一直以來老闆和員工之間最大的障礙就是工資，
說白了就是老闆的利益和員工的利益有衝突，
老闆認為員工應該付出更多，
這樣才能給員工更多的工資，
但是員工卻認為你應該先給我更多，
我才會付出更多，
這兩者明顯是矛盾的，
到底是誰先付出，
這一點一直以來都是老闆和員工之間最糾纏不清的事情。
最近關於加班費的事情在職場鬧的蠻厲害的， 因為之前某位“老師”在節目中說， 如果員工要求加班費就會這樣對員工說：你得先為公司付出， 然後再說加班費。
因為這件事情， 很多網友都表示反對，
下面先看看網友的說法吧：
1， 老闆: 你知道加班是免費的嗎？員工: 我可以不要工資？老闆: 你這是開玩笑吧？員工: 是你先開玩笑！
2， 我最討厭就是老闆給員工灌輸企業理想， 加班說是學習。
3， 老闆好意思要我加班， 我就好意思要全部工資， 如果不給， 連人帶東西錘個稀巴爛， 如果給了， 就算是好聚好散了。
4， 天下沒有免費午餐， 加班不給錢誰幹？你以為就你這有工作幹？
5， 加班這事不是我考慮的，
6， 聽過最經典的老闆語錄：老闆從蘭博基尼上下來， 碰到員工， 說， 如果你一直這麼努力工作， 我明年就能再買這麼一輛了...
7， 呵， 直接反問老闆：我準備開個公司， 想起你來擔任員工但是不給你工資， 你能接受嗎？
8， 我聽過最無恥的話就是， 你現在不是在加班， 你是再給自己加油。 時間:淩晨一點 （這句話是老闆第二天十點說的）我在想， 加班費應該算給我吧， 後來工資條下來， 直接辭職。 你睡到十點， 我頭天晚上幹到一點， 第二天八點就上班了， 你叫加班費都不給
看到大家的反應， 都是一致表示加班必須有加班費， 不然就不要加班！你是怎麼想的呢？寫在評論中！
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