張師傅之前是杭州的一名公車司機, 他希望妻子也能做個公車司機。 結果, 妻子沒成功, 自己也被車隊辭退了。
也想讓妻子做公車司機 他把方向盤交給了妻子
張師傅來自湖北, 之前是杭州175路公交的一名司機, 7月29號下午, 他和妻子做了一件事。
張師傅:“就是我在收班回場途中, 我讓我家屬開了一下。 " 張師傅口中的家屬就是她的妻子, 7月29號下班回停車場的途中, 他把公車的方向盤交給了妻子。
總共開了17分鐘 沒想到後果這麼嚴重
7月29號下午下班後, 他開空車回停車場的時候, 想讓妻子實際操作一下, 妻子總共開了17分鐘。
張師傅:“在高架上, 高架回來幾乎都沒人了, 那是真沒想過, 而且車隊那個規定我們也沒想到, 真的有這麼嚴重。 "車隊對張師傅記大過處分, 罰款1500塊錢, 張師傅接受了。
接到新通知:要辭退自己?
8月底, 他又接到了一個新通知。 張師傅:“叫我到車隊報到, 一看是這個情況, 要我辭職。 就說這個事不行,
張師傅:“ 匪夷所思。 "
杭州濱江公交公司 沈經理:“他有疑義, 他已經遞交勞動仲裁了, 我們也接到勞動仲裁的函過來了。 "公交公司的工作人員翻出一本員工獎懲制度, 其中寫到“當班時把車輛交與外單位人員駕駛的"可以給予解除勞動合同。
對於這樣的處理結果, 網友分為兩種不同的聲音
首先當然是覺得公車公司做法合理, 沒毛病,
網友熱評:
@阿狸爸爸:這次我站公司!公共交通怎麼能隨便給人開呢, 想想要是地鐵,
@小修:不珍惜飯碗的公交司機, 後悔莫及。
@萊利:這個玩笑的確開大了!大客車畢竟不是小轎車
@MIXIU咪咻:開除正確, 不違反勞動法
但也有網友覺得公車公司處理得太嚴重了:
網友熱評:
@球球:公司規定不能違背勞動法。
@群毆器:“可以"予以的意思是, 可以解除, 也可以不解除, 應當視情節而定, 既然公交公司已經對該師傅進行處罰, 且並未造成實際損害後果, 根據“一事不再罰"的原則, 仲裁廳應當支持該師傅的訴求。
@阿裡狐:公交公司員工獎懲制度不能淩駕在勞動法之上。
@POI:辭退應該的。 不過手段有點卑鄙, 先罰1500塊錢, 再說辭退。
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編輯李大可