個領導者。
第二種情況：
如果太陽、月亮、上升三個星座裡有兩個是陽性的，一個是陰性的，你可以選擇獨立，但在獨立的同時需要有人更好的配合，所以篩選和你互補的合夥人就顯得很重要了。
第三種情況：
太陽、月亮、上升三個星座裡有兩個是陰性，一個是陽性，這種情況也可以創業，但配合和協調的角色更適合你。
第四種情況：
全陰性的，這就表明你的掌控欲不那麼強，具有安全感和歸屬感的崗位也許會更適合你。
所以當你糾結的時候，可以從以上的維度對自己的職業進行一個探索，然後在這個基礎上再去做選擇，就不太會彷徨。
問：老師，如果我知道了太陽、月亮和上升星座，那怎麼來分析我目前的職位是否合適？或者判斷別人是否適合目前的職位？
答：
十二星座分為風、火、水、土四大元素，每個元素都有三個星座相對應。
這四種元素各有特點，瞭解它們也許能讓你迅速地將一些事情簡單化，甚至對團隊的匹配有一定參考作用。
火象星座：白羊、獅子、射手
水象星座：巨蟹、天蠍、雙魚
土象星座：金牛、處☆禁☆女、摩羯
風象星座：雙子、天秤、水瓶
案例：
職業：HRD
太陽：天蠍座；上升：金牛座；月亮：射手座
講解：
天蠍具有洞察人性的能力，所以能做到HRD就不奇怪了，而且非常合適這個職業。但因為是月亮的射手，就需要有說和傳播的地方，怎麼滿足月亮的這個需求？很可能就是你目前糾結的地方，到底要在公司裡繼續做HRD，還是出去做一個培訓師，或者建造一個屬於自己的世界？
其實，在我經歷過的月亮射手座來看，大部分人有以下幾條出路：第一可以在公司內部做一個培訓講師；第二到外部去講課；第三在互聯網上爭相發聲。這些方法都是可以滿足月亮射手的深層需求。
以上就是今天學霸的分享內容，如果你想知道自己的太陽、月亮和上升星座分別是什麼，可以關注學霸的微信公眾號“倬倫”，點擊左下角的測試，就可以獲得你的星圖，如果不明白如何解讀，可以通過學霸的微信號勾搭學霸，進行私密的一對一服務。
問：老師，我現在很迷茫，不知道自己該上班還是去創業？如果創業的話，是自己單幹當老大好，還是做一個副手？
答：
從心理學方面來看，有些人天生是高配合型的，有的人是低配合型的。星座也分陽性和陰性，陽性掌控欲強，陰性掌控欲弱。
比較陽性的星座：白羊座、射手座，雙子座、獅子座、天秤座、水瓶座；
比較陰性的星座：巨蟹座，雙魚座，處☆禁☆女座，摩羯座，天蠍座，金牛座；
天蠍座和處☆禁☆女座屬於半陰半陽，看起來掌控欲不強，但內在還是比較強的。
根據上面的資訊，可以分為以下四種情況：
第一種情況：
如果你的很多星座是落到了陽性的星盤裡，比如達到了70%，那你就更適合單幹，或者做一個領導者。
第二種情況：
如果太陽、月亮、上升三個星座裡有兩個是陽性的，一個是陰性的，你可以選擇獨立，但在獨立的同時需要有人更好的配合，所以篩選和你互補的合夥人就顯得很重要了。
第三種情況：
太陽、月亮、上升三個星座裡有兩個是陰性，一個是陽性，這種情況也可以創業，但配合和協調的角色更適合你。
第四種情況：
全陰性的，這就表明你的掌控欲不那麼強，具有安全感和歸屬感的崗位也許會更適合你。
所以當你糾結的時候，可以從以上的維度對自己的職業進行一個探索，然後在這個基礎上再去做選擇，就不太會彷徨。
問：老師，如果我知道了太陽、月亮和上升星座，那怎麼來分析我目前的職位是否合適？或者判斷別人是否適合目前的職位？
答：
十二星座分為風、火、水、土四大元素，每個元素都有三個星座相對應。
這四種元素各有特點，瞭解它們也許能讓你迅速地將一些事情簡單化，甚至對團隊的匹配有一定參考作用。
火象星座：白羊、獅子、射手
水象星座：巨蟹、天蠍、雙魚
土象星座：金牛、處☆禁☆女、摩羯
風象星座：雙子、天秤、水瓶
案例：
職業：HRD
太陽：天蠍座；上升：金牛座；月亮：射手座
講解：
天蠍具有洞察人性的能力，所以能做到HRD就不奇怪了，而且非常合適這個職業。但因為是月亮的射手，就需要有說和傳播的地方，怎麼滿足月亮的這個需求？很可能就是你目前糾結的地方，到底要在公司裡繼續做HRD，還是出去做一個培訓師，或者建造一個屬於自己的世界？
其實，在我經歷過的月亮射手座來看，大部分人有以下幾條出路：第一可以在公司內部做一個培訓講師；第二到外部去講課；第三在互聯網上爭相發聲。這些方法都是可以滿足月亮射手的深層需求。
以上就是今天學霸的分享內容，如果你想知道自己的太陽、月亮和上升星座分別是什麼，可以關注學霸的微信公眾號“倬倫”，點擊左下角的測試，就可以獲得你的星圖，如果不明白如何解讀，可以通過學霸的微信號勾搭學霸，進行私密的一對一服務。