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投資人創業反被資金累:耗盡600萬後項目停擺 為續命妻子欲賣房產

蘇子非認為, 商業是圍繞著人去做的。

文 | 鉛筆道記者 戴麗芬

“把另一套房子賣了吧。 ”妻子勸說道, 蘇子非聽後心裡五味雜陳。

回首過去兩年,

為了創業他已經花光了自投的600萬, 目的在於創建一個協力廠商美食烹飪經營平臺, 為廚師提供共用空間、食材、水電資源等後端設備體系, 並貫穿品牌打造、訂餐、外賣等經營服務。

此前, 蘇子非堅持不融資, 因為他認為不應該在資料產生之前妄談價值。

項目在廚房、App、IP開發等方面都已準備完善, 距離產品上線僅有一步之遙。 然而, 此時資金枯竭, 除了保留技術團隊, 其他的籌備運營都停滯了。 他不得不轉變思路, 尋求外部投資。

目前, 春饈正啟動天使輪融資, 計畫金額1000萬。

注:蘇子非承諾文中資料無誤, 為內容真實性負責。 鉛筆道作客觀真實記錄, 已備份速記錄音。

投資人轉型創業

做了12年投資公司項目諮詢, 接觸過大量創業項目,

蘇子非坦言:“碰到的專案大多膚淺, 尋找優秀目標就是持續失望的過程。 ” 他自問:為什麼不能親手去創造項目機會?

打美食裡頭, 蘇子非嗅到了商機。 有次大清早回家, 他看到父母到市場上買粥和油條, 十分詫異。 母親說, 他們平日都如此, 市場上買並不貴, 還順道散了步。 蘇子非見消費習慣的改變已經滲透到了各個年齡層, “飲食變成了一種生活方式, 不是為了溫飽”。

彼時, 餐飲O2O保持著較高的增長速度, 外賣行業處於上行市場。 在蘇子非看來, 這個增量市場以品質提升為前提, 誰能執此牛角, 定能獲得巨大的市場規模。 此外, 外賣服務也存在提升空間。

就品質而言, 當下餐飲外賣主力軍是小、散、亂的加工作坊, 食品安全、加工品質無從監控,

飲食安全得不到保障。 從服務來看, 現有外賣品牌以速度為競爭力, 不關注其他體驗。 而當前的三大外賣平臺, 它們不具備改變品質與服務的能力, 因為他們沒有能夠做出改變的物理平臺。

已經裝修完善的共用物理空間

蘇子非基於這兩個方向投入調研。 耗時兩月, 他通過餐飲業朋友, 在合肥本地訪談與實地考察。 調查之後, 蘇子非發現餐飲業基本健康、安全問題的保證不難, 而外賣升級的核心問題是保證好口感。 “正是廚師, 保障了一道菜好吃與否。 ”

然而, 廚師群體處境尷尬。 他們向來不具備獨立經營能力, 只能依附於餐館, 因而收入被壓制。 據團隊調研結果, 在餐飲行業, 一個廚師團隊收入占行業總利潤12%~14%, 再扣去經營合夥人的部分, 最終廚師每人能到手的是3000~8000元不等。 “接觸到的每一個廚師, 沒有一個不想自己幹的。 ”

觸摸到了廚師的痛點, 他想讓這個群體獲得更大的利益, 去調動他們的積極性。 為此, 蘇子非要給廚師提供完善的經營平臺,

讓他們從一個依附者, 變化經營合夥人。

2016年, 春饈由此創立。 它是與廚師的共同經營的協力廠商美食烹飪經營平臺, 為廚師提供共用空間、食材、水電資源等後端設備體系, 並貫穿品牌打造、訂餐、外賣等經營服務。

自投600萬

蘇子非找來一位合夥人, 對方出於信任一起合作。 他堅持這樣的想法:一個創新的事情, 在有流量、有資料之前, 不要妄談價值。 因此, 專案種子階段的資金都是來自于蘇子非自投, 共計600萬。

公司選址於合肥大溪地1912商業後街, 占地2400多平米, 其中包含37間廚房, 還有一個內部超市。 所有食材由內部超市提供, 團隊統一採購。 這不僅從源頭上保證了食材品質, 而且降低了成本。 他們打算公開採購資料庫, 消費者可以通過網站直接查詢到食材源頭。 此外,這個空間還提供廚房自動化設備、水電資源等一系列後端服務體系。

春饈共用廚房設計圖

與熊貓星廚、吉客聯盟等共用廚房不同,春饈模式不止於共用物理空間,而是採用去商家化運營。廚師作為平臺的合夥人,提供手藝,團隊則負責運營。每個廚師使用的食材及各種資源成本,通過資料化計算,實現透明化,廚師收入是扣去成本後,獲得的餐品銷售分成。

蘇子非堅持:“沒有管理就沒有品質。”因此,平臺首要保障的是廚師標準化。他提到,為了保障廚師做每道菜的過程不出意外,每位廚師負責菜式不超過3種。並且,團隊通過視頻記錄,將廚師操作過程做視覺化回溯,提供內部抽檢。在菜譜上,他們給每一位廚師打造品牌。由廚師提供一個菜譜,經過團隊審核挖掘出故事,把它IP化,比如張師傅的臭鱖魚。

為美食打造的IP:蟹皇雞專案

為了佈局網點,他們還需要將菜品規模化。蘇子非計畫與當地新東方廚師學校合作,採用師徒傳承制,讓入駐廚師與學生結成師徒關係。徒弟可沿用師傅的IP,學習並複製菜肴;師傅可收取部分利潤分成。

專案目標使用者是寫字樓人群。外賣範圍覆蓋三公里半徑內的寫字樓,推廣形式上一方面採用地推,另一方面嘗試創意試吃。

團隊開發“春饈頌”APP作為線上訂餐平臺。用戶可以通過APP選擇自己想要的美食,也可以通過平臺查看每道菜的製作過程。同時用戶擁有對廚師的選擇權,他們可以線上點評菜肴。春饈的菜品每月一更,評分靠後就會遭遇下架。

軟體的開發成本大大越出了預期。由於合肥技術開發人員匱乏,APP開發時間從原本計畫的6個月,延長到了1年,成本也隨之翻倍。在油煙處理、與政府打交道等環節,團隊也是跌跌撞撞。

“春饈頌”APP頁面

儘管問題叢生,團隊還是在方方面面熱火朝天地準備著。2017年夏天,他們與70多個廚師完成對接,新東方學校也時常關切到合作教學的安排。

除了借由與廚師共同經營解決最核心的品質問題,蘇子非同樣沒有放下服務的升級。團隊為此走訪合肥高新區20餘家企業,調查除餐飲之外的需求。面向寫字樓人群,除了普通外賣,他們挖掘出輕商務招待的需求。基於此,他們與上海賢草品牌設計公司合作,定制印有企業logo的餐品設計。

來自春饈的餐具包裝設計

為了搭建外賣平臺,團隊訪談了50多個快遞員,並且有部分員工應聘到三大快遞平臺,去深入瞭解快遞行業。而後,團隊以調研情況為基礎,獨立開發完成小獅遞APP。

他們計畫從兩方面獲得收益。一部分是基礎收益,包括餐品、酒類飲品及零食銷售;另一部分是創新收益,包括生鮮銷售、代理銷售等。

目前,物理平臺的裝修接近尾聲,工商營業執照、衛生營業證等相關手續已申報通過,與各合作方也已接洽完畢。但因資金枯竭,除了保留技術團隊,其他的運營籌備都停滯了。此時,妻子提議賣出手頭的一套房子,以了他的心願,蘇子非感慨:“事情不能以這種蠻力去做。”

他反思此前經歷,原本是要將計畫快速成型,但卻犯了一個錯誤。他不是從硬體建設出發,而是先建立IP團隊,包括整套IP開發、服務鏈,因此花掉了大部分預算。等到要做廚房的時候,他不得不又投入300多萬。蘇子非總結這樣的資金投入方式是不夠理性的。

“以前都是給別人做項目評估,未曾想過自己也要找人投資。在此之前,我還沒在當地找gu。而現在必須融資了,必須融資了。”他說,從投資人到創業者是一個艱難的角色轉變。

如今,春饈正啟動天使輪融資,計畫金額1000萬。

編輯 | 付文學 校對 | 武旭升

優質項目"融資首發綠色通道":創業者請加微信wenxue-600,務必注明項目名稱;或發送BP至fuwenxue@pencilnews.cn。

如需轉載文章請聯繫鉛筆道微信客服號:鉛筆道大芯芯(微信id:qianbidao2017)獲取授權資質,否則我們將依法追究相關責任。

此外,這個空間還提供廚房自動化設備、水電資源等一系列後端服務體系。

春饈共用廚房設計圖

與熊貓星廚、吉客聯盟等共用廚房不同,春饈模式不止於共用物理空間,而是採用去商家化運營。廚師作為平臺的合夥人,提供手藝,團隊則負責運營。每個廚師使用的食材及各種資源成本,通過資料化計算,實現透明化,廚師收入是扣去成本後,獲得的餐品銷售分成。

蘇子非堅持:“沒有管理就沒有品質。”因此,平臺首要保障的是廚師標準化。他提到,為了保障廚師做每道菜的過程不出意外,每位廚師負責菜式不超過3種。並且,團隊通過視頻記錄,將廚師操作過程做視覺化回溯,提供內部抽檢。在菜譜上,他們給每一位廚師打造品牌。由廚師提供一個菜譜,經過團隊審核挖掘出故事,把它IP化,比如張師傅的臭鱖魚。

為美食打造的IP:蟹皇雞專案

為了佈局網點,他們還需要將菜品規模化。蘇子非計畫與當地新東方廚師學校合作,採用師徒傳承制,讓入駐廚師與學生結成師徒關係。徒弟可沿用師傅的IP,學習並複製菜肴;師傅可收取部分利潤分成。

專案目標使用者是寫字樓人群。外賣範圍覆蓋三公里半徑內的寫字樓,推廣形式上一方面採用地推,另一方面嘗試創意試吃。

團隊開發“春饈頌”APP作為線上訂餐平臺。用戶可以通過APP選擇自己想要的美食,也可以通過平臺查看每道菜的製作過程。同時用戶擁有對廚師的選擇權,他們可以線上點評菜肴。春饈的菜品每月一更,評分靠後就會遭遇下架。

軟體的開發成本大大越出了預期。由於合肥技術開發人員匱乏,APP開發時間從原本計畫的6個月,延長到了1年,成本也隨之翻倍。在油煙處理、與政府打交道等環節,團隊也是跌跌撞撞。

“春饈頌”APP頁面

儘管問題叢生,團隊還是在方方面面熱火朝天地準備著。2017年夏天,他們與70多個廚師完成對接,新東方學校也時常關切到合作教學的安排。

除了借由與廚師共同經營解決最核心的品質問題,蘇子非同樣沒有放下服務的升級。團隊為此走訪合肥高新區20餘家企業,調查除餐飲之外的需求。面向寫字樓人群,除了普通外賣,他們挖掘出輕商務招待的需求。基於此,他們與上海賢草品牌設計公司合作,定制印有企業logo的餐品設計。

來自春饈的餐具包裝設計

為了搭建外賣平臺,團隊訪談了50多個快遞員,並且有部分員工應聘到三大快遞平臺,去深入瞭解快遞行業。而後,團隊以調研情況為基礎,獨立開發完成小獅遞APP。

他們計畫從兩方面獲得收益。一部分是基礎收益,包括餐品、酒類飲品及零食銷售;另一部分是創新收益,包括生鮮銷售、代理銷售等。

目前,物理平臺的裝修接近尾聲,工商營業執照、衛生營業證等相關手續已申報通過,與各合作方也已接洽完畢。但因資金枯竭,除了保留技術團隊,其他的運營籌備都停滯了。此時,妻子提議賣出手頭的一套房子,以了他的心願,蘇子非感慨:“事情不能以這種蠻力去做。”

他反思此前經歷,原本是要將計畫快速成型,但卻犯了一個錯誤。他不是從硬體建設出發,而是先建立IP團隊,包括整套IP開發、服務鏈,因此花掉了大部分預算。等到要做廚房的時候,他不得不又投入300多萬。蘇子非總結這樣的資金投入方式是不夠理性的。

“以前都是給別人做項目評估,未曾想過自己也要找人投資。在此之前,我還沒在當地找gu。而現在必須融資了,必須融資了。”他說,從投資人到創業者是一個艱難的角色轉變。

如今,春饈正啟動天使輪融資,計畫金額1000萬。

編輯 | 付文學 校對 | 武旭升

優質項目"融資首發綠色通道":創業者請加微信wenxue-600,務必注明項目名稱;或發送BP至fuwenxue@pencilnews.cn。

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