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「72問·護航」,創業即管理,我們如何做好應對挑戰的準備?

埃裡克·萊斯寫的《精益創業》中, 裡面有一個非常核心的觀點——創業即管理。

之所以說“創業即管理”, 是因為新創立的公司不僅代表了一種產品或者一個專案的產生,

更重要的是形成了一種機構或者制度。 這種機構或者制度是企業用來開展業務, 招攬人才組織運營的必備。

並且創業是大家聚在一起為一個事情付出自己的熱情、精力還有時間, 這些都是非常寶貴的資源, 不能隨便浪費, 所以需要一種合理的方式來組織和管理, 讓它產生一個比較好的結果。 所以說其實創業是可以管理的, 或者說必須加以管理。

所以只有做好充足的管理準備, 我們才可以在產品與市場的博弈中, 在與資本的角力中, 明確戰略, 一步步地擴大我們的團隊規模, 達到我們想要的結果。

鈦媒體·72問大學隆重推出「創業系列課」, 其中包含七期精品課程, 每期僅需9.9元, 鈦媒體pro用戶可免費收聽哦(訂閱連結:www.tmtpost.com/special/3165508,

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今天為大家介紹一位創業者與一位創業規劃分析師, 他們會為你講解創業管理者必修的三板斧——管理、技術還有資本, 幫你分析自身的優勢、劣勢、精力、資源, 建立足夠差異化和垂直的定位。

如果你也是技術型管理者

燕麥雲創始人、CEO何洋將用四節課為我們講解《技術型創業者, 管理中需要避開的坑》, 他是英國華威大學(WARWICK)電腦科學學士, 倫敦大學學院(UCL)與倫敦商學院(LBS)技術企業碩士, 深圳市孔雀計畫成員。

一期僅需9.9元, 鈦媒體pro用戶可免費收聽哦(識別海報二維碼後即可選擇聽取課程, 訂閱連結:http://www.tmtpost.com/askcourse/2956456, 下載最新版鈦媒體APP體驗更好哦)。

課程大綱

第一課:第一個坑——創業企業管理的關鍵是什麼?
第二課:第二個坑——如何規劃創業團隊規模?
第三課:第三個坑——產品與市場的博弈, 如何抉擇?
第四課:第四個坑——與資本的角力, 該注意些什麼?

乾貨節選

首先我想說的是不要盲目的崇拜還有跟風國外的市場, 一些創業者很喜歡引用美國的公司,

比如“我是中國的Facebook”“我是中國的亞馬遜”或者“我是中國的Airbnb”等等, 它是為有一個更好的傳播還有溝通, 為了讓別人可以更好的進行理解, 我們融資的時候可以這樣說, 但是大家要記得千萬別把自己也忽悠了。

如果說真的可以按照國外的公司路子就可以走出來的話, 大家真的是需要自己好好想一下了, 因為中國有中國的國情, 很多時候這個文化、市場環境、消費習慣等等都是不一樣的。

所以說很多時候國外的成功案例, 可能僅僅只能作為一個方向上的指導, 在市場上做什麼、怎麼做, 有時候還是需要自己去摸索。 因為我自己就是從國外回來的, 所以說我對這個感覺還是比較深刻的。

比如滴滴出行, 我們都把它叫做“中國的Uber”,

但是實際上滴滴是一個高度適配中國市場的產品, 雖然說都是基於分享經濟, 但是滴滴和Uber最大的區別就在於滴滴是靠整合計程車的資源起家, 而Uber是整合社會閒散的車輛, 也就是現在我們專車的一個業務, 所以說滴滴和Uber這兩個公司的發展路徑是不太一樣的。

以上節選自何洋在“鈦媒體72問大學”的知識專欄《技術型創業者, 管理中需要避開的坑》, 一期僅需9.9元, 鈦媒體pro用戶可免費收聽哦(識別海報二維碼後即可選擇聽取課程, 訂閱連結:http://www.tmtpost.com/askcourse/2956456, 下載最新版鈦媒體APP體驗更好哦)。

如果你想get管理中的那些小技巧

合一創投規劃及分析師賈文超將用五節課為我們講解《創業團隊的企業管理》,他擁有6年管理諮詢工作經歷,深度參與過大量企業實戰案例,擅於發現並解決問題。曾負責優酷戰略投資以及搜狐暢遊業務規劃落地。

一期僅需9.9元,鈦媒體pro用戶可免費收聽哦(識別海報二維碼後即可選擇聽取課程,訂閱連結:http://www.tmtpost.com/askcourse/2980997,下載最新版鈦媒體APP體驗更好哦)。

第一課:創業團隊是否需要企業管理?
第二課:企業管理的三要素
第三課:戰略核心的三要素
第四課:領導風格與決策風格
第五課:創業者如何提高管理能力?

乾貨節選

既然戰略這麼重要,那它到底是什麼呢?或者它由什麼組成呢?首先需要說明一下,戰略不等於戰略規劃,也不等於戰略部,更不等於一大堆PPT,它是一個活動和過程,或者是幾個合夥人之間的一種共識,不一定非要用很系統的方式闡述出來,但是至少要有一個概念或者有一個方向,最重要的是本質而不是外在的展現形式。

一個戰略管理大師叫魯梅爾特,他在《好戰略和壞戰略》這本書裡總結過,戰略核心的三要素是調研分析、指導方針、連貫性活動。

首先是調研分析,這個過程其實非常關鍵,可以說是別的一切工作和活動的前提和基礎。調研分析的目的是為了弄清楚目前到底發生了什麼,然後找到真正的行業痛點或者機會,同時找到自己可能的優勢,這個調研的內容包括比如市場、行業、用戶等等。

調研分析通常會被忽視,因為大部分創業者其實出來創業,都是有一些行業的經驗或者某個行業的背景,從業經歷等等。我想到一個創業項目,這時候創業者通常覺得,我在這個行業已經非常瞭解了,我已經輕車熟路了。但是其實市場是隨時在變化的,而且每個人的關注點,資訊覆蓋面都不一樣,所以很可能一個人瞭解的並不那麼充分和深入。所以非常有必要做一個深入的行業調研,或者產品調研等等,否則就可能會跑偏,這樣一開始就可能會有問題。

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一個戰略管理大師叫魯梅爾特,他在《好戰略和壞戰略》這本書裡總結過,戰略核心的三要素是調研分析、指導方針、連貫性活動。

首先是調研分析,這個過程其實非常關鍵,可以說是別的一切工作和活動的前提和基礎。調研分析的目的是為了弄清楚目前到底發生了什麼,然後找到真正的行業痛點或者機會,同時找到自己可能的優勢,這個調研的內容包括比如市場、行業、用戶等等。

調研分析通常會被忽視,因為大部分創業者其實出來創業,都是有一些行業的經驗或者某個行業的背景,從業經歷等等。我想到一個創業項目,這時候創業者通常覺得,我在這個行業已經非常瞭解了,我已經輕車熟路了。但是其實市場是隨時在變化的,而且每個人的關注點,資訊覆蓋面都不一樣,所以很可能一個人瞭解的並不那麼充分和深入。所以非常有必要做一個深入的行業調研,或者產品調研等等,否則就可能會跑偏,這樣一開始就可能會有問題。

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