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新青年|接手22家縣城店 24歲店二代打算怎麼玩

整個上午, 美遞廣場店內前來化妝的會員沒有斷過。 有洗好臉過來的, 也有進店先洗臉敷面膜, 再坐到彩妝台前讓店員幫忙化妝的。

這些都是住在附近的會員, 對她們而言, 美遞的梳粧檯比自己家中的更有吸引力。

美遞成立於1998年, 大本營在湖南省邵東縣, 彼時正是化妝品零售的黃金時代, 門店只要有貨, 就不愁賣不掉。 名品低價、貨品齊全的雅麗潔模式是當時最受追捧的經營聖經, 但身處縣城的美遞在當時就將目標瞄準中高端客群, 在店二代李亞婷看來, 父親的這步棋頗具遠見。 事實上, 作為全國箱包生產基地和中國最大的打火機產地, 邵東縣的經濟並不差, 具備培養中高端消費的土壤。

精准定位的美遞發展迅猛。 2012年進軍邵陽縣, 隨即進入邵陽市區, 2016年跨區懷化, 並迅速在當地開出了4家店。 截至2017年底, 美遞已在以上3個區域開出22家直營門店。

嚴格劃分彩妝條碼

彩妝是美遞的強項, 據李亞婷介紹, 目前美遞店內“純粹”彩妝品類占比為25-30%左右。 在美遞系統內, 卡姿蘭出的唇膏、自然堂出的隔離BB霜, 或彩妝品牌出的卸妝洗面乳, 都不算彩妝條碼, 也不計入彩妝銷售資料。

李亞婷

在開發彩妝消費者上, 美遞的做法很直接:會員免費化妝。 和很多縣城店一樣, 美遞的核心客群是30歲以上的消費群體。 這部分人群彩妝意識並不強烈甚至都不會化妝。 “免費化妝既能讓她們直觀地看到效果, 店員在給顧客化妝時也能教會一些技巧。 ”

為保證服務品質, 一間面積90平米的美遞店鋪, 會配備8名店員。 即便是這樣, 偶爾還會忙不過來。 作為獎勵, 店員每月能拿到100元的化妝服務費。

美遞百富廣場店是家老店, 店內裝修卻絲毫不見落後, 相反, 在店鋪左手邊靠近櫥窗的彩妝區, 深色木地板隔出了一塊專門空間。 視線微微向上, 與木地板同色的天花板上, 懸掛著極具藝術感的吊燈。 這是李獻忠規劃處的彩妝區, 該區域內, 陳列著瑪麗黛佳、戀火、卡姿蘭三個彩妝背櫃和一個彩妝中島。

打造專業彩妝區是李獻忠很早就開始做的事。去年接手的李亞婷在父輩的基礎上,對彩妝區進行了革新。在最新的美遞西站店,深色天花板被換成一根根綠色條塊,牆體也被刷成綠色,懸掛的黃色三角吊燈和色彩豐富的彩妝背櫃搭配起來,極具視覺衝擊力。“這種色彩和裝修風格上的區分能讓彩妝品類更突出,同時體現專業度。”李亞婷解釋說。

李亞婷也在推動彩妝條碼的擴充。“現在我們有少女系的彩妝品牌16brand,中島彩妝架上也有珂萊歐、ZA、貝德瑪卸妝水等補充條碼,但還差一個偏高端的彩妝品牌。”

店二代的新思路

2016年6月,李亞婷從中國美院畢業後就以一名普通銷售的身份進入美遞商品部,直至當年年底,父親李獻忠才開始讓她接觸店鋪管理和運營。“化妝品零售是很複雜的行業,我在門店的時間還是太少了。”對這個從小就浸淫的行業,新兵李亞婷表現得很謙遜,但對連鎖的未來規劃,她有不少自己的想法。

李亞婷接手美遞後,暫緩了微商城專案。在她看來,消費者之所以選擇線上購物,就是看中線上的海量資源和價格優勢。而一般門店的微商城內,商品種類與價格和線下門店一致,對消費者而言並沒有多大意義。同時,線上交易削弱了店鋪和消費者的互動,不易培養信任感。

“無論是依託微信公眾號還是APP搭建的線上商城,實際上是沒有多少流量的。一定要做線上商城的話,我更傾向於在流量大的淘寶平臺上開美遞企業店。”李亞婷說。

探索更多活動形式是李亞婷做的第二件事。在她看來,打折促銷幾乎每家店都在做,常規買贈缺乏吸引力。今年五月,瑪麗黛佳和肯德基的跨界行銷給了李亞婷靈感。“未來我想打造專屬美遞的衍生品,作為活動促銷品贈送給顧客。”李亞婷告訴記者,這類衍生品或許是美遞與品牌定制的化妝包、玩偶、產品甚至是鑰匙扣,“一定得是好看好玩和實用的,是獨一無二的。”

眼下,李亞婷正著手定制一場妝容比賽,希望借此激發店員對化妝品的熱情和興趣。不同於常規的技巧比拼,這場妝容比賽比的是店員的創意。“我想選一個節日,這一天,店員可以在臉上畫出有趣的妝容,盡情釋放天性,同時將這種快樂傳遞給顧客。”

對於這些構想,李獻忠很支持,但對女兒提出的要求是:必須要有完整的執行計畫。“包括具體執行流程、資源協調、如何收場等等,我都會拿出具體規劃。”李亞婷信心滿滿。

陳麗娥宗緒乙余晶晶燕張康正康鐵成黃麗謝豔秦正陳俊濠... 等337人看過此文章

打造專業彩妝區是李獻忠很早就開始做的事。去年接手的李亞婷在父輩的基礎上,對彩妝區進行了革新。在最新的美遞西站店,深色天花板被換成一根根綠色條塊,牆體也被刷成綠色,懸掛的黃色三角吊燈和色彩豐富的彩妝背櫃搭配起來,極具視覺衝擊力。“這種色彩和裝修風格上的區分能讓彩妝品類更突出,同時體現專業度。”李亞婷解釋說。

李亞婷也在推動彩妝條碼的擴充。“現在我們有少女系的彩妝品牌16brand,中島彩妝架上也有珂萊歐、ZA、貝德瑪卸妝水等補充條碼,但還差一個偏高端的彩妝品牌。”

店二代的新思路

2016年6月,李亞婷從中國美院畢業後就以一名普通銷售的身份進入美遞商品部,直至當年年底,父親李獻忠才開始讓她接觸店鋪管理和運營。“化妝品零售是很複雜的行業,我在門店的時間還是太少了。”對這個從小就浸淫的行業,新兵李亞婷表現得很謙遜,但對連鎖的未來規劃,她有不少自己的想法。

李亞婷接手美遞後,暫緩了微商城專案。在她看來,消費者之所以選擇線上購物,就是看中線上的海量資源和價格優勢。而一般門店的微商城內,商品種類與價格和線下門店一致,對消費者而言並沒有多大意義。同時,線上交易削弱了店鋪和消費者的互動,不易培養信任感。

“無論是依託微信公眾號還是APP搭建的線上商城,實際上是沒有多少流量的。一定要做線上商城的話,我更傾向於在流量大的淘寶平臺上開美遞企業店。”李亞婷說。

探索更多活動形式是李亞婷做的第二件事。在她看來,打折促銷幾乎每家店都在做,常規買贈缺乏吸引力。今年五月,瑪麗黛佳和肯德基的跨界行銷給了李亞婷靈感。“未來我想打造專屬美遞的衍生品,作為活動促銷品贈送給顧客。”李亞婷告訴記者,這類衍生品或許是美遞與品牌定制的化妝包、玩偶、產品甚至是鑰匙扣,“一定得是好看好玩和實用的,是獨一無二的。”

眼下,李亞婷正著手定制一場妝容比賽,希望借此激發店員對化妝品的熱情和興趣。不同於常規的技巧比拼,這場妝容比賽比的是店員的創意。“我想選一個節日,這一天,店員可以在臉上畫出有趣的妝容,盡情釋放天性,同時將這種快樂傳遞給顧客。”

對於這些構想,李獻忠很支持,但對女兒提出的要求是:必須要有完整的執行計畫。“包括具體執行流程、資源協調、如何收場等等,我都會拿出具體規劃。”李亞婷信心滿滿。

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