最受女性關注雇主榜單 八成獲獎企業設特定政策

天津網訊 城市快報記者張珊珊 從智聯招聘獲悉， 2017年度最受女性關注雇主榜單揭曉， 寶馬中國、IBM、上汽大眾、微軟、招商銀行、宜家、南方航空、BP中國、滙豐、唯品會等企業上榜。 最受女性關注雇主的獎項由中國年度最佳雇主組委會及聯合國婦女署聯合評選， 專家評審團由聯合國婦女署代表、中國年度最佳雇主評審委員、性別專家、企業社會責任及人力資源領域專家等組成。

資料顯示， 全球女性平均收入僅為男性收入的50%多一點。 關懷職業女性正在成為越來越多人的共識， 而本次獲獎企業做出的成果尤其突出。

比如勞動法中規定女職工生育享受98天產假， 但獲獎企業中女性的產假天數平均為131天， 男士陪產假為14天。 89%的獲獎企業有專門針對女員工孕期、產期和哺乳期的保護政策。 另外， 89%的獲獎企業在公司內部普及性別平等的理念， 83%的企業設置特定的政策或活動來推動女性的職業發展。 調查顯示， 獲獎企業女性員工占比為49.3%， 高出社會平均水準6.2個百分點。 獲獎企業中女性月均收入只比男性低12%， 遠高於世界平均水準。 過去一年的晉升人員中， 獲獎企業女性僅比男性低2%， 真正撐起了企業半邊天。