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老闆的1句話,年終獎由9000變為5000元,卻得到所有員工的贊同!

【導讀】一到年底, 發“年終獎”可以說是職場人最期待的事情;年終獎的多少, 不但能直觀體現出公司的業務的增長率, 更是老闆對員工一年工作的認可。 但如果當你收到年終獎時, 老闆卻告知“發錯了”要退還, 你願意嗎?

近日有網友反映公司員工, 在收到銀行匯款, 提示為年終獎9000多元, 正開心的時候, 第二天公司老闆卻告知, 年終獎“發錯了”, 需要員工把錢退回, 大概要退回5000元。

遇到這種情況, 我們來看看網友的態度!

【1】沒辦法, 退唄, 因為如果不退, 不說公司以後會用什麼辦法對付自己, 重要的是算錯錢的財務人員肯定會被要求賠償的, 都是同事, 真要是這樣就不好了

【2】這個有什麼不能理解的 發錯了就退唄, 就像你轉錢給別人一樣, 轉錯了, 別人不退給你嗎?

職場

【3】除非你不想在他那做了, 那你可以辭職, 他拿你沒辦法, 不過負責這塊工作的財務倒楣點要賠錢了;否則的話, 就算你現在不退款, 單位有的是機會給你穿 小 鞋

【4】沒辦法, 退唄, 因為如果不退, 不說公司以後會用什麼辦法對付自己, 重要的是算錯錢的 財 務人員肯定會被要求賠償的, 都是同事, 真要是這樣就不好了

大家對這件事是有什麼看法?

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