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“個人AI”必將成為發展趨勢?這一點,蘋果幾年前就發現了
編者按:本文編譯自 Linkedin 原標題為 Personal AI 的文章。有時候,與顧客打交道令人著迷。每年,新的想法和科技創新都層出不窮,和顧客交流並分享這些想法和創新非常有意思。如果你主動和顧客談論像機器學習這樣的話題,顧客可能
2017-11-17 0 -
不做無用功!vr能讓用戶先驗房,滿意了再開工!
編者按:本文編譯自VentureBeat上原標題為Virtual reality walkthroughs are transforming architecture的文章。現在,VR已經從本質上改變了建築產業。在破土動工之前,“虛擬房產
2017-11-17 0 -
AI時代來了,180萬崗位會被取代,但這5大職業將更搶手!
編者按:人工智慧與人類工作是當下許多人津津樂道的一個話題,而討論的重點大多是圍繞在“未來人工智慧會不會搶走我們的工作”這個方面。本文作者 Babak Hodjat 是人工智慧初創企業 Sentient Technologies 的聯合創始
2017-11-17 0 -
腦子壞了才去太空旅行!研究證明,太空旅行會永久損傷大腦!
編者按:進入太空旅行是人類從古至今的夢想,然而在失重環境下,大腦可能會受到永久性損傷,並發生改變。人類能否愜意暢遊太空,“組團”到火星插下“到此一遊”的旗幟,可能要看人類的大腦答不答應了......本文編譯自《紐約郵報》原題為“Space
2017-11-17 0 -
駭客氾濫沒人管?網路安全公司做好這三點,才能留住人才
編者按:本文作者 Andrea Little Limbago 是網路安全公司 Endgame 的首席社交科學家,他在本文中就網路安全從業人員面臨的嚴峻人才短缺問題進行了分析。他指出,網路安全領域的這一問題其實主要是在人才留存方面,而缺乏指
2017-11-17 0 -
美國版今日頭條Reddit要給網頁“整容”,出了三個方案,哪個好?
編者按:在即將到來的2018年,以“提前於新聞發生”為口號的社交網站Reddit將會有大動作了——首席執行官史蒂夫·霍夫曼表示,Reddit團隊將重新設計UI,新介面將在2018春天正式推出,比舊版更美觀、更大方也更友好。這是一條讓不少人
2017-11-17 0 -
iPhone X是智能手機的終極形態?美國分析師:蘋果會創造未來的
編者按:iPhone X發佈之後,也引發了大家對蘋果公司以及智慧手機未來發展的討論。有人認為,iPhone X的發佈意味著智慧手機發展已經到了平臺期,這對於蘋果來說並不是好事兒,由於其在人工智慧等方向上佈局的弱勢,蘋果將會衰落下去。但知名
2017-11-14 0 -
細思極恐!人工智慧和人工智慧的創造者,哪個更具“威脅性”?
編者按:隨著人工智慧和機器人的快速發展,開始有更多人對它們流露出擔憂的情緒,甚至史蒂芬·霍金也表示,未來有一天,人工智慧機器人將取代人類成為地球上的主導生命形式。本文作者 Simon Chandler 認為其實人工智慧和機器人目前而言對我
2017-11-14 0 -
熬夜加班是種病!公司招人的最大誤區,是青睞工作狂!
編者按:本文作者 Alida Miranda-Wolff 是 Hyde Park Angels 的副經理,她就科技公司文化建設、人才吸引和留存以及公司發展等方面內容進行了探討,本文是這一系列的第一部分。她對 Facebook 標誌性的格言
2017-11-14 0 -
PPT起源故事:令20多歲的約伯斯癡迷,美國發動戰爭的辯護工具
編者按:PowerPoint(PPT)現在已經變成一切演示軟體的代名詞。但有趣的是開發了PowerPoint的那家公司一開始並不打算做演示軟體,更不用說去開發一款變革全球集體溝通方式的工具了。相反,PowerPoint是在希望破滅中的一線
2017-11-13 1 -
小心被初創企業騙了!有這4個危險信號,你要趁早離開!
編者按:本文作者 Jonathan Solórzano-Hamilton 現在是加利福尼亞大學洛杉磯分校(UCLA)的一名軟體架構師,他在本文中講述了自己第一次也是到現在為止,唯一一次在初創企業工作的“慘痛”經歷。他用樂觀和略帶調侃的語調
2017-11-13 0 -
Uber內部亂了套,企業文化成噁心行為屏障,新任CEO該如何應對?
編者按:本文作者是Uber的CEO Dara Khosrowshahi。他在兩個月前被任命為Uber CEO,在執掌動亂中的Uber兩個月之後,為了解決Uber內部存在的各種問題,他為公司制定了全新的文化規範。我擔任Uber CEO一職已
2017-11-13 2 -
我們都很討厭朋友圈雞湯,你還想靠這個升職加薪?別鬧了!
編者按:如果你是一個領導者,或者試圖成為一個領導者,那麼某種程度上在社交平臺上進行“個人品牌”經營是不可避免的。這通常會給你的社交媒體表現行為帶來壓力,甚至促使你發佈一些具有“激勵性”的東西,而這些內容恰恰會適得其反——這就是問題所在。F
2017-11-13 0 -
對於創業公司來說,最早招聘的10個工程師意義重大
編者按:招好兵買良馬,公司才能不斷發展壯大。找到並選擇好千里馬,是每個創業者都需要學習的重要技能。本文作者Varun Srinivasan是比特幣公司Coinbase的工程經理, Microsoft的專案經理。在本文中,他向讀者介紹了創業
2017-11-10 0 -
印度會出現“下一個穀歌”?印度充滿機遇,創業者得抓緊了!
編者按:近日,前谷歌高管Punit Soni在一個活動中表示,未來幾年,印度將會誕生一個和穀歌同級別的公司。他本人在205年3月,擔任Flipkart的首席產品官的一職,但是在一年後就從印度離開回到了矽谷......在這個活動中,他還為印
2017-11-10 0 -
產品經理必看:如何打造一個病毒式傳播的爆款APP?
編者按:讓應用能夠實現病毒式傳播,並且讓用戶對自己的應用上癮。這兩點應該是所有應用開發者的共同終極目標了。究竟如何才能打造一款能實現病毒式傳播的“上癮”應用呢?本文將分別從病毒式行銷原理、上癮背後的心理學分析、上癮模型和理論指導實踐這四個
2017-11-10 0 -
Snap 財報慘澹,它會被 Facebook活活 “抄死”嗎?
編者按:Snap第三季度的財報發佈了,仍舊非常慘澹。股價在盤後交易中暴跌近20%,至約12美元。它的未來會怎麼樣呢?QUARTZ發佈了一篇文章對其財報進行瞭解讀,文章由36氪編譯。對於Snapchat的母公司Snap來說,日子過得越來越艱
2017-11-10 0 -
科技進步會讓人類失業?紮克伯格:沒事,你的薪資會更高!
Facebook CEO馬克·紮克伯格(Mark Zuckerberg)表示,技術的發展或許不能創造更多的就業機會,但卻可以提高員工的工資。 紮克伯格在訪問奧克拉荷馬州風力發電場後發表了一篇文章,他說這是他2017年美國之行的最後一站。紮
2017-11-10 0 -
人工智慧擊敗身份驗證系統,再扭曲的驗證碼都無法阻擋AI?
編者按:本文編譯自華盛頓郵報原標題為The AI of science fiction just got one step closer的文章。全球知名網站都是通過CAPTCHA系統來驗證使用者身份,從而確定輸入資料或登錄帳戶的是人,而不
2017-11-10 0 -
不該對無人駕駛汽車事故“零容忍”?專家叫你別太苛求完美!
去年,美國有37000 人在車禍中喪生,Joshua Brown 也是其中的一員。但與其他人的不同之處在於,他的車禍事件在之後很長一段時間以來一直佔據各大新聞頭條的位置,因為他是首位駕駛特斯拉 Model S 在自動巡航模式下與一輛卡車相
2017-11-10 0