這些百萬年薪上市公司高管84%擁有高學歷，48%來自於985

擔任CEO， 贏取白富美， 走上人生巔峰， 想必是很多男生一生所求的目標。 那麼， 如果真的想成為一名CEO， 學歷是不是很重要呢？特別是對於剛剛高考完的學生們來說， 讀書是否真的有用呢？

據國際金融報報導， 在一份對上市500家公司的高管學歷的調查中， 顯示其中84%的高管擁有高學歷， 48%出身於985名校。 因此說明要想成為一名知名企業的高管， 學歷還是一個硬性條件， 所起的作用巨大。

收入排前十的A股上市高管， 985就占了5個

從上面的榜單我們可以看出， A股上市收入排前十的高管985學歷就占了5個， 除了閆奎興和王石之外， 其他8人均來自國內重點本科高校， 可都是真正的學霸級別啊！

通過分析上市公司公告中所披露的476位（剔除未披露學歷的樣本後）年薪超百萬董事長的資料， 有本科及以上的高管高達397位， 約占總比重的84%， 說明在經管領域佔據著主導地位的仍是高學歷人才。

而從更詳細的資料來看， 985高校的畢業高達48%， 佔據了半壁江山。 211高校以及普通本科的比例加起來也有29%。 所以說要想走上CEO這條路， 學歷的高低還是一個十分重要的衡量標準。

所以說不要去相信什麼讀書無用的理論， 不管是為了職業發展也好呢， 還是更高層次的提升自我， 學習是永恆不變的最佳方法。 特別是作為財務人士， 在競爭日益激烈的今天， 有沒有想過該如何立足下去呢？如果你也想往高管這個方向發展， 如何去努力呢？

1、提升自己的學歷

學歷的高低， 最直接的表現就是在你的工資上。

不管你承不承認， 高學歷真的是走向高管之路的重要敲門磚。 碰到評職稱或者升職的情況， 若兩個人工作能力相仿， 那麼學歷較高的那位勝出的概率肯定要更大。 所以對於學歷的問題， 請你一定要重視。 如果覺得自己的學歷表現較差的話， 那麼及時提升學歷， 是很有必要的措施， 也為未來的發展做準備。

2、培養自己的專業能力

學歷只是第一步， 真正能讓下屬折服的還是你的專業能力。 作為高管， 那麼最為關鍵的就是你的管理能力。 如何統籌好各部門， 做好風險預估評測、成本控制， 為企業帶來更多的效益等， 都是必須要掌握的技能。 作為財務人員， 擁有CMA證書的話， 成為一名管理人員， 在面對上述的問題就能從容許多。

就像在高頓學習CMA的一位高管說的那樣， 自從把CMA中的內容運用到實際工作中後， 成本控制和風險預估都做的更好了， 真的是受益匪淺。

3、建立自己的社交圈

俗話說的好， 一個好漢三個幫。 在職場上拼搏， 孤軍奮戰是最不靠譜的。 建立高品質的社交圈， 不僅可以收穫友誼， 還可以為自己的職場發展提供助力。 作為高管來說， 社交圈也就來的尤為重要了。 就比如這次調查中有26位高管選擇就讀MBA商學院， 其目的還是在於獲取行業領域內的資訊和人脈， 打造更廣的社交圈。

雖然成為一名高管很難， 但是以高管的標準來嚴格要求自己， 會對未來的發展有很大的幫助。 不要討厭學習， 不去努力提升自己， 對於可能隨時被淘汰的財務人員亦是如此， 抱著一顆立志成為高管的心態努力往前沖吧！

抱著一顆立志成為高管的心態努力往前沖吧！