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今年區教育局要落實這樣幾件大事
本報訊 3月15日， 區教育局召開全區教育工作暨名校帶動現場會， 對2017年教育重點工作進行安排部署。
推進學校項目建設。 以實施“解決大班額問題及教育重點項目”三年大會戰為契機， 圍繞“三年任務、一年完成”的戰略目標， 按照“先緩後急、保障需要、逐步實施、適度超前”的原則， 全力推動景盛小學、樂園小學、站北小學、區實驗幼稚園等21處中小學校幼稚園項目建設；推進農村學校34個薄弱學校改造項目的校舍建設；完成2015-2017年解決城區大班額實施方案所有專案；推進第二期學前三年行動計畫剩餘15個學幼稚園建設任務；推進青少年素質教育實踐基地的擴建工作。
強力推進校長職級制改革。 嚴格落實區委、區政府《關於中小學校長職級制改革的意見（試行）》（東昌辦發﹝2016﹞34號）， 按照相關要求， 結合市里安排部署， 扎實推進校長職級制改革， 會同區人社、財政部門研製科學合理、規定明確、操作性強的中小學校長職級薪酬核定辦法， 督查校長職級薪酬發放落實。 賦予校長更多的辦學自主權， 鼓勵支援辦“規範+特色”的學校。
全面推進教師“縣管校聘”改革。 認真落實《關於印發〈東昌府區中小學教師縣管校聘管理改革實施方案〉的通知》（東昌教字〔2016〕92號）， 推進教師“縣管校聘”改革。 探索建立教育局統籌教師資源配置、學校負責崗位聘用新機制；強化保障措施和激勵約束機制， 確保義務教育學校教師交流剛性化、制度化、常態化,增強教師隊伍整體活力， 促進義務教育均衡發展。
全面實施鄉村教師支持計畫。 認真落實《東昌府區鄉村教師支持計畫(2016-2020年)實施辦法》， 進一步做好鄉村教師的補充、培養、培訓以及提高待遇和生活保障水準等工作，
大力實施名校帶分校戰略。 創新工作思路， 多形式、多管道帶動幫扶， 支援城區學校在辦學資金、教師交流、教育教學等各方面給予農村學校支持和幫助， 改善農村中小學辦學條件， 逐步縮小城鄉學校辦學水準差距， 著力提升農村中小學辦學水準和教育教學品質；建立完善名校帶動工作考核激勵機制， 對帶動過程、成效定期進行全面考核， 推動工作深入開展。
加快教育精准化評價體系建設。 初步建立區域教育品質綜合評價和學生、家長評價學校及群眾滿意度調查制度， 為中小學校改進教育教學行為、提升辦學品質提供科學指導、標本兼治減輕學生課業負擔；積極引入社會協力廠商評價機構，