很多老師在為高級職稱頭疼。 一是高級職稱的要求比較高。 一般來說， 高級教師都是學校裡的佼佼者， 在各方面都比較突出， 積累的材料肯定是很多的。 二是高級職稱的名額比較有限， 一般是根據學校教師總數進行分配的， 一個學校沒幾個， 所以很多人為此爭得頭破血流。
但是， 現在告訴你一種方法， 只要一年半， 保你上高級職稱， 你信不？
那就是：援疆！
最近， 教育部等四部門印發了《援藏援疆萬名教師支教計畫實施方案》， 裡面提到了要組織內地優秀教師到西藏、新疆支教， 幫助西藏、新疆整體提升教育發展水準。
我很俗， 先來看待遇：
援藏援疆教師的工作經歷視同城鎮教師到農村基層任教經歷， 累計為其申報評聘職稱（職務）的任職經歷， 取得的業績成果經審核後作為其評聘職稱（職務）的條件。 職稱評審委員會進行職稱評審時， 應對援藏援疆教師給予重點傾斜。
有條件的援藏援疆省市可以對已經符合標準條件的援藏援疆教師（不含正高級教師）， 按照程式經評審委員會評定， 進藏進疆之前晉升一級職稱。
援藏援疆期間符合受援地上一級職稱評聘條件的， 可在西藏、新疆參加職稱評聘， 不占受援學校職數， 援藏援疆期滿回原選派單位後， 在原單位專業技術崗位結構比例與規模允許的前提下， 經考核合格應按在藏在疆的專業技術職務和崗位予以聘任。
舉個例子， 我們學校前兩年有個老師參加援疆， 出去時是中級職稱， 回來後馬上就評了高級職稱， 而且還有機會調到教育局工作， 只是後來因為各種原因沒有去成。 但現在不管怎樣現在也是副校長待遇。 而且， 據說在新疆的工作也不是特別累， 課時量等都比原學校低多了。 每年有時間可以回原地， 回來時有大領導接見。 怎麼樣？心動了吧！
清醒點， 先看看條件， 自己有資格不？基本條件是這樣的：
援藏教師年齡一般在45周歲以下， 身體健康， 能適應高原工作環境。
當然了，
除了這個基本條件外，
還有很多選拔的標準。
說實話，
要被選上出去援疆可不是那麼容易的，
不說萬一挑一，
怎麼說也是百裡挑一的人才。
不知道誰有這個好運氣？
一般來說， 援疆的是時間是一年半。 如果你有機會出去， 願意用這一年半的時間來換取高級職稱的評審資格嗎？