職場升遷， 本質就是一場和上級的政治交易， 而只有懂得這個投資交易， 才能夠快速上位。
1、投資看資格
職場政治投資， 首先是要看資格的， 一個人具備了候選人的資格， 才會具備投資的基本價值。 很多人認為貪官污吏最有機會， 其實這是錯誤的。 這個資格必須要求政治清白。 因為一旦有貪污受賄等行為， 在競選時候， 很容易被發現， 被對手檢舉， 這會加大投資的風險的。
2、投資看人格
這個人必須有一定的誠信， 有過長時間的考察， 不然， 投資上位之後， 投資家的風險依然很大， 要麼承諾的彙報沒有執行，
3、投資看風格
這個風格， 是看整個組織的風氣格調， 如果上級領導喜歡錢， 那麼就重金砸下去， 如果上級領導喜歡的是女人， 那麼就必須美女輸出， 如果領導喜歡古玩字畫， 那麼就投其所好， 如果喜歡業績， 就配合完成相應的項目。 所以， 按領導風格行使投資方案的設計。
別人和你的交易， 你和領導的交易， 誰有知道這個位置的好處， 你不提前拿出好處來， 領導才不會把這個位置給你。 搞政治的誰有不會把主動權交出去。 所以你只能先投資， 而後回報。