今天， 下屬通知我說諸葛亮與曹操兩人進入人事部門最後人選， 要我明天務必在二人之中任選一人出任集團公司新公司新專案的CEO。
一聽這二位尊神！我是又驚又喜！那年那月， 我親自去拜訪曹孟德， 他有重要項目幹德正熱火朝天， 直無暇顧及我的事業。 我多說了兩句， 他就直言我的專案目前不是他感興趣的！我當時好恨他！
再說諸葛孔明， 我是九九八十一次去請他老人家， 結果連次面都沒見著。 空耗我那麼多時間， 腸子都悔青了。
做夢都沒想到二位現在同時出現！讓我真有些心砰然一動的感覺。
實在想不出取捨， 腦海中想著， 嘴裡竟然說了出來。
“我選孟德！”進屋剛好聽見我說話的寶寶揚著手裡的書對我說道。
“第一， 孟德有野心， 做事有方向有迫力， 綜合實力不比孔明差！”
“第二， 再說孔明， 先生本來是隱士， 太看淡名利。 孟德看上的活他不一定幹， 不一定看得上！”
寶寶擺擺手準備離開。 被我強迫留了下來。 “就這麼簡單？”
“你是老闆， 這還不夠清楚？”
“你就不怕孟德端了你的鍋？”我還是不放心。
“我會把他幹掉！”寶寶吐吐舌頭， 笑笑轉身逃走了！
要說諸葛亮這個人， 小說中的諸葛亮乃神人一般， 蜀漢的天下有諸葛亮一半的功勞， 但是我想知道一點這裡說的諸葛亮是小說中的還是歷史中的？再來說曹操， 曹操一直以丞相自居， 從始至終都沒有稱帝。 如果我作為董事長， 我選曹操。
諸葛亮事無巨細， 不管大事小事都經他手， 但也配得上他的才華， 計謀才略都是一等一， 但那是在古代。 如今這個爾虞我詐的職場， 不適合諸葛亮這種人，
再來說說曹操， 曹操這個人那是個梟雄， 疑心重。 但是他懂得收買人心， 懂得手段。 如果說現代職場諸葛亮和曹操是競爭對手的話， 在計謀上曹操會輸給諸葛亮， 但是在人心和職位上， 曹操是肯定會高過諸葛亮。 因為曹操的性格在那了， 曹操愛才這是公認的， 曹操精通兵法， 重賢愛才， 為此不惜一切代價將看中的潛能分子收于麾下。
諸葛亮不一樣， 諸葛亮太死板了， 連自己的仇人都賞罰分明， 其他的不多少了。 曹操還是比較適合現代職場的。
總結：兩個這麼牛X的人來應聘， 作為董事長的話為什麼不全部留下？讓他們兩個互相競爭好了，
如果我是大型公司的董事長， 那麼我會考慮一個問題， 諸葛亮跟曹操， 兩個熟知兵法的人， 能夠替我幹什麼事情， 這個是很重要的。
如果這兩個人復活， 來到了我的公司， 我可能就會這麼安排：把諸葛亮招過來做歷史的內容， 專門做當年的曹操是怎麼針對諸葛亮出計謀的， 諸葛亮是怎麼樣去破解的， 諸葛亮是運用了哪些技能去破解曹操的兵法的， 這就夠了。
為什麼要這麼做呢？
因為曹操肯定會應戰啊， 也去一個大企業對吧， 然後想著怎麼懟回諸葛亮啊， 兩個人互懟之間， 我的公司和對方的公司同時出名了， 而這個時候， 諸葛亮的大眾印象要比曹操好，
作為董事長的我， 會根據公司的具體崗位， 選出最合適的人。
所以如果是重要的崗位， 我肯定選諸葛亮。 但是如果只是個執行的崗位， 那麼我可能會選曹操。
曹操和諸葛亮都是非常有才能的人，但若要從聘選職工的角度來說，我肯定會選擇諸葛亮，為什麼這麼說呢？看了以下幾個方面的對比，想必大家也會覺得諸葛亮更合適！
首先說曹操，曹操的個人能力是非常之強的，綜合能力絕對超過了諸葛亮。
在軍事上，曹操對內滅二袁，呂布，劉表，馬騰等，對外降伏匈奴，烏桓等，統一中國北方。
在政治上，曹操懲辦豪強，奉天子以令不臣，唯才是舉，穩定了東漢末年朝政局面。
在經濟上，曹操實施屯田，改革戶籍，興修水利，使得統治的地方農業生產得到了迅速發展。
但曹操最強的一點便是善於用人，這也是他為什麼能獨霸北方，魏國一直是三國之中最強的原因。
再來談談諸葛亮，諸葛亮在軍事方面的成就其實主要偏向於軍事理論方面，這點和著名的軍事家孫武比較像，其實諸葛亮帶兵打仗的事並不多，像小說裡說得“火燒新野”，“火燒博望坡”，“草船借箭”，“空城計”等都是杜撰的。
政治上，諸葛亮用嚴刑峻法，但沒有人有怨言，能做到這點著實不易，其留下的政治遺產維護了在其死後30多年裡蜀國一直穩定和平，可見其在治理方面之高明。
要知道，在三國後期魏吳兩國一直是內亂不斷，而唯有蜀國內部穩定，沒有動亂。
在經濟上，諸葛亮也興修水利工程，開拓農田，促進了生產發展。
對於聘選職員，曹操的人物性格是完敗於諸葛亮的！因為曹操是一個典型的多重人格的人，而且野心太強，容易以下犯上。
所以，我會選諸葛亮。
網友五：選擇諸葛亮還是選擇曹操？其實這個問題非常容易就能得到最精明的答案。選擇曹操你必將成為下一個被架空甚至被取代的老闆；而選擇諸葛亮你就會得到一個運籌帷幄於鼓掌中，決勝於千里之外的能人。更多分析如下：
我們先來看曹操，我們都知道這是一個梟雄，能力極強，而且擁有非常氣魄的領導力，可以說有勇有謀；但是他心比天高，一直想走上權力金字塔的頂峰，一心覬覦老闆的位置想取而代之。
再來看看諸葛亮。運籌帷幄之中，決勝於千里之外，足智多謀是我們對他最直觀的印象。毫無疑問這是一位絕頂聰明的人，同時對主子極其忠心耿耿，即使功績再高，也不會生出取而代之之心。
如果我是老闆，在招聘中遇到曹操來面試，這樣的人，固然能力非常強，能讓企業發展極其快速。但是他志向極其高遠，你駕馭不住。沒有老闆會希望被自己的員工取而代之，這是絕對的。而曹操是一個有取而代之之心的人，而且有這樣的能力！你敢用嗎？
再看諸葛亮。一個絕頂聰明的人，足智多謀，洞悉一切，有這樣的人在企業的發展何愁不一日千里。更重要的是諸葛亮這個人會對老闆對企業絕對的忠心耿耿，鞠躬盡瘁。
所以毫無疑問的會選擇諸葛亮，老闆最看重的能力和忠心都具備了。因為老闆需要的是一個可以幫你將公司發展壯大而且忠心的人！而不是一個能力很強最後要對自己取而代之的人。
曹操和諸葛亮都是非常有才能的人，但若要從聘選職工的角度來說，我肯定會選擇諸葛亮，為什麼這麼說呢？看了以下幾個方面的對比，想必大家也會覺得諸葛亮更合適！
首先說曹操，曹操的個人能力是非常之強的，綜合能力絕對超過了諸葛亮。
在軍事上，曹操對內滅二袁，呂布，劉表，馬騰等，對外降伏匈奴，烏桓等，統一中國北方。
在政治上，曹操懲辦豪強，奉天子以令不臣，唯才是舉，穩定了東漢末年朝政局面。
在經濟上，曹操實施屯田，改革戶籍，興修水利，使得統治的地方農業生產得到了迅速發展。
但曹操最強的一點便是善於用人，這也是他為什麼能獨霸北方，魏國一直是三國之中最強的原因。
再來談談諸葛亮，諸葛亮在軍事方面的成就其實主要偏向於軍事理論方面，這點和著名的軍事家孫武比較像，其實諸葛亮帶兵打仗的事並不多，像小說裡說得“火燒新野”，“火燒博望坡”，“草船借箭”，“空城計”等都是杜撰的。
政治上，諸葛亮用嚴刑峻法，但沒有人有怨言，能做到這點著實不易，其留下的政治遺產維護了在其死後30多年裡蜀國一直穩定和平，可見其在治理方面之高明。
要知道，在三國後期魏吳兩國一直是內亂不斷，而唯有蜀國內部穩定，沒有動亂。
在經濟上，諸葛亮也興修水利工程，開拓農田，促進了生產發展。
對於聘選職員，曹操的人物性格是完敗於諸葛亮的！因為曹操是一個典型的多重人格的人，而且野心太強，容易以下犯上。
所以，我會選諸葛亮。
網友五：選擇諸葛亮還是選擇曹操？其實這個問題非常容易就能得到最精明的答案。選擇曹操你必將成為下一個被架空甚至被取代的老闆；而選擇諸葛亮你就會得到一個運籌帷幄於鼓掌中，決勝於千里之外的能人。更多分析如下：
我們先來看曹操，我們都知道這是一個梟雄，能力極強，而且擁有非常氣魄的領導力，可以說有勇有謀；但是他心比天高，一直想走上權力金字塔的頂峰，一心覬覦老闆的位置想取而代之。
再來看看諸葛亮。運籌帷幄之中，決勝於千里之外，足智多謀是我們對他最直觀的印象。毫無疑問這是一位絕頂聰明的人，同時對主子極其忠心耿耿，即使功績再高，也不會生出取而代之之心。
如果我是老闆，在招聘中遇到曹操來面試，這樣的人，固然能力非常強，能讓企業發展極其快速。但是他志向極其高遠，你駕馭不住。沒有老闆會希望被自己的員工取而代之，這是絕對的。而曹操是一個有取而代之之心的人，而且有這樣的能力！你敢用嗎？
再看諸葛亮。一個絕頂聰明的人，足智多謀，洞悉一切，有這樣的人在企業的發展何愁不一日千里。更重要的是諸葛亮這個人會對老闆對企業絕對的忠心耿耿，鞠躬盡瘁。
所以毫無疑問的會選擇諸葛亮，老闆最看重的能力和忠心都具備了。因為老闆需要的是一個可以幫你將公司發展壯大而且忠心的人！而不是一個能力很強最後要對自己取而代之的人。