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315明星企業 | 青島華誼傢俱

【青島新浪家居】為貫徹落實2017年315消費者權益日“網路誠信 消費無憂”主題精神, 全面提高消費者品質意識, 積極營造誠信消費環境, 增進島城裝飾、建材、傢俱企業的溝通交流與融合發展, 青島市室內裝飾行業協會聯合青島市傢俱協會、新浪家居共同舉辦青島大家居行業“品質誠信·消費無憂”品牌推廣公益活動。

華誼傢俱工廠外貌

華誼傢俱成立於2005年8月, 旗下有三個公司, 主營進出口純實木傢俱, 是山東省實木傢俱的領先品牌。 專業生產各種純實木高檔傢俱——新中式、歐式、美式、英式等多個系列。 公司占地132000平方米, 建設廠房83000平方米, 並且率先通過了ISO9001品質體系認證, FSC國際出口環保認證。 是山東家協副會長單位, 青島家協副會長單位, 青島名牌企業。 山東名牌企業, 省優秀電商企業, 京東戰略合作夥伴, 青島組織部授予“青島優秀黨支部”企業, 青島市市級企業技術中心,

青島市“專精特新”企業, 膠州慈善名星企業, 曆界國際傢俱展會榮獲設計獎、品質環保獎等多個獎項。

精湛的手工工藝

現有員工812名, 其中設計開發人員60多名, 聘任中/初級國家註冊品質工程師2名, 首席品質官1名, 具備10年以上傢俱製造工齡的專業技術人員達40%。

公司目前擁有義大利、日本、德國產機器設備600餘台套, 年銷售實木傢俱十幾億元。 公司擁有直營進出口權, 每月出口歐洲純實木傢俱200多個超高櫃。 在歐洲有47項專利, 在國內有64項專利, 全國120餘家專賣店。 並且我們有近40餘人的專業電商團隊, 被評為山東市和青島省優秀電商企業, 銷量一直名列前茅。

華誼流水線

華誼的硬實力

基於客戶對產品品質的要求越來越高, 且國內生產人工等成本的不斷上漲, 我公司加大了對最新工藝裝備水準的投入力度, 所執行的生產工藝達到國內領先水準。 2015年至今在生產設備上投入500多萬元, 引進了幾十台套數據加工中心設備, 進行資料設備的全面改造, 達到了生產環保傢俱的先進水準,並且改造了生產車間的噴漆工作環境, 各項先進生產設備和工作環境的改善, 有效的提高了員工的工作效率, 降低了員工操作上的危險性, 並且達到環保生產廢汙0排放的效果。 工藝裝備能力的提高, 也進一步推動了企業的技術創新和發展能力,

從而降低成本、並以高品質的成品打入市場。 公司多年來成立專職的“研發部”, 設計研發了多個不同風格, 特色鮮明且受市場歡迎的傢俱, 取得不少創新成果及產品專利。

歐式客廳系列

華誼的新模式 

歐式臥室系列

華誼的企業文化

華誼傢俱的飛速發展是公司宣導踐行的“小勝靠智,大業靠德”的道理,公司提出“敬天愛人”的發展理念,對企業來講,“天”就是客戶,“人”就是員工。最讓人感動的是公司對員工的關愛。為此公司提出了“三個一切,四個心”:一切為了客戶,一切為了有奮鬥意願的員工,一切為了回報社會,以及孝順之心、慈善之心,感恩之心,熱情之心。

歐式書房系列

800多名員工每逢生日,董事長都會親自發一條祝福短信,公司也會送上生日蛋糕和禮品祝賀。公司提倡孝道,規定員工每週必須給父母打電話,並且每月可以領到一定的話費獎勵。員工父母過生日,公司都會寄去200元錢,幫員工盡孝。給員工提供了很多同等企業沒有的福利,公司對員工生活是免費吃住。在員工宿舍安裝空調、寬頻、太陽能、洗衣機,1.2米的純實木單床和大衣櫃。每年寒暑假都會把外地員工的孩子接到公司,免費吃住,並且聘請專業老師給孩子們上課,讓員工可以和孩子團圓也免去後顧之憂。公司每年還免費帶員工出去旅遊,享受大自然的薰陶,為員工增進和諧感情提供機會,增強企業團隊的凝聚力。

一樓鄉村風

公司提倡過儉樸的生活,做偉大的事業,告訴他們只要用心,哪怕一直在做微小的事情,把它做好,也是偉大的事業。對企業來講,開始創業的時候,就是為了能讓家人過上更好的生活,如今企業做大了,公司更多的想到的是為了幾百名員工過上好日子。

華誼新中式

2012年公司拿出500萬元成立了“華誼助學基金”,幫助家庭貧困的大學生完成學業,現已資助50余名大學生,公司獲得膠州慈善明星企業的殊榮。其它公益事業:東北林大風帆助學基金、秧歌節、足球賽、幫扶村裡困難戶、膠州市中小學春季運動會,每年累計投入各項公益事業達幾十萬元,為社會安定和諧發展做出了貢獻。感恩和慈愛的信念薰陶和滲透著員工的工作生活,濃厚的企業文化融入企業發展的每一步當中。

未來我們要做的不只是“賣”產品,更多的是深植于企業文化背景中成長起來的品牌文化和歷史,傳統產業品牌化才是百年企業成長的根基。

新浪家居山東合作專線 0532-83303020

歐式臥室系列

華誼的企業文化

華誼傢俱的飛速發展是公司宣導踐行的“小勝靠智,大業靠德”的道理,公司提出“敬天愛人”的發展理念,對企業來講,“天”就是客戶,“人”就是員工。最讓人感動的是公司對員工的關愛。為此公司提出了“三個一切,四個心”:一切為了客戶,一切為了有奮鬥意願的員工,一切為了回報社會,以及孝順之心、慈善之心,感恩之心,熱情之心。

歐式書房系列

800多名員工每逢生日,董事長都會親自發一條祝福短信,公司也會送上生日蛋糕和禮品祝賀。公司提倡孝道,規定員工每週必須給父母打電話,並且每月可以領到一定的話費獎勵。員工父母過生日,公司都會寄去200元錢,幫員工盡孝。給員工提供了很多同等企業沒有的福利,公司對員工生活是免費吃住。在員工宿舍安裝空調、寬頻、太陽能、洗衣機,1.2米的純實木單床和大衣櫃。每年寒暑假都會把外地員工的孩子接到公司,免費吃住,並且聘請專業老師給孩子們上課,讓員工可以和孩子團圓也免去後顧之憂。公司每年還免費帶員工出去旅遊,享受大自然的薰陶,為員工增進和諧感情提供機會,增強企業團隊的凝聚力。

一樓鄉村風

公司提倡過儉樸的生活,做偉大的事業,告訴他們只要用心,哪怕一直在做微小的事情,把它做好,也是偉大的事業。對企業來講,開始創業的時候,就是為了能讓家人過上更好的生活,如今企業做大了,公司更多的想到的是為了幾百名員工過上好日子。

華誼新中式

2012年公司拿出500萬元成立了“華誼助學基金”,幫助家庭貧困的大學生完成學業,現已資助50余名大學生,公司獲得膠州慈善明星企業的殊榮。其它公益事業:東北林大風帆助學基金、秧歌節、足球賽、幫扶村裡困難戶、膠州市中小學春季運動會,每年累計投入各項公益事業達幾十萬元,為社會安定和諧發展做出了貢獻。感恩和慈愛的信念薰陶和滲透著員工的工作生活,濃厚的企業文化融入企業發展的每一步當中。

未來我們要做的不只是“賣”產品,更多的是深植于企業文化背景中成長起來的品牌文化和歷史,傳統產業品牌化才是百年企業成長的根基。

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