朱元璋使出這三個損招，手下臣子就都老實了，真是企業管理的大神

話說中國歷朝歷代的帝王， 估計都會為同一件事而燒腦， 那就是如何鞏固自己的統治。 這就包括如何維護自己的權威， 如何讓國家運轉良好而自己又不至於累死， 如何不被自己手下的人“幹掉”等等。 確實如此， 你操心的事太多那是自虐， 比如說雍正；放權太多吧， 自己又被架空， 比如說東漢的諸侯割據。 那到底應該怎樣去管理這樣一個龐大的帝國呢？明太祖高皇帝--朱元璋就有好辦法， 他使出了三招看似很損的手段， 就把自己“企業”的組織結構治理的順順當當， 手下臣子都老老實實的。

廢除宰相

在古代宰相職權是很大的， 幾乎是能跟皇帝同治天下的人物。 漢朝時候的宰相的權力達到了頂點， 很多奪權的人其實都宰相， 比如王莽、曹操等。 南北朝時期的楊堅（日後的隋文帝）更是在宰相位置上滅了當時的皇帝。 到了朱元璋時， 他直接滅了中書省，

廢除了宰相制， 專為搞內閣學士。 學士可以參政但僅僅是皇帝秘書的性質， 而且不允許自己招收小弟。 這樣一來朱元璋就把權力牢牢掌握在自己手中了。

設立錦衣衛

朱元璋也是首次把特務機構弄得這麼制度化、完整化， 錦衣衛由皇帝親自指揮，

朱元璋也是利用這個隊伍幹掉了不少不老實、想鬧事的官員。

注重丁憂

說起丁憂大家一定不陌生， 比如說《康熙王朝》裡演的康熙對付姚啟聖就是用丁憂， 你聽話就給你大官做， 不乖就給我回家看祖墳去， 等你知錯了我再讓你回來。 可朱元璋做的更絕，

你只要去丁憂就把時間丁夠了， 就算有事也別想回來， 而且工資不能算帶薪休假， 要減半！朱元璋就是用這個“丁憂”之法， 使得那些位高權重的官員都會碰到一個政治生命的暫停期， 以限制其權利的進一步發展。

不得不說， 朱元璋的政治手腕確實厲害，

不愧為古代的“企業管理”大神， 值得我們學習啊。

本文由“左岸有倒影”原創， 各位有什麼獨到見解歡迎多多評論吐槽， 喜歡的記得關注哦！