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奇瑞尹同躍:要把汽車做得不像汽車

2018年4月26日,第七屆中國汽車領袖峰會在北京拉開帷幕。奇瑞汽車董事長、黨委書記——尹同躍在本次峰會上就奇瑞品牌的發展經驗發表了演講。

以下是演講內容:

各位領導、專家,各位老朋友,大家好! 

今年,恰逢中國改革開放40周年。40年間,給中國帶來的翻天覆地變化,是我們當年參與者怎麼想像都想像不到的。我們是改革開放最大的得益者,所以我們最近深切回憶了李部長,實際上是他們這些人為能使中國品牌走到國際,能夠和國外部分分庭抗禮做出了巨大貢獻,

所以我們任何時候,都不能忘了這些人。

奇瑞從1997年開始做了大挑戰,我們能走多遠?我們會怎麼死?中國汽車工業的出路在哪裡?我們也花了很多錢,花了很多時間做諮詢。最後得到兩個字,就是“品牌”。

企業的核心是要產生利潤,長期的利潤是核心,是獲取壟斷地位,沒有壟斷地位的企業是不賺錢的。那麼汽車企業不是資源性企業,也不是政策型的企業,

它不像銀行,也不像石油,都有壟斷的特點。

汽車企業是傳統的製造業,它的壟斷地位是靠品牌,品牌是它的唯一性。所以,我們的創新和新能源,都更多的是打造品牌的唯一性。所以中國的很多企業都在做事,但是沒有把這個企業的差異化、品牌的差異化做出來。中國經濟發展到今天,GDP是第二位,但我們的品牌並不強大,我們的GDP品質大,研發的可能性並不強,

所以品牌的追求是要打造品牌地位。

要把品牌看的很神秘,今天很多的優秀品牌,當年都是沒有品牌的企業,今天很多豪華品牌都是農機、拖拉機的製造商,我們今年中國這麼大的汽車市場,完全可以支撐中國很多的品牌。

所以,我在這裡呼籲一下,所有的中國企業,特別是汽車企業,一定要把打造品牌作為我們這一代人的責任和目標。

品牌是什麼?品牌是一種生活方式,

品牌是一種信任和品質的體現。那麼品質是什麼?品質是比別人做得好,怎麼做到品質?比一般的工業品高10的三次方,怎麼做到的?就是要把一百多年的汽車歷史濃縮到體系裡,通過體系集合成幾萬個零件,給各位客戶使用。品牌和方式生活是與客戶強相關的,所以我們把豪華品牌,我們現在還做不到豪華品牌,我們在全面合資,深度合作,爭取進入豪華品牌,每年都是30%-40%的增長。
奇瑞試圖打造一個品牌,但是很艱難,希望利用深圳的資源或者風險共擔做了一個潛質,但是很艱難,去年9月份也發佈了EXEED,我們希望用它瞄準中國相對高端的客戶。

第二塊就是說136年的汽車發展史,隨著互聯網的高度發展和電池技術的突破,我們叫一個新的“雙胞胎”正在來臨和顛覆歷史。所以,新能源汽車的發展勢頭,要遠遠超過我們的思考、我們的準備。為什麼特斯拉去年只賣了10萬台?它的市值一段時間超過了寶馬,這個趨勢一定會到來,所以我們一定要擁抱這個趨勢,在這方面,北汽做的非常好,也做了很長時間的傳播,準備的很充分。

奇瑞在新能源方面做的很早,在1999年就開始佈局,那時候沒有很好的戰鬥規劃。從一汽帶來了七八個兄弟進行創業,1997年創業的時候,豐田普銳斯第一次亮相,我們覺得是個趨勢,1999的時候,我選了一個團隊,我說你們就研究,去折騰,一直折騰到今天。所以奇瑞新能源方面的嘗試做了很多種方式,做了各種方式,所以奇瑞公司在新能源方面的人才培養,還是比較多的,兄弟各家和董事長團隊也啟用了核心骨幹,2013年,奇瑞新能源的專業素質是全世界第三位,現在是第一位,大概是700多項。今年,我們希望過10萬台能夠爭取做到徐董事長去年的水準,這很有挑戰性。

智慧互聯這一塊,我們也花了很大的精力,我對做技術有很大的興趣。我們一個是做跨界,一個是做研究院,把移動互聯網的技術提供空間等級,拿到汽車上去應用,所以我們昨天也發佈了奇瑞雄師品牌,應該說還是比較炫的技術。所以我們現在提出來,要把汽車做的不像汽車,手機已經很少用通話功能,手機的通話功能在弱化,它的資訊功能和交流功能在加強。手機為什麼會反覆運算這麼快?產業做這麼大?因為它已經成為人器官的一個部分。

所以我們現在也在想辦法改變汽車本身的屬性,讓它成為人不可缺少的一個器官,讓汽車成為工作助手,讓它成為生活的秘書,讓它成為個人的朋友,都可以做到。它也可以是移動的銀行,也可以是移動的商店、移動的辦公室、移動的家,汽車本身的載體比手機的載體要大得多,所以我們要雲端,都在汽車上面做的非常大。

第三個就是國際化,奇瑞公司做國際化非常早,連續15年乘用車冠軍。昨天下午苗部長提到,全國只有110萬台。所以我們新能源汽車提出來300萬、500萬的計畫,能不能從國家的層面,出口不能低於新能源汽車的增幅,如果新能源在國內多賣一台,也要多出臺一口。因為現在大門正在敞開,開放的門越來越大,因此我們防守最好的辦法是要進攻,中國市場丟掉了一個高地,我們要在外面取10個高地,所以出口很大,我們也有一個很大的海外出口計畫,希望海外和國際市場並舉。

我們在中東市場、在北非,中美洲在墨西哥的市場很大,我們今年也準備進去,這有一塊高地,準備幹美國,但美國的法律很複雜,我們要非常慎重。奇瑞希望成為中國汽車工業出口,一帶一路沿線國家佈局的單位,這是我們做的事情。

再一個是對外合作,雙方信任度非常高,雙方的合作深度是非常強的,包括跟關注的合作。

傳統汽車方面,一定要把品質做好,體系流程更重要的是平臺化,否則是巨大的浪費。產品開發的過程是過度的過程,只有產品當中有很強的平臺化和模組化,驗證的工具會越來越少,產品上市會越來越快。我們從這個季度開始,每個季度都放一個重點產品到市場上進行轟炸,所以奇瑞高速增長的時代已經來臨。大概這個月會增長30%左右,下個月爭取40%的增長,爭取50%的增長,後面的增長會更快。

產品要準備出來,產品是根本,沒有接地氣的產品根本不行,所以我們一定要打造接地氣的產品。我們有很大的優勢,我們有很龐大的年輕工程師和汽車人團隊,這些人是非常賦予朝氣和激情的。對外國品牌忠誠度不高的客戶,他是我們的寶貝,他們會推動中國自主品牌能走的更遠、飛的更高。奇瑞公司經過這幾年的臥薪嚐膽,我們後面會做的更好一些。

最後,感謝大眾侃車,謝謝大家。

這個趨勢一定會到來,所以我們一定要擁抱這個趨勢,在這方面,北汽做的非常好,也做了很長時間的傳播,準備的很充分。

奇瑞在新能源方面做的很早,在1999年就開始佈局,那時候沒有很好的戰鬥規劃。從一汽帶來了七八個兄弟進行創業,1997年創業的時候,豐田普銳斯第一次亮相,我們覺得是個趨勢,1999的時候,我選了一個團隊,我說你們就研究,去折騰,一直折騰到今天。所以奇瑞新能源方面的嘗試做了很多種方式,做了各種方式,所以奇瑞公司在新能源方面的人才培養,還是比較多的,兄弟各家和董事長團隊也啟用了核心骨幹,2013年,奇瑞新能源的專業素質是全世界第三位,現在是第一位,大概是700多項。今年,我們希望過10萬台能夠爭取做到徐董事長去年的水準,這很有挑戰性。

智慧互聯這一塊,我們也花了很大的精力,我對做技術有很大的興趣。我們一個是做跨界,一個是做研究院,把移動互聯網的技術提供空間等級,拿到汽車上去應用,所以我們昨天也發佈了奇瑞雄師品牌,應該說還是比較炫的技術。所以我們現在提出來,要把汽車做的不像汽車,手機已經很少用通話功能,手機的通話功能在弱化,它的資訊功能和交流功能在加強。手機為什麼會反覆運算這麼快?產業做這麼大?因為它已經成為人器官的一個部分。

所以我們現在也在想辦法改變汽車本身的屬性,讓它成為人不可缺少的一個器官,讓汽車成為工作助手,讓它成為生活的秘書,讓它成為個人的朋友,都可以做到。它也可以是移動的銀行,也可以是移動的商店、移動的辦公室、移動的家,汽車本身的載體比手機的載體要大得多,所以我們要雲端,都在汽車上面做的非常大。

第三個就是國際化,奇瑞公司做國際化非常早,連續15年乘用車冠軍。昨天下午苗部長提到,全國只有110萬台。所以我們新能源汽車提出來300萬、500萬的計畫,能不能從國家的層面,出口不能低於新能源汽車的增幅,如果新能源在國內多賣一台,也要多出臺一口。因為現在大門正在敞開,開放的門越來越大,因此我們防守最好的辦法是要進攻,中國市場丟掉了一個高地,我們要在外面取10個高地,所以出口很大,我們也有一個很大的海外出口計畫,希望海外和國際市場並舉。

我們在中東市場、在北非,中美洲在墨西哥的市場很大,我們今年也準備進去,這有一塊高地,準備幹美國,但美國的法律很複雜,我們要非常慎重。奇瑞希望成為中國汽車工業出口,一帶一路沿線國家佈局的單位,這是我們做的事情。

再一個是對外合作,雙方信任度非常高,雙方的合作深度是非常強的,包括跟關注的合作。

傳統汽車方面,一定要把品質做好,體系流程更重要的是平臺化,否則是巨大的浪費。產品開發的過程是過度的過程,只有產品當中有很強的平臺化和模組化,驗證的工具會越來越少,產品上市會越來越快。我們從這個季度開始,每個季度都放一個重點產品到市場上進行轟炸,所以奇瑞高速增長的時代已經來臨。大概這個月會增長30%左右,下個月爭取40%的增長,爭取50%的增長,後面的增長會更快。

產品要準備出來,產品是根本,沒有接地氣的產品根本不行,所以我們一定要打造接地氣的產品。我們有很大的優勢,我們有很龐大的年輕工程師和汽車人團隊,這些人是非常賦予朝氣和激情的。對外國品牌忠誠度不高的客戶,他是我們的寶貝,他們會推動中國自主品牌能走的更遠、飛的更高。奇瑞公司經過這幾年的臥薪嚐膽,我們後面會做的更好一些。

最後,感謝大眾侃車,謝謝大家。