每經記者 曾劍 每經編輯 宋思艱
近期以來， A股市場興起一股“喊話式”增持熱潮， 上市公司董事長振臂一呼， 承諾保底增持， 公司股價應聲大漲。
那麼， 董事長一聲吼， 到底可以帶動多少員工加入增持大軍， 為公司股票帶來多少增量資金？對此， 上市公司之外的人是難以知曉的。 不過， 安居寶（300155， SZ）6月12日晚間的一紙公告， 將這種喊話的真實“號召力”曝光。
21名員工回應 買入240萬元
此前， 安居寶於6月5日午間披露了董事長張波提交的《向公司全體員工發出增持公司股票的倡議書》。 張波稱， 鑒於公司股票非理性下跌， 及本人對公司管理團隊及公司未來持續發展的信心， 公司股票投資價值已經凸顯。 其向安居寶及全資子公司、控股子公司全體員工倡議， 積極買入安居寶股票。 張波鄭重承諾， 凡6月5日～7日期間， 公司員工通過二級市場買入公司股票且連續持有12個月以上並且在職，
據安居寶公告稱， 經統計， 6月5日~6月7日（以下簡稱增持期間）， 通過證券交易所交易系統競價增持公司股票員工（含子公司）共21人， 合計增持股票26.56萬股， 增持均價為9.03元， 增持總金額約239.88萬元。
增持總額不到240萬元， 對於張波而言， 完全沒有“兜底”壓力。 資料顯示， 張波目前持有安居寶2.03億股， 市值近18億元。 單是近三年來獲得的股息紅利便有2742萬元。
在21人中， 安居寶母公司員工19人（平均年薪19萬元）， 子公司2人（平均年薪7.44萬元）。
據安居寶2016年年報顯示， 截至去年末， 公司母公司在職員工數量為1506人， 子公司員工399人， 合計在職員工數量為1905人。 也就是說， 只有1.1%的公司員工最終回應了老闆的倡議，
“喊話”護盤 撬動9億市值
老闆承諾兜底， 多數員工還是沒有買入， 這是為什麼？
有投資者認為， 安居寶員工裹足不前， 或許與公司業績表現低迷有關。 財務資料顯示， 2014年以來， 公司盈利持續下降。 2017年一季度， 安居寶甚至虧損1274.89萬元， 同比下降7.6%。 這樣的業績的確難以給人以買入的決心。
有意思的是， 在12日晚間發佈的公告中， 安居寶也披露了董事長在倡議書中所稱“公司價值”的具體含義。 具體來看， 張波認為， 安居寶停車場業務經營開始進入回報期；公司智慧家居業務發展趨勢良好， 產品已受到全國各大房開商的關注， 未來必將帶動公司智慧家居業務的高速發展；互聯網業務的費用支出將同比有較大的下降。
與內部所產生的實際效果相比， 安居寶董事長這番喊話在資本市場上引發的動靜就大多了。
《每日經濟新聞》記者注意到， 自今年1月以來， 安居寶股價一直處於下行的趨勢， 特別是5月以來的多個交易日出現大跌的情況。 但董事長倡議書一經發佈， 局面頓時改觀。
6月5日下午開盤， 安居寶股價直線漲停。 6月6日、7日， 公司股價連續兩個漲停， 6月8日上漲4.26%。 以6月8日收盤價估算， 公司董事長這一聲呼喊使得公司股票市值上漲超過14億元。 近兩個交易日， 安居寶股價有所回落， 但即便如此， 公司市值較喊話前也上漲了約9億元。