“首先給大家定個基調， 我們做得都不夠。 成績就不要談了， 主要談差距。 ”日前， 西安交通大學領導班子2017年度第三次民主生活會上， 該校黨委書記張邁曾在會議一開始就開門見山地說。 此前， 他已經向班子成員拋出了要對照檢查的問題。
《約法十則》《十要幹》《用權十要》《關於加強學校領導班子政治建設的規定》……西安交大一條加強學校領導班子政治建設的路線圖清晰可見， 由此帶來的“思想紅利”“制度紅利”催生了學校改革發展的新氣象。
民主生活會常態化
西安交大領導班子始終將政治建設擺在首位，
對標黨的十九大報告中提出的新定位、新目標、新要求， 自己在政治素質、決議落實、溝通協作、示範引領等方面存在哪些差距？如何改進？在文章開頭提到的民主生活會上， 西安交大領導班子成員逐一進行了自我剖析。 會議將政治素質自查作為加強班子政治建設的首要議題， 並審議通過了《關於加強學校領導班子政治建設的規定》， 目的就是促使班子在更高更嚴格的要求下， 放大集體合力、產生更大活力、積蓄新的戰鬥力。
在西安交大， 校領導班子開民主生活會既是擰螺絲、加油鼓勁，
“党的政治建設是最基礎、最根本、最重要的建設， 是推進學校改革發展的關鍵所在。 在黨委領導班子的建設中， 在黨員領導幹部整體素質的提高上， 必須突出強調政治建設的‘靈魂’地位和‘根基’作用。 ”張邁曾說。
《約法十則》加強作風建設
3年前， 西安交大面向社會公佈校領導班子《約法十則》， 公開承諾並接受群眾監督， 這項做法在全社會引發了強烈反響。
“這樣一種集體的自覺行為，
3年過去了， 《約法十則》在班子作風建設、提升治校水準方面究竟發揮了怎樣的作用？今年9月， 西安交大黨委常委們集體重溫了《約法十則》， 感慨良多。
“《約法十則》為學校創造了奮進的制度環境、為激勵幹部發揮了促進作用， 也為班子作風建設贏得了好名聲。 ”張邁曾說。
《約法十則》是實在而具體的規定；《十要幹》指明了工作的方法和路徑；《用權十要》從“嚴”的角度為領導幹部戴上用權的“緊箍咒”；《關於加強學校領導班子政治建設的規定》從持續加強政治理論學習、堅守黨性原則等10個方面對班子成員提出了詳細要求。
從點到面、轉守為攻， 由具體到宏觀、從少數到多數， 西安交大黨委不斷強化“四個意識”， 深化“四個服務”， 以上率下， 政治建設得到逐步強化、深化和顯化。
把政治建設擺在首位
“用權要清楚權從何來、用權要懂規矩守紀律、用權要有擔當意識、用權要有務實作風……”西安交大校長王樹國在給全校幹部作報告時要求， “領導幹部是推進依法治校、深化改革的重要因素， 要從嚴要求自己， 心靜神定、意志堅強， 在改革發展中嚴以用權、敢於擔當。 ”
人心齊了、士氣提振了、工作更有動力了， 西安交大師生驚喜地感受到了學校的種種變化， 校領導班子率先垂範的示範作用日漸凸顯。
2015年， 西安交大面向海內外高校發出倡議， 成立“絲綢之路大學聯盟”， 如今已吸引來自36個國家和地區的136所高校加盟， 成為國內成立最早、規模最大、合作最深入的海內外高校高等教育合作聯盟。 不少國外知名高校慕名而來， 吸引他們的正是西安交大全新的發展理念和務實的做事風格。
“把政治建設擺在首位”， 西安交大以政治建設領航學校發展。 當前， 學校正以“交大速度”全力推進“中國西部科技創新港”專案建設，在全國高校中率先探索建立21世紀高等教育新模式，構建高效的科研體系和產學研用協同創新機制，打通科技成果轉化的全鏈條，真正服務“三個面向”。這所百年老校正以全新的姿態走進新時代。
《中國教育報》2017年12月09日第2版
學校正以“交大速度”全力推進“中國西部科技創新港”專案建設，在全國高校中率先探索建立21世紀高等教育新模式，構建高效的科研體系和產學研用協同創新機制，打通科技成果轉化的全鏈條，真正服務“三個面向”。這所百年老校正以全新的姿態走進新時代。《中國教育報》2017年12月09日第2版