公司不跟我續簽勞動合同也不依法雙倍賠償，我該怎麼辦？

網友:已連續訂立二次固定勞動合同，第二次將期滿，依法應訂立無期限勞動合同，公司HR已告知我公司不再與我續簽，我要求公司賠償，公司說一年1個月的工資標準，我認為依法應雙倍，

談不攏後，公司說不賠了，給我續簽勞動合同，以後要嚴格考核等等，我認為公司不想賠償，今後是要逼我走，我若是續簽，一則拿不到賠償金，二則勞動者弱勢群體公司會逼我走，我該怎麼辦？謝謝大家了！

律師幫幫平臺律師：公司做法違反勞動合同法，

連續兩次固定勞動合同，勞動要求簽訂無固定期限勞動合同，公司必須無條件簽訂。兩個方案，一向勞動監察大隊投訴，二可申請勞動仲裁。你還應該錄音取證，為以後打官司做準備的，這也是現實和規定的區別哈！

網友:公司逼我決定簽還是不簽，要我儘快回復公司，我如何回復？我有錄音，也準備過幾天合同到期後申請仲裁，可公司等我回復。

律師幫幫平臺律師：你把公司的態度錄音固定，

方便訴訟即可，建議先簽無固定期限合同。

網友:先簽？

律師幫幫平臺律師：對啊，不然你只有接受公司一倍賠償了，待簽署了無固定合同再周旋。

網友:好的謝謝律師！

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