根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）等規定， 2018年山東省諸城市面向社會公開招聘344名教師， 現將有關事項公告如下：
一、招聘範圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律， 具有良好的品行和職業道德。
（三）本科及以上學歷、學士及以上學位。 應屆畢業生應聘， 須於2018年7月31日前取得相應學歷、學位。
（四）戶籍不限， 年齡在40周歲（1977年4月25日以後出生）以下。
（五）身體健康,符合招聘崗位聘用體檢標準。
（六）海外留學歸國人員應聘須具有經國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心認定的同等學歷、學位證明。
（七）須具有教師資格證， 教師資格證學科需與報考崗位一致。 未取得教師資格證的， 可在考察體檢時提供相應教師資格證或教師資格認定機構出具的認定合格證明,否則視為棄權。
（八）符合招聘崗位要求的其他所有資格條件詳見《2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師崗位計畫表》(附件1)。
有下列情形的人員不能應聘：在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘， 也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；已在諸城市機關事業單位工作的工作人員不能應聘；現役軍人不能應聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
二、招聘程式和方法
此次招聘工作， 採取報名、資格審查、考試、考察體檢、公示與聘用等步驟進行。
（一）報名
報名採取現場報名的方式進行。
1.報名時間：
2018年4月25日-4月28日
上午： 8：30－12：00
下午：13：00－17：00
2.報名地點：
諸城市東魯學校（諸城市東武北街236號）。
3.報名要求：
詳見《2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名須知》（附件3）。
4.有關事項：
（1）應聘人員每人限報一個專業（崗位）。 資格審查通過者， 不得更改報考專業（崗位）。
（2）對最終報名確定的應聘人數達不到計畫聘用人數1:3比例的招聘崗位， 計畫聘用l人的， 取消聘用計畫；計畫聘用2人及以上的， 按崗位要求的比例相應核減聘用計畫。 取消或核減的招聘計畫經研究後，
（3）應聘人員應嚴格按照崗位要求報名， 如因報名資訊填寫不完整或有不實之處， 出現所有後果由本人承擔。 報名人員在應聘期間的表現， 將作為公開招聘考察的重要內容之一。 惡意提交報名資訊， 擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的， 一經查實， 由諸城市事業單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內不得報考本市事業單位。
（4）定向、委培應屆畢業生或已就業人員應聘， 須征得定向、委培或就業單位同意。
（5）考生初審通過後， 在報名現場進行繳費。 筆試考務費每人每科40元。 擬享受減免考務費用的農村特困大學生和城市低保人員， 須攜帶有關證明材料(詳見《2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名須知》)在繳費現場辦理減免手續。
（6）應聘人員須于5月26日（星期六）上午9：00－12：00， 下午2:00-6:00到報名地點領取准考證。
（二）資格審查
對應聘人員的資格審查工作， 貫穿整個招聘工作全過程。 對不符合招聘條件的一經查實即取消考試或聘用資格。
（三）考試
考試分為筆試和麵試。 均採用百分制計算成績。 面試結束後， 按筆試成績和麵試成績合計計算為總成績， 不再按比例折算。 筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數， 尾數四捨五入。
1．筆試
筆試科目分兩科， 包括專業測試和教育理論測試。 其中， 專業測試主要內容為所報專業應具備的基本專業知識， 滿分100分；教育理論測試主要內容為教育學和心理學等教學基礎知識， 滿分50分。 上述兩科測試成績之和按百分制折算計為筆試成績。 筆試採取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。 為保證新進人員基本素質， 筆試設定最低合格分數線， 由諸城市公開招聘教師工作辦公室根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試定於5月27日（星期日）進行，具體時間、地點等有關事宜詳見准考證。
筆試結束後，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按比例依次確定進入面試範圍人員。相同崗位招聘計畫在10人以下的，面試人選按1:3的比例確定；10人及以上的，按1:2的比例（其中招聘計畫為10－13人的，進入面試人員統一確定為28人）確定。按上述比例確定進入面試範圍人員中的最後一名，如有數名考生筆試成績相同的，一併確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。經審查不具備招聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內，因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
2．面試
面試形式為說課，滿分100分，主要考察應聘者從事教學工作應具備的基本素質和能力。說課內容：報考特殊教育教師崗位、幼兒教師崗位的，分別為特殊教育、幼稚園現行教材；報考其他教師崗位的，為相應專業（崗位）的初中現行教材。
面試前考生備課30分鐘，說課5分鐘，面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分後綜合計算平均成績。成績在本場說課結束後向應聘人員宣佈。
為保證成績的公平、公正，報名人數較多的專業需使用兩組以上評委的，使用修正係數法計算最終成績，現場只公佈考生在本說課室的原始成績。修正成績=考生說課成績×修正係數。修正係數的確定方法：本專業全部考生說課成績平均值÷考生所在說課組全部考生說課成績平均值，公式中計算平均分時，先去掉1個最高分，再去掉1個最低分。
為保證應聘人員素質，面試成績低於60分的不能進入考察體檢範圍。另外，實際參加面試人員少於或等於崗位招聘計畫數的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位專業測試的最低分數線。面試成績未達到最低分數線的也不能進入考察體檢範圍。
面試定於6月中下旬進行，具體時間、地點等有關事宜另行公告。
面試考務費70元。
(四) 考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察範圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢範圍人選。同一招聘崗位應聘人員考試成績出現總成績並列的，按筆試成績由高分到低分確定人選；筆試成績仍相同的，按專業測試成績從高分到低分依次確定。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和專案按照《教師資格認定體檢標準》執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要複檢的，不得在原體檢醫院進行，複檢只能進行1次，結果以複檢結論為准。
考核可根據崗位條件要求採取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關資訊、材料是否真實準確等進行複審。
考察體檢合格的，確定為擬聘用人員。考察體檢不合格的，取消擬聘用資格。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員考試總成績依次等額遞補。
體檢費用由報考人員承擔。
考察體檢的具體時間等有關事宜另行通知。
(五)公示聘用
考試、考察體檢工作結束後，對擬聘用人員向社會進行公示。公示時間為7個工作日。如發現問題，一經核實取消擬聘用資格。擬聘用人員名單公示後，不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員，由諸城市教育局分專業(崗位)按考試總成績從高分到低分統一排序，組織依次選崗確認；填寫《事業單位新聘用人員登記表》《事業單位新聘用人員情況匯總表》報諸城市人力資源和社會保障局辦理入職、備案等有關手續。聘用單位與受聘人員簽定聘用合同，確定聘用關係。對反映問題影響聘用並查實的，不予聘用。同時，為促進青年教師成長和城鄉教育一體化發展，在選崗時選擇到市直學校跟崗學習崗位的受聘人員，須在該崗位對應市直學校跟崗學習兩年，兩年後經考核合格的，按程式辦理調動手續,調入跟崗學習單位。
受聘人員按規定實行試用期，試用期一年。試用期包括在聘用合同期限內。期滿合格的，予以正式聘用，列入事業編制，享受事業單位人員待遇；不合格的，取消聘用。受聘人員最低服務期為8年。
根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關於高校人員控制總量備案有關事項的通知》（魯編辦〔2016〕95號）等規定，新進入高等院校的人員，屬於控制總量內人員。
三、其他事項
此次招聘，成立諸城市公開招聘教師工作辦公室，辦公室設在諸城市教育局，具體負責招聘的組織實施，諸城市人力資源和社會保障局進行指導、監督，諸城市紀檢、監察機關全程參與監督，並接受社會監督，保證招聘工作的公開、公平、公正。事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市檔和本招聘簡章規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關規定處理。
本次招聘的表格下載、報名、考試、成績公佈、考察體檢、擬聘用人員公示等相關資訊均在“中國諸城”網站（http://www.zhucheng.gov.cn）予以公佈。流覽、查找方法為：登陸“中國諸城”網站，在網站最下方“相關網站連結”欄目下“政府工作部門”中，點擊“人社局”中“人事考試”版塊或點擊“教育局”中“通知公告”版塊。應聘人員在應聘期間要及時瞭解該網站發佈的最新資訊、公告，並保持所留聯繫電話全天24小時通訊暢通有效，確保能夠及時聯繫。因提供錯誤資訊或關閉通訊工具等個人原因錯過重要資訊而影響考試聘用的，責任自負。
本次公開招聘考試命題、閱卷等均委託外地有關考試機構承辦，不指定考試輔導用書，不授權或委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與事業單位公開招聘主管機關無關。
諮詢電話：0536-6062524 。
附件:
1.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師崗位計畫表.xls
2.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名登記表.doc
3.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名須知.doc
山東省諸城市公開招聘教師工作辦公室
2018年4月16日
筆試定於5月27日（星期日）進行，具體時間、地點等有關事宜詳見准考證。
筆試結束後，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按比例依次確定進入面試範圍人員。相同崗位招聘計畫在10人以下的，面試人選按1:3的比例確定；10人及以上的，按1:2的比例（其中招聘計畫為10－13人的，進入面試人員統一確定為28人）確定。按上述比例確定進入面試範圍人員中的最後一名，如有數名考生筆試成績相同的，一併確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。經審查不具備招聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內，因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
2．面試
面試形式為說課，滿分100分，主要考察應聘者從事教學工作應具備的基本素質和能力。說課內容：報考特殊教育教師崗位、幼兒教師崗位的，分別為特殊教育、幼稚園現行教材；報考其他教師崗位的，為相應專業（崗位）的初中現行教材。
面試前考生備課30分鐘，說課5分鐘，面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分後綜合計算平均成績。成績在本場說課結束後向應聘人員宣佈。
為保證成績的公平、公正，報名人數較多的專業需使用兩組以上評委的，使用修正係數法計算最終成績，現場只公佈考生在本說課室的原始成績。修正成績=考生說課成績×修正係數。修正係數的確定方法：本專業全部考生說課成績平均值÷考生所在說課組全部考生說課成績平均值，公式中計算平均分時，先去掉1個最高分，再去掉1個最低分。
為保證應聘人員素質，面試成績低於60分的不能進入考察體檢範圍。另外，實際參加面試人員少於或等於崗位招聘計畫數的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位專業測試的最低分數線。面試成績未達到最低分數線的也不能進入考察體檢範圍。
面試定於6月中下旬進行，具體時間、地點等有關事宜另行公告。
面試考務費70元。
(四) 考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察範圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢範圍人選。同一招聘崗位應聘人員考試成績出現總成績並列的，按筆試成績由高分到低分確定人選；筆試成績仍相同的，按專業測試成績從高分到低分依次確定。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和專案按照《教師資格認定體檢標準》執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要複檢的，不得在原體檢醫院進行，複檢只能進行1次，結果以複檢結論為准。
考核可根據崗位條件要求採取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關資訊、材料是否真實準確等進行複審。
考察體檢合格的，確定為擬聘用人員。考察體檢不合格的，取消擬聘用資格。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員考試總成績依次等額遞補。
體檢費用由報考人員承擔。
考察體檢的具體時間等有關事宜另行通知。
(五)公示聘用
考試、考察體檢工作結束後，對擬聘用人員向社會進行公示。公示時間為7個工作日。如發現問題，一經核實取消擬聘用資格。擬聘用人員名單公示後，不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員，由諸城市教育局分專業(崗位)按考試總成績從高分到低分統一排序，組織依次選崗確認；填寫《事業單位新聘用人員登記表》《事業單位新聘用人員情況匯總表》報諸城市人力資源和社會保障局辦理入職、備案等有關手續。聘用單位與受聘人員簽定聘用合同，確定聘用關係。對反映問題影響聘用並查實的，不予聘用。同時，為促進青年教師成長和城鄉教育一體化發展，在選崗時選擇到市直學校跟崗學習崗位的受聘人員，須在該崗位對應市直學校跟崗學習兩年，兩年後經考核合格的，按程式辦理調動手續,調入跟崗學習單位。
受聘人員按規定實行試用期，試用期一年。試用期包括在聘用合同期限內。期滿合格的，予以正式聘用，列入事業編制，享受事業單位人員待遇；不合格的，取消聘用。受聘人員最低服務期為8年。
根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關於高校人員控制總量備案有關事項的通知》（魯編辦〔2016〕95號）等規定，新進入高等院校的人員，屬於控制總量內人員。
三、其他事項
此次招聘，成立諸城市公開招聘教師工作辦公室，辦公室設在諸城市教育局，具體負責招聘的組織實施，諸城市人力資源和社會保障局進行指導、監督，諸城市紀檢、監察機關全程參與監督，並接受社會監督，保證招聘工作的公開、公平、公正。事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市檔和本招聘簡章規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關規定處理。
本次招聘的表格下載、報名、考試、成績公佈、考察體檢、擬聘用人員公示等相關資訊均在“中國諸城”網站（http://www.zhucheng.gov.cn）予以公佈。流覽、查找方法為：登陸“中國諸城”網站，在網站最下方“相關網站連結”欄目下“政府工作部門”中，點擊“人社局”中“人事考試”版塊或點擊“教育局”中“通知公告”版塊。應聘人員在應聘期間要及時瞭解該網站發佈的最新資訊、公告，並保持所留聯繫電話全天24小時通訊暢通有效，確保能夠及時聯繫。因提供錯誤資訊或關閉通訊工具等個人原因錯過重要資訊而影響考試聘用的，責任自負。
本次公開招聘考試命題、閱卷等均委託外地有關考試機構承辦，不指定考試輔導用書，不授權或委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與事業單位公開招聘主管機關無關。
諮詢電話：0536-6062524 。
附件:
1.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師崗位計畫表.xls
2.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名登記表.doc
3.2018年山東省諸城市事業單位公開招聘教師報名須知.doc
山東省諸城市公開招聘教師工作辦公室
2018年4月16日