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中國足球今夜迎來希望!足壇名宿喊話足協,創新舉措正在接軌歐洲

過去半個月, 中國球迷既氣憤又欣慰, 氣憤的是亞足聯依然是不作為的狀態, 對於中國足協的上訴, 亞足聯還是沉默以對, 也就是用冷處理來消耗中國足協的耐心,

這一伎倆在過去屢試不爽, 我們的國字型大小球隊和俱樂部球隊在亞洲遇到了太多裁判問題, 最終都是不了了之, 吃虧只能忍, 這一次, 中國球迷終於看到了希望, 這種欣慰就是強硬的中國足協帶來的, 面對亞足聯的不作為, 中國足協始終保持強硬, 這讓亞足聯左右為難。

當然, 不管是否處罰伊朗裁判法加尼, 也不管我們能在這次上訴中爭得多少話語權, 最基本的震懾力已經給到了亞足聯和西亞足球, 這就是成功, 接下來, 我們的重點就是修煉內功了, 越南為代表的馬來西亞都追上來了, 看看菲律賓俱樂部和泰國俱樂部在亞冠附加賽中的表現就知道了, 東南亞足球確實進步明顯,

亞洲足壇格局終於不再是東西亞對決這麼簡單了, 從亞洲足球長遠發展考慮的話, 這確實是好事, 但對於中國足球來說, 挑戰更多了。

2018年, 足協新領導班子開啟了新一輪中國足球改革大幕, 不僅僅足協在改革, 各地區都在回應, 這應該是一次顛覆性的改革,

起碼中國足協開了個好頭, 不管是新政的實施還是對外的強硬, 足協都展現出了過去沒有的高效和果敢, 好的開始意味著成功了一大半, 足協的種種新舉措讓國內足壇各路專家紛紛點贊, 比如朱廣滬, 他在接受採訪時表示, 足協這次走對了路, 專業人幹專業事就是一大亮點, 這也是新一輪改革的主導思想。

作為前國足主教練, 朱廣滬實際上也是此次專業人幹專業事改革的受益者, 他從教練轉型為管理者, 目前是上海市足協主席, 中國足協在改革, 地方足協也在進行全面改革, 日前, 朱廣滬在出席活動時表示, 上海足協也會圍繞專業人幹專業事來打造, 比如範志毅、孫雯等國家隊功勳都會加入到上海足協這個全新的大家庭中,

讓他們用最專業的視角來引導地方足球改革, 在這個過程中, 地方足協要徹底轉型為服務者, 就像球場草皮修理工一樣, 是要保證足球發展有一個最穩定的環境。

朱廣滬說了一句很多人都不敢說的話, 算是喊話中國足協,

“足協內部不應該成為爭權奪利的地方”, 這句話當然擁有更深層次的含義, 其實足協已經在徹底肅清這方面的問題了, 20多個職能部門的建立就是要讓所有專業人能在自己的崗位上真正服務中國足球, 當然, 現在的挑戰更大, 如果沒有成績, 隨時就會被替換, 大前提變了, 用成績說話, 這就是足協改革的進步, 中國足球發展正在孕育新希望, 2018年是一個非常值得期待的開始。

不管是中國足協還是地方足協, 架構搭建完成後, 剩下的工作就是真正落實到位, 也就是解決中國足球長期存在的頑疾, 比如青訓方面, 朱廣滬用專業的視角提出了自己的建議, 那就是要建立最專業的、與世界接軌的球探體系, “球探體系”四個字應該是最近這兩年才被提到的一個比較新鮮的詞語, 按照朱廣滬的意思,我們在人才選拔方面出現了很大的問題,這就會造成人才浪費和斷檔,說白了就是我們基層青訓教練的水準太差勁。

這一體系的建立確實是中國足協正在計畫的事情,首先要做的就是基層教練的篩選工作,將濫竽充數者剔除出教練隊伍,將願意為中國足球發展奉獻的退役球員和退役教練利用起來,建立基層青訓教練體系的同時形成最完美的球探體系,這一創新大招絕對是和歐洲高水準青訓體系融合的,這些都說明中國足球新一輪大改革絕對不是浮在皮毛上的改革,而是真刀真槍、顛覆性的改革,只有解決了中國足球長期存在的頑疾,足球發展才會展現出更強大的生命力!

按照朱廣滬的意思,我們在人才選拔方面出現了很大的問題,這就會造成人才浪費和斷檔,說白了就是我們基層青訓教練的水準太差勁。

這一體系的建立確實是中國足協正在計畫的事情,首先要做的就是基層教練的篩選工作,將濫竽充數者剔除出教練隊伍,將願意為中國足球發展奉獻的退役球員和退役教練利用起來,建立基層青訓教練體系的同時形成最完美的球探體系,這一創新大招絕對是和歐洲高水準青訓體系融合的,這些都說明中國足球新一輪大改革絕對不是浮在皮毛上的改革,而是真刀真槍、顛覆性的改革,只有解決了中國足球長期存在的頑疾,足球發展才會展現出更強大的生命力!

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