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斯坦納定理：在哪裡說得越少， 在那裡聽到的就越多。 只有很好聽取別人的， 才能更好說出自己的。
斯坦納定理給你三條職場制勝的秘密：
第一、當所有人都在說， 你在聽， 那麼你就收穫更多。
你會發現， 當你不說話的時候， 你聽到的都是你想知道的， 或者說你想知道的都能被你聽到。 因為人在不說話的時候更冷靜。 同理， 人在表達的時候容易喪失理性， 或許他所說出來的原本是他想保密的。
第二、當所有人都在聽， 你在做， 那麼你就收穫更多。
當大家都知道了一個秘密， 開始閉口不談的時候， 就是需要把你所知道的都付諸行動的時候了。
這個時候仍舊有人在說， 有人在聽， 也有人在做。 你只需要繼續埋頭苦幹， 置若罔聞。
第三、當所有人都在做， 你在說， 恭喜你， 你贏了！
當大家對自己出現了疑問， 對工作出現了疑問， 對他人出現了疑問， 即當他們需要被管理時， 思路清晰的你便可以一躍而上。 沒錯， 這才是真正需要你來說的時候， 你的每一句話都變得極具分量， 你也終於贏得了第一發言權。
很多人看到這裡還是不太懂，
職場如戰場， 需要調動自己所有的感官， 並適時的選擇與放棄， 你學會了嗎？