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今天是2018年的第一個工作日。 昨夜， 溫哥華的超級月亮“狼月”預示著今年的好兆頭。
可是， 小編一早來上班， 還在辛辛苦苦碼字的時候，
什麼工作有這麼高的薪水？當然是那些大公司的CEO， 即首席執行官， 而且是多倫多證交所上市公司的CEO。
據加拿大左翼智庫機構——加拿大政策研究中心（Canadian Centre for Policy Alternatives，
如果從時薪來看， 2016年高管們的最低時薪為2489.62元。 如果你的時薪是15元， 需要全職工作一個月才能拿到高管們1小時賺的工資。
而且， 在2016年， 這些高管們的工資平均漲幅為8%， 但普通加拿大人的工資漲幅只有0.5%。 如果將年通貨膨脹率考慮在內， 0.5%的漲幅實際上表示普通工薪階層的年收入是下降的。
從上表可看出， 從2008年到2016年， 高管們與普通工薪階層的收入差距一直在增大。
該研究的作者、CCPA的高級經濟學家David Macdonald評論說， “公司高管們與普通工薪階層的收入差距年復一年地在擴大， 現在他們在你第二次茶歇之前就賺到了你一年的錢， 不出5年， 這些CEO會在早餐前掙到你一年的錢。 ”
Macdonald的研究發現， 在高管們的收入中， 基本工資收入只占其總收入的11%， 其他大部分收入來自於公司股份獎勵（33%）、獎金（26%）以及股票期權（15%）。
例如， 2016年加拿大收入最高的CEO是威朗製藥（Valeant Pharmaceuticals）的Joseph Papa， 總收入是8300萬元， 其中5600萬來自股份獎勵。
第二名是世界第三大汽車零部件供應商Magna的CEO Donald Walker， 年收入2860萬元， 其中2640萬來自股份獎勵和獎金。
2016年加拿大收入最高的CEO前十名是：
威朗製藥竟然有兩名上榜，看來加拿大藥價這麼貴不是沒道理的！
轉載聲明
2016年加拿大收入最高的CEO前十名是：
威朗製藥竟然有兩名上榜，看來加拿大藥價這麼貴不是沒道理的！
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