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企業微信由員工註冊有沒有風險?

再假使, 有些員工心存雜念, 離職時候, 不老實, 沒有交還企業平臺的資源, 還很浪, 這樣就會面臨尷尬的場面, 到時大BOSS應該腸子都會悔青吧!?(我仿佛聽見雨滴落在青青草地)

更嚴重的有, 如果離職的員工, 跳槽到競爭對手那裡, 那就更尷尬了, 場面要把持不住了,

接下來的情況不敢想像。 所以為了避免那些不必要的尷尬, 還是用大BOSS自己的身份資訊註冊公用帳號吧。 如果真的沒有辦法的情況下, 也得找個靠譜的人兒啊, 你說呢?

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