職場中如何處理與領導、同事、下屬的人際關係一直以來都是大家所關心的。 相關的資料和知識更是多如牛毛。 隨著科技的發展, 我們不再需要從書本中找尋關於人際關係處理的方法, 通過科技也能夠得出指導我們日常職場的處理方法。 下面筆者將給大家分享10個在職場中關於人際關係不可不知的10個大資料, 希望對大家在日常職場中人際關係處理有一定的幫助。
在職場中, 95%的人會在職場中結交到朋友。
在職場中, 有52%的人每週與家人一起度過的時間超i過30小時, 有91%的人每週與同事一起度過的時間超過30小時。 同事和你在一起的時間比你的家人還更長。
在職場中, 有87%的人表示同事值得信任。
4.關於意見
在職場中, 有93%的人認為同事的觀點非常重要。 甚至以同事的觀點作為自己的決策的基礎。
在職場中, 73%的人會在同事面前大笑毫無顧忌。
在職場中, 61%的人在家庭遇到困難時會找到同事請求幫助。
7.關於分享
在職場中, 74%的人會與同事分享自己過往的經歷。
8.關於敬業
在職場中,69%的人在工作中有25個以上的朋友機會高度敬業;48%的人有6~25個朋友就會高度敬業,37%的人有1~5個朋友就會高度敬業,28%的人沒有朋友也能高度敬業。即在職場中只要讓同事之間成為朋友自然而然就能讓大多數員工具備高度敬業精神。
9.關於跳槽在職場中,工作中擁有25個以上的朋友跳槽幾率是21%;有6~25個朋友跳槽幾率是30%;有1~5個朋友跳槽的記錄是38%,沒有朋友跳槽的幾率是42%。可見同事之間成為朋友,能夠穩定員工減少員工流失程度。
10.關於生活在職場中,89%的人認為,工作中的擁有好的人際關係對整體生活的品質有很大的提升。
上面就是筆者今天給大家分享的關於職場人際關係的10個大資料。相信通過這些資料也能夠明白,在職場中提升自己很重要,而然同樣正面的處理與同事的關係對於自己、同事、公司都是有非常大的裨益。
我是四季道,為您擁有更高的職場成就,向您提供專屬服務。如果覺得我的文章還可以不妨點贊、轉發、收藏一下。
8.關於敬業在職場中,69%的人在工作中有25個以上的朋友機會高度敬業;48%的人有6~25個朋友就會高度敬業,37%的人有1~5個朋友就會高度敬業,28%的人沒有朋友也能高度敬業。即在職場中只要讓同事之間成為朋友自然而然就能讓大多數員工具備高度敬業精神。
9.關於跳槽在職場中,工作中擁有25個以上的朋友跳槽幾率是21%;有6~25個朋友跳槽幾率是30%;有1~5個朋友跳槽的記錄是38%,沒有朋友跳槽的幾率是42%。可見同事之間成為朋友,能夠穩定員工減少員工流失程度。
10.關於生活在職場中,89%的人認為,工作中的擁有好的人際關係對整體生活的品質有很大的提升。
上面就是筆者今天給大家分享的關於職場人際關係的10個大資料。相信通過這些資料也能夠明白,在職場中提升自己很重要,而然同樣正面的處理與同事的關係對於自己、同事、公司都是有非常大的裨益。
我是四季道,為您擁有更高的職場成就,向您提供專屬服務。如果覺得我的文章還可以不妨點贊、轉發、收藏一下。