都說富不過三代，為什麼？如何避免？

提問：

雪漠老師您好！中國也罷，世界也罷，都很少出現百年以上的企業，所以才有“貧富無三代”的說法。就是說，第一代人創業，第二代人守業，第三代人就有可能敗業。為什麼會這樣呢？

雪漠：

因為，企業家們沒有實現超越，一直在消耗著好不容易積累起來的福報。消耗著，消耗著，就耗盡了。福報耗盡了，企業也就衰敗了。

為了解決這個問題，國外的一些學者做過很多研究，最後提出了兩種對策：

第一，建立企業文化。因為，無論創業的那位企業家多麼優秀，有多高的智慧，他都必然會死亡。如果他的很多東西不能被傳承下去，

他一死，一切就會消失，企業很可能會癱瘓，甚至破滅。所以，每一位企業家，都必須培養至少一位優秀的接班人。

第二，回報社會。佛教認為，人的財富必須通過兩種途徑來獲取：其一是供養，其二是佈施。什麼是供養呢？我們也可以理解為回報社會、報效祖國、供養諸佛和上師。慈善、公益都屬於供養。什麼又是佈施呢？就是在命運中種下善的種子。你種下什麼樣的種子，就會收穫什麼樣的果實。如果你種下貪婪、自私的種子，就只能收穫惡果；如果你種下善良、悲憫的種子，就能收穫很多正面的東西。這是一種宇宙的定律，佛教稱之為“業力”，物理學則稱之為“作用力與反作用力”。就是說，你為社會貢獻了什麼，社會就會用相應的東西來回報你。

比爾·蓋茨之所以始終是世界首富，就是因為他不斷將心靈力量轉化為巨大的財富，並用這筆財富來回報社會，所以，社會始終會用財富來回饋他。相反，如果一個人回報了社會，得到了一點財富之後，變得非常自私，不願繼續為社會貢獻更多的東西，他就只能消耗自己僅有的那點福報。當他杯子裡的財富之水被喝盡後，他的家族就必然走向貧窮。

大家想一想，秦始皇擁有一個國家，擁有最強大的軍隊，但他連孫子的財富都保證不了。秦二世是秦朝最後一個皇帝，江山也罷，財富也罷，都變成了別人的東西。這時，軍隊救不了他，國家救不了他，任何人都救不了他。為什麼呢？因為他不願回饋社會。

不願回報社會的人，社會就不會回報他；算計別人的人，別人就必然算計他。所以，貪官現在雖然活得逍遙快活，但他肯定富不過三代。因為，他們就那麼點福報。

上面是外國學者的研究成果，以及我自己的一種解讀。除此之外，我也根據自己的研究，對“貧富無三代”的問題作了一些補充：

其一，過於功利和追求實用。

冷漠的心，就有冷漠的行為；冷漠的行為，就會帶來冷漠的反作用力。就是說，你對社會冷漠時，社會就會用冷漠來回報你。比如，以前鬧革命時，有人提出了“打土豪，分田地”，很多人馬上就擁護，大家知道為什麼嗎？因為一些土豪們太過冷漠、自私、勢利，不理老百姓的死活，一旦能把他們的財產搶過來，老百姓就會非常高興。

現在，一種功利、實用的心態，已經影響了整個社會，價值評判體系也變得非常扭曲。一個人就算有很好的品格，也不一定能得到社會的認可，因為他可能沒有錢，也沒有地位。這時，就會有人不顧一切地追求金錢。

不過，西部老百姓不是這樣。直到今天，他們仍然把盡好本分、在品質上做到極致，看作是一種成功。

其二，人出了問題。

很多企業家都想儘快擴大自己的企業，但他們不知道，一切的關鍵都在於人本身。這裡所說的“人”，包括你自己、你的團隊、你的孩子，等等。一旦這些環節出了問題，你就會變成無源之水。比如，如果你有智慧，有很好的理念，有很好的思路，也有很好的團隊，你的事業就肯定會蓬勃發展；如果你缺乏這些東西，

就算抓住某種機緣，壯大了你的企業，它也無法持續發展下去。所以，一切的根本，都在於完善人本身。

其三，缺乏智慧的厚度，沒有超越的眼光和獨立的心靈。

如果企業家本身是小人，他的經營策略就肯定是小人的行為；如果企業家本身是大師，他的行為就肯定是大師的手筆。所以，決定企業價值的，不是技巧、手段、管理、制度、環境等東西，而是決策者的心靈境界。假如企業家有了足夠的智慧厚度，他就會成為大師，擁有超越的眼光和行為。他的企業，也肯定會有大的格局。