11月24日， “追光者·生而不凡”第三屆藍光集團員工日在藍光總部和各地子公司分會場正式拉開序幕。
下午3點， 員工日典禮在藍光藝術大廳舉行，
楊鏗主席指出， 從1990年成立至今， 藍光集團已走過27年的歲月， 發展路上經歷過艱辛但得到更多的收穫， 楊鏗主席表示， 全體藍光人一直堅持“雙滿意、十二字方針”等核心價值觀， 在大家的共同努力下， 公司一步一個臺階， 逐步實現了既定的目標， 並朝“建設一個優秀乃至卓越的藍光”繼續前行。 儀式現場， 楊主席用“勤勉、強我、利他”六字與全體員工共勉， 並表達了對全體藍光人的感激之情。
張巧龍總裁在致辭中表示， 建設一個優秀的藍光需要長期恪守公司的核心價值觀， 堅持“客戶滿意是我們的第一目標， 尊重和關心員工的個人利益”的理念和“有品質的增長”的發展戰略。 他以“事上以忠， 任事以勤， 不居功， 不二過， 明時勢， 知進退”，
員工日還發佈了五個代表全體藍光人的追光者的故事， 楊鏗主席為視頻中的五位元“追光者”代表頒發了象徵著軍人般的戰鬥功勳的“追光者榮譽勳章”。 上面印了每一個人的姓名、血型、生日等資訊， 這也是藍光為每一位藍光人準備的小禮物。
在掃碼抽獎環節， 藍光人收穫了一個大驚喜， 一封來自楊鏗主席的“信”——
利用內部的資料介面， 藍光繪製了每一個員工的個性化小資料畫像， 給每一位員工發去了獨一無二的信件；而在期待已久的特權抽取環節， 3000的途牛旅遊券、迪士尼特權通行證、己莊房券、體檢卡、書券、哈根達斯霜淇淋券......比去年更加豐厚的16000份禮物讓每個抽中獎品的人都激動不已。
這是一場屬於全體藍光人的節日
藍光集團員工日於2015年設立，作為把“尊重和關心員工的個人利益”作為核心理念的企業，藍光集團員工日的設立正是以節日的方式，向對企業發展做出貢獻的每一位藍光人致敬。
走心、溫暖、感動
這些關鍵字貫穿了整個員工日
敬業、忠誠、堅持、自律、擔當
成為了他們血液裡流淌著的藍光人DNA
第三屆員工日現已溫情落幕
藍光er，我們明年不見不散！
3000的途牛旅遊券、迪士尼特權通行證、己莊房券、體檢卡、書券、哈根達斯霜淇淋券......比去年更加豐厚的16000份禮物讓每個抽中獎品的人都激動不已。
這是一場屬於全體藍光人的節日
藍光集團員工日於2015年設立，作為把“尊重和關心員工的個人利益”作為核心理念的企業，藍光集團員工日的設立正是以節日的方式，向對企業發展做出貢獻的每一位藍光人致敬。
走心、溫暖、感動
這些關鍵字貫穿了整個員工日
敬業、忠誠、堅持、自律、擔當
成為了他們血液裡流淌著的藍光人DNA
第三屆員工日現已溫情落幕
藍光er，我們明年不見不散！