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嘉興“畝均論英雄”評價體系再升級

作為全省乃至全國率先開展工業企業績效綜合評價的地級市, 嘉興近年來積極加快資源要素市場化配置改革, 通過“正向激勵+反向倒逼”, 有力推動了全市工業經濟的轉型升級。

記者從市經信委獲悉, 在連續開展5輪工業企業績效綜合評價的基礎上, 嘉興工業企業績效綜合評價辦法迎來了“3.0版”——根據市政府日前印發的《嘉興市工業企業績效綜合評價辦法》, 我市的“畝均論英雄”評價體系全面升級, 並實現了與“創新論英雄”的有機結合。

“四兩撥千斤”, 以企業績效綜合評價深化“退低進高”

據介紹, “十二五”開局之初,

嘉興經濟發展就面臨“成長的煩惱”——缺地、缺電、缺工、缺錢。 “四缺”之中, 缺地尤甚。 有關部門曾測算, 如果未來5年嘉興工業增加值年均增長8%(相當於年新增工業產值至少1000億元), 年需工業用地6.6萬畝。 而嘉興的現實處境是, 土地開發面積已接近生態保護線, 未來5年還剩不到6萬畝可用建設用地, 其中可供工業新增用地只有約0.6萬畝。

“我們對‘四缺’深入分析, 就會發現產業結構性、素質性問題突出, 產業層次低、產品附加值低、畝均產出低、資源能源消耗高。 ”市經信委有關負責人表示, 2010年, 全市規上企業畝均工業增加值為50.3萬元、畝均稅收為10.7萬元, 均低於全省平均水準。 與此同時, 全市工業空間資源分佈不均衡, 高能耗、低效益的工業企業佔據大量空間資源。

“挖存量、騰空間, 使工業發展方式從傳統鋪地毯式的數量擴張型轉向創新驅動發展。 ”市經信委有關負責人介紹說, 2012年, 嘉興正式發文實施“退低進高”。 而為實現“退低進高”有標準、有機制、有方法, 我市在全省率先推出了工業企業績效綜合評價機制——根據畝均工業增加值、畝均稅收、單位能耗工業增加值、排放每噸COD工業增加值和全員勞動生產率五大項指標, 對全市工業企業進行賦權打分, 將企業劃分為A(優先發展類)、B(鼓勵提升類)、C(監管調控類)、D(落後整治類)四大類, 通過“正向激勵+反向倒逼”進行分類管理, 調整產業結構、優化產業佈局、提升發展水準。

據瞭解, 截至目前, 我市已開展了5輪工業企業績效綜合評價工作,

成效顯著——強化了“畝均論英雄”理念, 形成了工業企業發展品質評判機制;加快了“退低進高”步伐, 騰出了大量低效利用土地;為調整優化產業結構和加快資源要素市場化配置改革創造了條件。

初步統計顯示, 2012年至2016年, 全市共騰退項目1462個, 共騰退面積5.3萬畝。 2012年以來, 全市新進工業專案542個, 新進面積3.0萬畝, 平均畝均銷售收入比原項目提高約8倍, 畝均稅收比原項目提高約10倍。

值得關注的是, 工業企業績效綜合評價的“嘉興經驗”備受矚目。 2017年, 省經信委專門在我市召開了工業企業績效綜合評價交流會, 廣東、江蘇、上海等省級經信部門以及蘇州、無錫、南通、上海青浦和金山、紹興、台州等地經信部門都曾組織團隊專程來到我市調研交流。

“畝均論英雄”+“創新論英雄”, 評價體系與時俱進

據瞭解, 從2013年市政府發文的“1.0版”, 到2015年市政府發文的“2.0版”, 再到日前市政府發文的“3.0版”, 嘉興工業企業績效綜合評價辦法呈現出與時俱進、走在前列的鮮明特點。

市經信委有關負責人介紹說, 最新出爐的“3.0版”, 實現了“畝均論英雄”與“創新論英雄”的有機結合, 與“2.0版”相比評價範圍更廣泛、評價指標更優化。

在評價範圍方面, 在評價全市工業企業及9個主體的基礎上, “3.0版”把產業平臺納入評價範圍。 也就是說, 全市的省級以上開發區(高新區)都將每年接受“體檢”。

在評價指標方面, 兩個變化較為明顯, 其一是針對規模以上工業企業的, 原來的五大項指標升級為六大項指標, 增設了“研發投入占主營業務收入比重”一項;其二是針對規模以下工業企業的,

對占地5畝(含5畝)以上的工業企業, 除了評價其畝均稅收, 還需評價其畝均工業增加值。

記者瞭解到, “3.0版”的計算方法同樣“信息量很大”。 在權重設置方面, 以規模以上工業企業為例, 畝均稅收權數為30、畝均工業增加值權數為25、研發投入占主營業務收入比重權數為15、單位能耗工業增加值權數為10、單位排汙權工業增加值權數為10、全員勞動生產率權數為10。

值得關注的是, “3.0版”的“加分項”大幅擴容, 增設了與人才引育、研發設計、產品品質、構建現代企業制度等有關的多個項目。 與此同時, “3.0版”還增設了一批“減分項”——規模以上工業企業連續三年被評定為A類、B類企業, 未實施股改的, 減分;規模以上工業企業未設立市級以上研發、技術機構的,減分;工業企業在上年度因產品品質問題被中央媒體曝光經核實、造成較大經濟和社會影響,並被立案查處的,減分;工業企業在上年度被各級人力社保部門確定為“勞動保障信用警示企業”“勞動保障失信企業”的,減分……

市經信委有關負責人表示,之所以擴容“減分項”和增設“減分項”,是為了實現“畝均論英雄”與“創新論英雄”的有機結合,“既看經濟指標,也看創新指標,同時強化企業的社會責任。”

減分;規模以上工業企業未設立市級以上研發、技術機構的,減分;工業企業在上年度因產品品質問題被中央媒體曝光經核實、造成較大經濟和社會影響,並被立案查處的,減分;工業企業在上年度被各級人力社保部門確定為“勞動保障信用警示企業”“勞動保障失信企業”的,減分……

市經信委有關負責人表示,之所以擴容“減分項”和增設“減分項”,是為了實現“畝均論英雄”與“創新論英雄”的有機結合,“既看經濟指標,也看創新指標,同時強化企業的社會責任。”

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