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四個大學生創業故事,沒有大紅大紫,只有真實的成功和失敗
大學生創業,就因為這個大學生身份,一直被人們熱議。有人說大學生創業沒有社會經驗,失敗率太高,有人說,大學生有學歷、年輕、有頭腦創業可以的。今天我們在『你不知道失敗前他們做了什麼』說說我們事了了合作過的四個大學生,聽聽他們的創業故事。也許大
2017-09-22 0 -
為什麼庫克的蘋果、楊元慶的聯想,都是一路下滑呢?
蘋果8在中國首發了,沒有意外的波瀾不驚;其實從蘋果5開始,蘋果就再也沒有驚喜過。嚴格說從庫克接任後,蘋果在中國影響力就一路下滑,只是原來勢頭太強,沖淡了這種下滑。如果再想到聯想前兩個季度的財報,虧損7000多萬美元。楊元慶接班後,聯想的發
2017-09-23 0 -
能夠把解決困難變成一種方法,才有可能年薪百萬
為什麼有些人工作幾年,就可以年薪百萬,處理什麼事都胸有成竹;而有些人努力幾十年,收穫寥寥,做事還是毛手毛腳呢?『人與人差距就是這麼大』,今天我們介紹一個職場精英最常用的工作方法。在解決問題中找到方法,進而可以一通百通。當我們遇到一個問題,
2017-09-24 0 -
這樣的思維招聘,招來了人,也不要想著能夠點石成金
【人與人的差距就是這麼大】專欄,本次繼續跟大家分享因為招聘思維的不同給企業帶來的巨大成本損失。最近在找我們合作互聯網人才尋聘的一些互聯網企業,因為企業剛拿到融資,為了快速拓展業務,需要去招聘更多有能力的人,除了一些總監級別之外,還會招聘一
2017-09-25 2 -
程式師總說,只要你能說清楚就可以實現,但最後卻不是想要的
在上期的『不懂互聯網的創業路』專欄中我們在『知道這幾個互聯網專業語,再也不用被程式師唬了』中提到,這次我們將分析,為什麼程式師總是說,只要你能說清楚,我就能開發出來,但結果卻是專案總爛尾呢?我們一位朋友留言說:下期的答案是因為客戶總是改需
2017-09-18 0 -
互聯網運營人才,找年薪100萬的,不如找具備這些素質的人
【人和人的差距就是這麼大】,今天我們來說說錯誤的招聘思維,導致的企業成本浪費。運營的重要性相信很多老闆都知道,而市場上高級的運營人才也是價高難求。所以很多老闆拿到融資有錢後,就會和獵頭合作,讓獵頭幫去花高價去找運營人才。但是結果卻是找來的
2017-09-17 0 -
改需求太頻繁!怕扯皮,程式師小哥索性擺起了攤,“掃碼改需求”
導語:互聯網專案開發過程中,改需求是不可避免的,不管你是自建團隊也好,還是外包也好,都會遇到,只不過改的程度不同,而這改的程度其實就決定了一個互聯網項目團隊的水準。今天【這些企業這些事】專欄,和大家聊一聊那些年程式師不斷改需求的事。網上有
2017-09-17 0 -
一位奮鬥四年的CEO,離開後寫給老闆的話
『你不知道失敗前,他們做了什麼』今天分享一篇剛離職的CEO的總結。我姓楊,一個月前離開了我奮鬥了四年的一家公司,現在公司雖然沒有倒閉,但已是賤賣資產階段,和老闆商量後我離開了。想想四年來我們的努力,有太多的不甘、無奈,但現在只能接受這個結
2017-09-17 0 -
你不知道你的企業每天正在浪費多少成本!
導語:社會在發展,時代在進步,越來越多的企業意識到眾包的重要性。企業將很多原來由企業員工做的工作外包給網路大眾來做,從而提高企業的管理效率,降低人力成本,而外包也是目前企業眾包的最普遍的一種形式,【這些企業這些事】欄目,今天就來說說外包這
2017-09-13 0 -
你的APP開發爛尾,也許一開始就註定了
『不懂互聯網的創業路』,近期我們會以系列文章分析一下,互聯網產品開發為什麼延期,爛尾非常多。無論是創業,還是互聯網轉型,開發一個網站、微信平臺、或APP往往是一個基礎工作,而且互聯網發展這麼多年,開發一個互聯網產品本身也不難,整個項目過程
2017-09-15 0 -
褚時健一生經營三個企業,全部成功,靠的是什麼?
所有的企業家、創業者,每天都在面對複雜的環境,要解決各種的問題,但有人把企業經營越來越好,有人卻把企業經營倒閉,這其中的區別就是,有人解決的是決定企業經營的關鍵問題,而有人只是根據感覺,或者說緊急程度來解決。『人與人差距就是這麼大』,今天
2017-09-15 0 -
作為一個合格的創業者,需要瞭解這些財務知識!
導語:最能反映一個企業經營情況的應該就是各種財務指標了,這也是為什麼去融資,投資方要審計,去上市也要審計,各種申報也都要查看財務指標。【不懂互聯網,仍要創業】,今天來說說如果要創業,你需要知道的這些財務知識。創業專案想去拿投融資,在現場被
2017-09-14 0 -
BAT中除阿裡的鐵軍,百度的銷售團隊更神秘,而且他們打敗了穀歌
導語:百度因為近幾年一些錯誤行為,被很多網友不恥。在今天這個罵百度就是正確的時候,來介紹百度擁有一支神秘團隊,曾打敗穀歌,只是希望大家要明白,創業永遠會面對強大的對手,找到自己優勢就可以生存。『旁觀互聯網20年』,今天我們就說說百度那支一
2017-09-14 1 -
為了遠方,90後女大學生辭職創業兩年,現在月入萬元
創業是普通人走向成功的一條捷徑,這條路上,擠滿了各色各樣的人,每個人都想快速超越前面的人,但是結果卻是,稍有不慎,就會被人擠下去。只有步步為營,掌握正確的方法、高效做事,才能穩步在這條路上繼續走下去,最終走向終點。【王婆賣瓜、事了了自誇】
2017-09-10 0 -
融資後,怎麼招聘,才能高效招到自己想要的人才?
人才離職是所有老闆和HR的痛,煞費苦心,找獵頭、找資源、花了錢找來的人才,沒過多久,就要離職,對於企業來說,這種離職一定程度上也影響了整體發展,重要的是投入了沒有產出。今天【這些企業,這些事】,我們就來說說互聯網界這種現象級的離職事件,應
2017-09-12 0 -
阿裡鐵軍對於阿裡就像畫龍點睛,要學他打造團隊你首先要有龍
阿裡成功後,阿裡商務團隊就被認為是成就阿裡的關鍵因素。這個團隊被叫做阿裡鐵軍,阿裡很多高管都從這支隊伍中走出來的,包括彭蕾、戴姍、蔣芳、孫彤宇等人。而越來越多的文章、機構在說要向阿裡鐵軍學習,大家都在強調學習阿裡鐵軍的價值觀、考核辦法、工
2017-09-12 0 -
社群、網路、門店如何組合才是現在最有效的行銷方式
不少互聯網運營推廣的客戶在和我們合作中,都有一個想法,能不能不要這麼複雜,這麼專業,簡單些,用互聯網幫我們把東西賣出去就可以了。我們也想,可是有效、而且簡單的方法,在運營推廣中基本是不存在的,運營推廣,行銷本來就是一個專業,細緻的工作,但
2017-09-13 0 -
成就雷軍,卻從金山無奈退場,求伯君的創業經歷對我們有什麼啟發
當雷軍用不到三年時間把小米手機做成中國銷量第一;但之前在金山工作16年,才讓金山上市;怎麼看這種不同呢?雷軍認為最大區別就是金山做的事沒有順著時代,而小米卻順應發展,所以雷軍說『豬在風口上,也可以飛起來』,強調機遇,更是一種自嘲。但其實,
2017-09-10 0 -
知道這幾個互聯網專業詞,再也不用被程式師唬了
上期『不懂互聯網的創業之路』分享了一個創業項目,如何從一個想法到一個成熟互聯網產品,比如APP或電商平臺。今天我們接著說說互聯網產品開發過程中程式師經常會提到一些專業名詞,專業解釋往往讓我們不知所以然,我們把這些名詞進行一個類比,相信大家
2017-09-11 0 -
為什麼你招的人都走了,你真的會選人嗎?
團隊組建那些事系列三今天【團隊組建那些事】來跟大家叨叨如何選人?遇到的很多企業老闆抱怨說:“最近招了兩個大學生,本來打算培養培養的,結果沒幹一周就走了”;“我們公司裡那個小王,來公司兩個月了,每次事情都答應的好好的,態度挺好的,但是結果總
2017-09-01 1