“大學之道， 在明明德， 在新民， 在止於至善。 ”
“大學之大， 非大樓之大， 有大師之謂也。 ”
說起大學， 不同時期、不同人， 都有自己不同的理解和感受。
《禮記·大學》中記載的大學， 是“大人之學”， 而在曾任清華大學校長的梅貽琦先生看來， 真正的大學是“大師之學”。
全世界的大學千千萬， 它們分享智慧， 傳播知識， 承載文化， 為我們培育了各個領域的人才， 進而推動我們的社會發展和進步。
△阿五大學首批導師團和學員合影
△阿五大學文化牆
2017年9月15日，
農曆7月25日，
也是星期五，
這樣一個特別的日子，
“阿五大學開學典禮暨培訓導師聘用儀式”在鄭州舉行，
這也標誌著以“夢想創造奇跡 學習成就未來”為校訓的，
“阿五大學”正式成立。
這也是河南首家餐飲企業獨自創辦的“大學”。
△樊勝武先生為阿五大學首批導師頒發證書
△阿五大學首批導師牆
在開學典禮上，
阿五黃河大鯉魚品牌創始人、阿五大學首任校長樊勝武先生，
為“阿五大學”首批特聘導師頒發聘任證書。
△阿五黃河大鯉魚品牌創始人樊勝武現場致辭
阿五黃河大鯉魚品牌創始人樊勝武先生，
在致辭中表示：
“阿五大學是2016年我們在梳理企業文化的時候， 大家‘做夢’夢出來的。 那時候， 我們夢到了‘鯉魚走進聯合國’‘成立阿五大學’等。
一年的時間， 我們先是6月份阿五黃河大鯉魚走進了聯合國總部，
夢想成真， 是值得慶祝的， 在這裡， 感謝所有食客對豫菜的支持，
也感謝所有阿五人的辛勤努力和付出！
這兩年我們不開店， 不擴張， 就是希望扎扎實實做好產品、做好服務， 練好內功， 建立阿五大學這樣一個平臺， 也是希望大家在這所沒有圍牆的學校， 接受沒有邊界的教育 ， 落地實踐， 不斷提升自己， 為豫菜的再次騰飛做準備！”
同時， 他以親身經歷為例， 鞭策阿五大學首批學生：
“學習是世界上成本最低的投資， 學習是一種生活態度， 與年齡無關， 與身份無關， 希望大家活到老， 學到老， 為自己而學， 為未來而學！”
△阿五大學首批講師團和學員現場分享
隨後，來自阿五黃河大鯉魚各門店的“講師團”“學生們”，也現場分享了自己的心聲。有擔任首批導師、講師的驕傲，有曾經錯失大學而今日圓夢的開心，有見證這一歷史一幕的喜悅，還有放下包袱、歸零化一的坦然。
△阿五大學首批學員現場熱情互動
值得一提的是，阿五大學的首任導師團，是來自《卓越元素解碼》的資深教練，還有阿五黃河大鯉魚各門店、各崗位的實戰精英，未來他們會就個人成長、團隊管理、廚房出品、服務技巧”等各個方面展開培訓，幫助所有的阿五人，更好地生活、更好地為客戶服務。
阿五黃河大鯉魚一貫信奉“沒有個人的成長，就沒有企業的成長”和“成就他人”的信念，13年來，在人才培育方面下了相當大的工夫，所花費的財力也遠遠超過同行。
在人才培育方面，阿五更是採取的是“人培育人”的方式，將公司一些員工培養成具有訓練資格的合格人才後，再讓其去培育新的員工。
除了將實用性、可落地性列為培訓重點，自我尊重、自我管理也在阿五大學的教學大綱之內。德魯克的《卓有成效的管理者》被列為阿五大學的必讀書目。
值得一提的是，許多學員學成後並不擔任管理崗位，而阿五黃河大鯉魚品牌創始人樊勝武先生，並不為此感到煩惱。阿五要培養出二十五六歲就能夠擔任一店之長的管理人員。
同樣，阿五大學更需要培養出一批高級儲備經理，以滿足公司的發展需要。未來，這些高級經理中終將有人來執掌整個阿五黃河大鯉魚餐飲帝國，一同助力將阿五打造成受人尊敬的百年餐飲品牌。
△阿五大學成立第一課-一致性溝通
△阿五大學成立第一課-學員練習
△阿五大學成立第一課-小組討論
我們也期待，所有阿五人能在“阿五大學”這所“沒有圍牆的學校”裡，不斷學習，共同進步，早日讓黃河鯉魚成為河南名片，讓更多人愛吃黃河鯉魚。
△阿五大學首批講師團和學員現場分享
隨後，來自阿五黃河大鯉魚各門店的“講師團”“學生們”，也現場分享了自己的心聲。有擔任首批導師、講師的驕傲，有曾經錯失大學而今日圓夢的開心，有見證這一歷史一幕的喜悅，還有放下包袱、歸零化一的坦然。
△阿五大學首批學員現場熱情互動
值得一提的是，阿五大學的首任導師團，是來自《卓越元素解碼》的資深教練，還有阿五黃河大鯉魚各門店、各崗位的實戰精英，未來他們會就個人成長、團隊管理、廚房出品、服務技巧”等各個方面展開培訓，幫助所有的阿五人，更好地生活、更好地為客戶服務。
阿五黃河大鯉魚一貫信奉“沒有個人的成長，就沒有企業的成長”和“成就他人”的信念，13年來，在人才培育方面下了相當大的工夫，所花費的財力也遠遠超過同行。
在人才培育方面，阿五更是採取的是“人培育人”的方式，將公司一些員工培養成具有訓練資格的合格人才後，再讓其去培育新的員工。
除了將實用性、可落地性列為培訓重點，自我尊重、自我管理也在阿五大學的教學大綱之內。德魯克的《卓有成效的管理者》被列為阿五大學的必讀書目。
值得一提的是，許多學員學成後並不擔任管理崗位，而阿五黃河大鯉魚品牌創始人樊勝武先生，並不為此感到煩惱。阿五要培養出二十五六歲就能夠擔任一店之長的管理人員。
同樣，阿五大學更需要培養出一批高級儲備經理，以滿足公司的發展需要。未來，這些高級經理中終將有人來執掌整個阿五黃河大鯉魚餐飲帝國，一同助力將阿五打造成受人尊敬的百年餐飲品牌。
△阿五大學成立第一課-一致性溝通
△阿五大學成立第一課-學員練習
△阿五大學成立第一課-小組討論
我們也期待，所有阿五人能在“阿五大學”這所“沒有圍牆的學校”裡，不斷學習，共同進步，早日讓黃河鯉魚成為河南名片，讓更多人愛吃黃河鯉魚。