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你做夢都想老闆給你高工資,老闆拿什麼給你

現在創業的人很多, 很多人都想當老闆, 可每天開業的企業很多, 每天關閉的企業也很多。 甚至一夜之間一貧如洗的也很多, 你只看到老闆風光的一面, 他背後的辛酸你知道嗎?

你真正瞭解您的老闆嗎?


當你罵罵咧咧走出公司的時候, 你有沒有想過你的老闆還在公司辦公室看著報表;當你放聲在KTV裡高歌的時候, 你有沒有想過你的老闆還陪著客戶花錢買醉換定單;當你回家睡在溫暖的被窩裡時, 你的老闆還奔波在籌集資金的路上!不要嫌棄工資少, 老闆給了你舞臺, 給了你展示自己能力的機會。 但是你沒有讓自己充分發揮潛能, 沒能為公司謀取更好的利益, 老闆虧損了他還會給你高薪嗎?許多人, 當吩咐他(她)去做件事情的時候, 不但要回嘴講理由, 還要先討價還價, 從不做對自己沒有利益的事情。 可是, 有沒有想過為什麼老闆要你去做這件事情?因為老闆發了你工資,
在上班的8小時你就該聽他的。 老闆沒要求你做有損人格的事, 違法亂紀的事, 你憑什麼不做?
請照顧好你的老闆, 是誰讓你每天有一個固定的去處?是誰讓你有展示自己能力和才華的機會?是誰讓你衣食無憂的活著?不是你的父母, 不是你的朋友, 不是你的親人, 而是你的老闆。 因為你對公司有所付出, 公司給予你應有的回報, 讓你有了養家糊口的能力!許多人一談起自己的老闆, 就開始說:苛刻、小氣、要求高、脾氣怪、不得人心。 對你不苛刻的是你的父母, 對你不小氣的是你的男朋友, 對你要求不高的是你的愛人, 對你脾氣好的是你的師長, 老闆作為發你工資的那個人, 你付出了才能對你好,
你不想付出只想收穫, 又怎能對你好?


老闆是一個怎樣的人?老闆是睡覺都在想著經營的人。 你又是一個什麼樣的人?你上班的時候開小差了沒有?你工作的時間內是否按質按量完成工作內容?當你不認真努力的工作時, 你做夢想老闆給你高工資,

老闆拿什麼給你?老闆聘用你雖然承擔著社會責任, 但是你也該承擔著工作義務。 不是嗎?有人說老闆是船, 員工是水, 打工者和資本家是船和水的關係。 問題是這個世上老闆有千千萬, 打工者有萬萬千。 老闆是負責招人和解雇人的人, 你卻是需要別人雇傭的人, 當你的能力達不到老闆的要求時, 你會被老闆淘汰, 且不是被一個老闆, 而是被你的許多個老闆。
馬克思《論本論》裡面講的很清楚, 資本家追求的是剩餘價值, 資本家想要的也是剩餘價值, 當你不能創造剩餘價值的時候;當你在企業嘮叨不休的時候;當你不按正常要求完成工作的時候;當你的言論有對公司攻擊性行為的時候, 就是你即將被解雇的時候。
請照顧好你的老闆, 這種照顧不是關心, 不是噓寒問暖, 而是發自內心的努力, 是對你所負責工作專案的盡心盡力, 更是對你所撐握的資源合利分配、利用;是通過你的自我努力帶動團隊實現勞動及生產效益最大化, 是因為你的存在給公司帶來利益, 當公司獲的利益時你也同時得到獎賞的全部過程!

老闆要的不是一個員工,而是一種精神;老闆要的不是你對他身體的照顧,而是你對他企業的關注。


老闆要的不是一個員工,而是一種精神;老闆要的不是你對他身體的照顧,而是你對他企業的關注。

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