世界正在狠狠獎勵CPA持證人， 公司給錢， 城市給戶口， 社會給尊重。
只要有錢的地方就會有會計， 即使工資不高、壓力很大， 但是工作機會很多， 門檻也比較低。
有會計的地方就會有CPA考生， 而有些CPA考生， 自拿到成績的那一刻起就開了掛， 不僅有真金白銀進賬， 還能逐漸收穫事業上的晉升和發展。
畢竟， 努力付出的人總會獲得回報的。
前兩天， 注會菌的朋友圈就被高頓CPA高額獎學金刷了屏。
一次過6科， 最高獎勵5萬元
以前提到CPA， 總會聽到考生說考CPA買教材、買輔導書花了多少錢， 不過事實是， 如果CPA成績考的好的話，
而且， 此次高頓學員拿獎的要求並不高， 只要一次性通過3科及3科以上， 都會有相應的獎項， 包括6科學員的精英榮譽獎、5科學員的先鋒榮譽獎、4科學員的優秀前進獎、3科學員的幸運鼓勵獎。
一次性全部通過CPA6科的學員中， 最高分學員張日富一次性獎勵5萬元，
同樣， 一次性通過CPA5科的學員中， 最高分學員鄭娜紅一次性獎勵2萬元， 一次性通過4科以及3科均有一定的獎勵。
我們以CPA最高分學員張日富來舉個例子。 張日富同學是在大二的時候開始備考CPA， 而且前期準備非常充分，
所以， 我們稱之為人生贏家似乎也不為過， 一方面考證並未對他的工作和生活產生任何額外的支出， 另一方面還因為自己的努力贏得了5萬元的獎學金。
活動現場還有一名兩次各通過3科， 外加抽到了iPad獎項的學員說， 第一次真真實實的感受到考CPA可以拿獎的感覺真的很棒。 其實跟著老師的腳步走， 完全信賴老師的話， 一次過3科並不難。
考過CPA， 在會計師事務所可以拿到這些獎勵
對大多數考生來說， 考CPA最大的目的還是為了進事務所工作， 畢竟， 事務所是最適合鍛煉會計人實務能力的地方，
我們以四大為例， 來看看在事務所工作， 考出了CPA會獲得哪些獎勵吧。
普華永道：過兩科一次性獎勵2000元
在四大會計師事務所裡， 普華永道的薪資待遇稍微低一些， 不過考出了CPA， 基本就沒有什麼差距了。
考出CPA直接的現金獎勵肯定是少不了的，
而且， 普華本身的加班薪資就不低， 工作日加班工資是1.5倍， 週末的話加班工資是2倍， 節假日的話和國家法定一樣是3倍的加班工資， 出差補貼是150一天。 所以考出CPA的話， 算下來年薪也在10萬左右。
此外， 普華的考試假也比較多， 第一次考的話， 一科有4天的考試假， 不過不同分所有不同的規定， 也有2天的考試假之類， 教材費和報名費等也會報銷。
德勤：一次考出5科獎勵10000元
德勤是考出CPA以後，一次性現金獎勵最多的事務所，只要一次考出CPA5科就可以獎勵10000，按照這個資料來算，如果高頓CPA學員在德勤工作的話，加上高頓的5萬獎學金，考出6科最多可以一次性拿到6萬元獎勵。
除此之外，只要考出全部CPA就會獎勵5000元，每個月增加500塊的補貼，出差補貼是180元一天，不過具體情況也會發生變化。
同樣，德勤的考試假也是有的，第一次考的話是每門3天的假期，以後的話是每門2天。
安永：每科4天的考試假
安永的話給CPA考生的考試假是每科4天，所以如果不是在忙季的話，有些考生會在考試前直接請半個月的假去集中複習。當然如果恰好遇到了IPO項目，那可能假期就會被抵扣掉。
安永的現金獎勵是，兩年內通過CPA全科的話，一次性獎勵2000，然後每個月增加500塊的補貼，第一年考試的教材費用可以報銷，而且前兩次考試的考試費也會報銷。
畢馬威：每個月薪資加1000元
畢馬威的薪資水準在四大中算是比較有優勢的，而且考出CPA以後的每個月的補貼也是最高的，通過CPA全部科目後每月加1000。
而且，畢馬威的考試假也是最多的，一科有5天的假期，不過一次請考試假不能超過10天，所以畢馬威也鼓勵員工一次考CPA2門。
當然，除了剛考出證書的可預見性的現金獎勵，以及每月的補貼之外，長期來看，在四大考出CPA，以後的獎勵還會更多，簡單從3個角度來看一下。
可以獲得簽字權的提成
有句話說四大人的使命之一就是考CPA，所以四大的CPA持證人一抓一大把，雖然不能保證一考過CPA就會有簽字的機會，但是擁有簽字權，總會有拿到機會拿到簽字費的提成。這是沒有CPA的員工肯定享受不到的。
可以開放中層以上通道
四大還有個明文規定就是，沒有CPA不能升經理，所以考出CPA的話，相當於就打開了中層以上的通道，只要工作能力突出，順利升經理是完全沒問題的。
可以獲得非常好的跳槽機會
長遠來看，在四大考出CPA，還有一個非常大的獎勵就是可以獲得很好的跳槽機會。大多數四大的員工最後都是要通過四大這張跳板跳出去的，而有CPA和沒有CPA受到的待遇自然也不一樣。
考出CPA，在部分企業也可以拿到獎勵
其實，考出CPA不只在會計師事務所可以拿到獎勵，很多大型企業把證書當門面，所以也會鼓勵員工考CPA，或者是直接招CPA持證人，而且在薪資待遇上也會有所差距。
據某中信建投員工透露，他們單位考出CPA證書的話，報銷全部的考試費用和輔導書費用，另外有每科500—1000不等的獎金。
另據天涯網友透露，去年自己考出CPA後跳槽到現在的公司，當時的薪資直接漲了40%，而且除了路程較遠以外，對單位都很滿意。
前段時間接到另一家單位的電話，他們兩家是業內排名一二的企業，出於對現單位還比較滿意的考慮，自己就婉拒了那份工作。後來人事繼續打來電話，還是相同的職位，但是抬頭漲了一個級別，薪資也漲了30%，於是樓主果斷放棄現在的工作，跳槽去了新企業。
很多時候，我們安慰自己考不出CPA也沒關係的，說到底最終還是看實力，但其實，CPA就是實力，有CPA就有真金白銀的獎勵，這就是職場真相。
不管是高頓給自己學員的獎勵，還是四大會計師事務所，以及內資所給自己員工的獎勵，亦或是企業給自己員工的獎勵，本質上都是鼓勵員工朝著更高更好的目標發展。
現實中，會計人考CPA的競爭對手已經不只是會計人本身，甚至有一半的人都是非會計科班出身，做著非會計工作的其他行業人士。
但即使不把這些人當做對手的話，也要用這些獎勵激勵自己，備考CPA的過程中，如果覺得名譽很虛，那就努力讓錢來砸醒你！
▎本文為註冊會計師（ID：gaoduncpa）原創，作者小七，高頓財經簽約專欄作者。若需引用或轉載，請在後臺回復“轉載”。
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德勤是考出CPA以後，一次性現金獎勵最多的事務所，只要一次考出CPA5科就可以獎勵10000，按照這個資料來算，如果高頓CPA學員在德勤工作的話，加上高頓的5萬獎學金，考出6科最多可以一次性拿到6萬元獎勵。
除此之外，只要考出全部CPA就會獎勵5000元，每個月增加500塊的補貼，出差補貼是180元一天，不過具體情況也會發生變化。
同樣，德勤的考試假也是有的，第一次考的話是每門3天的假期，以後的話是每門2天。
安永：每科4天的考試假
安永的話給CPA考生的考試假是每科4天，所以如果不是在忙季的話，有些考生會在考試前直接請半個月的假去集中複習。當然如果恰好遇到了IPO項目，那可能假期就會被抵扣掉。
安永的現金獎勵是，兩年內通過CPA全科的話，一次性獎勵2000，然後每個月增加500塊的補貼，第一年考試的教材費用可以報銷，而且前兩次考試的考試費也會報銷。
畢馬威：每個月薪資加1000元
畢馬威的薪資水準在四大中算是比較有優勢的，而且考出CPA以後的每個月的補貼也是最高的，通過CPA全部科目後每月加1000。
而且，畢馬威的考試假也是最多的，一科有5天的假期，不過一次請考試假不能超過10天，所以畢馬威也鼓勵員工一次考CPA2門。
當然，除了剛考出證書的可預見性的現金獎勵，以及每月的補貼之外，長期來看，在四大考出CPA，以後的獎勵還會更多，簡單從3個角度來看一下。
可以獲得簽字權的提成
有句話說四大人的使命之一就是考CPA，所以四大的CPA持證人一抓一大把，雖然不能保證一考過CPA就會有簽字的機會，但是擁有簽字權，總會有拿到機會拿到簽字費的提成。這是沒有CPA的員工肯定享受不到的。
可以開放中層以上通道
四大還有個明文規定就是，沒有CPA不能升經理，所以考出CPA的話，相當於就打開了中層以上的通道，只要工作能力突出，順利升經理是完全沒問題的。
可以獲得非常好的跳槽機會
長遠來看，在四大考出CPA，還有一個非常大的獎勵就是可以獲得很好的跳槽機會。大多數四大的員工最後都是要通過四大這張跳板跳出去的，而有CPA和沒有CPA受到的待遇自然也不一樣。
考出CPA，在部分企業也可以拿到獎勵
其實，考出CPA不只在會計師事務所可以拿到獎勵，很多大型企業把證書當門面，所以也會鼓勵員工考CPA，或者是直接招CPA持證人，而且在薪資待遇上也會有所差距。
據某中信建投員工透露，他們單位考出CPA證書的話，報銷全部的考試費用和輔導書費用，另外有每科500—1000不等的獎金。
另據天涯網友透露，去年自己考出CPA後跳槽到現在的公司，當時的薪資直接漲了40%，而且除了路程較遠以外，對單位都很滿意。
前段時間接到另一家單位的電話，他們兩家是業內排名一二的企業，出於對現單位還比較滿意的考慮，自己就婉拒了那份工作。後來人事繼續打來電話，還是相同的職位，但是抬頭漲了一個級別，薪資也漲了30%，於是樓主果斷放棄現在的工作，跳槽去了新企業。
很多時候，我們安慰自己考不出CPA也沒關係的，說到底最終還是看實力，但其實，CPA就是實力，有CPA就有真金白銀的獎勵，這就是職場真相。
不管是高頓給自己學員的獎勵，還是四大會計師事務所，以及內資所給自己員工的獎勵，亦或是企業給自己員工的獎勵，本質上都是鼓勵員工朝著更高更好的目標發展。
現實中，會計人考CPA的競爭對手已經不只是會計人本身，甚至有一半的人都是非會計科班出身，做著非會計工作的其他行業人士。
但即使不把這些人當做對手的話，也要用這些獎勵激勵自己，備考CPA的過程中，如果覺得名譽很虛，那就努力讓錢來砸醒你！
▎本文為註冊會計師（ID：gaoduncpa）原創，作者小七，高頓財經簽約專欄作者。若需引用或轉載，請在後臺回復“轉載”。
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