霍爾果斯經濟開發區（市）召開學習貫徹領導幹部報告個人有關事項兩項法規培訓會議

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本期文圖來源|霍爾果斯零距離

文|通訊員湯志龍

圖|通訊員周盛

2018年1月22日下午

霍爾果斯召開《領導幹部報告個人有關事項規定》《領導幹部個人有關事項報告查核結果處理辦法》兩項法規培訓會議。霍爾果斯經濟開發區黨工委常務副書記、管委會主任，市委書記郝擁軍出席會議並作重要講話。

郝擁軍指出

黨的十八大以來，

在以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導下，各級黨組織發揚釘釘子精神，狠抓領導幹部個人有關事項報告制度落實，持續發力、久久為功，使其成為了全面從嚴管黨治吏的一把利器。報告制度執行措施不斷改進，推進力度越來越大。查核個人有關事項報告情況，已經成為幹部選任的一道必經程式，成為加強幹部日常管理監督的重要途徑，使抓早抓小抓經常落到了實處，為有效防止幹部“帶病提拔”發揮了重要作用。

郝擁軍強調

兩項黨內法規對報告主體、報告內容、抽查核實及結果處理等作出了規定。在報告主體上，體現幹部分類管理、重點監督原則，堅持抓住“關鍵少數”，更加突出了黨政領導幹部這個重點。在報告內容上，體現精准科學、務實管用原則，更加突出了與領導幹部利益和權力行為緊密關聯的家事、家產情況，將領導幹部親屬經商辦企業等情況納入報告內容。在抽查核實上，明確了查核方式、物件、比例以及查核聯繫工作機制，規定要把查核結果作為衡量領導幹部是否忠誠老實、清正廉潔的重要參考，

充分運用到幹部管理監督工作中。在結果處理上，劃出了底線、亮出了紅線，明確了漏報、瞞報的主要情形及處理措施，凡是查核發現不如實報告或存在其他問題的都要嚴肅處理，對領導幹部形成硬約束。

●針對如何貫徹落實好兩項法規，郝擁軍提出三點要求:一是落實《領導幹部報告個人有關事項規定》《領導幹部個人有關事項報告查核結果處理辦法》兩項法規是全面從嚴管黨治党的一項重要舉措。各級領導幹部要提高政治站位，增強“四個意識”，自覺接受組織監督，切實做到對党忠誠老實。

●二是各級黨委（黨組）要組織領導幹部認真學習兩項黨內法規。黨委（黨組）書記要切實履行好第一責任人責任，

要根據平時瞭解掌握情況對幹部報告內容的完整性、規範性進行審核把關簽字，防止“瞞報”。單位領導組織不力、審核不嚴的將按照相關規定予以追責，切實維護兩項法規的嚴肅性和權威性。

●三是領導幹部要本著對党忠誠老實的態度，如實、客觀、坦誠向組織報告每個事項的真實情況。每名領導幹部一定要高度重視，準確把握政策規定，填報前充分與家人溝通核實，確保填報資訊規範、真實、準確、完整，防止“漏報”。

霍爾果斯經濟開發區党工委委員，市委常委、組織部部長、黨校校長趙燕對於抽查核實領導幹部報告個人有關事項的有關情況進行了通報。

市委組織部幹部監督科負責人作了政策解讀及培訓指導，並對2018年集中填報工作進行了全面部署。

編輯|謝伊代·吐爾遜責編|馬永平主編|周虹

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