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新來的人工資比我高,我要求加薪,過分嗎?
【職場成功經】對於老闆而言,利益永遠是最重要的,如何花最少的成本,收回更多的錢。即便是他招員工,也是如此,總是希望用最少的錢招到最有價值有員工。而對於招來的新人,也都是保密制度。在東莞那家公司的時候,作為設計師底薪也不過八千五,當然自己當
2017-06-07 0 -
我想辭職,但公司不放人,可以走人嗎?
在職場,很多人都有跳槽的念頭,大家都有各自的理由,那麼就會遇見一個問題,提出辭職,公司不批准,可以走人嗎?網友二:俺打二十年工,從來都是被老闆趕走的…沒聽說辭職不了滴!人太多了,根本就不缺人…換新人工資低,老闆賺了!這篇案例來說,按正常程
2017-06-07 3 -
正在上班的路上,美女同事給我發了條資訊
今天碰到一男女吵架,女的生氣打車走了。男的氣勢洶洶的上了公車對師傅說 師傅跟著那輛車。 我想知道師傅的心裡會想什麼!前天正在上班,美女同事給我發了條資訊,意思是她約了另外兩個女同事下班後一起去酒吧玩,想拉我一起。我心裡是激動的,可晚上有事
2017-06-06 2 -
現在去東莞打工,能拿多少錢一個月?
首先,你要分級別,經理級和主管級的是不一樣的,主管級和員工級又不一樣。經理級的較輕鬆,8000左右,每天8小時,基本不加班。主管級6000左右,時不時要加班。一線生產員工基本是每天12個小時,8小時以外的是加班,這部分的員工是底薪加加班費
2017-06-06 0 -
待遇降低了為何不見公務員離職,該文章一針見血
公務員這三個字現在幾乎已經變成了循規蹈矩、墨守陳規、浪費青春、埋葬夢想的同義詞,沒看《中國好聲音》裡每次導師都聲嘶力竭的對著選手喊“大聲告訴我你的夢想是什麼”,現在最有品位的字眼是創業,各種牛逼的創業史時不時的充斥著報端。尤其是這兩年公務
2017-06-06 0 -
為什麼電子廠常年招人?連富士康也一樣,真的有那麼缺人嗎?
現在很多年輕人早早輟學,出來打工就喜歡到電子廠工作。因為電子廠隨時都在招工,想去就可以去,而且工作環境乾淨一點,不像其它廠下班後全身的灰。只要走到工業區在道路上,經常遇到一些電子廠招工的,他們許諾高薪來吸引年輕男女,想方設法招人。這些電子
2017-06-05 3 -
去面試,面試官是個女的
1.土豪海選女友,給三個候選對象各一百元,讓她們用最少的錢,把一個空的房間填滿。第一個女生買了很多棉花,勉強裝了房間的二分之以。第二個女生買了很多氣球,裝了房間的三分之二。第三個女生冰雪聰明,她花少少的錢買了很多蠟燭,溫暖的燭光瞬間照亮了
2017-06-05 0 -
深圳工資3500低嗎?為什麼招不到人?多少才合適?
深圳是經濟特區,近幾年發展速度都很快。而且深圳的開放性比較強,沒有本地居民對外地人的偏見,都是移民的,沒什麼可說的。在深圳一個月3500塊真的很低嗎?今年深圳再次調整了最低工資標準,深圳市的最低工資將由於2030漲到2130元,算是漲了1
2017-06-05 2 -
為什麼踏實肯幹的人,反而得不到領導的提拔?
職場工作中,存在這樣的一種情況,踏實肯幹的員工,他自己呢,並不是善於去表現自己,而是埋頭幹活,最終得不到應得的肯定,默默無聞。此後,積極性便沒有那麼高,而有些人呢,自己的崗位工作沒做好,因為很會表現自己,很會說話,純屬多說話少做事類型的,
2017-06-05 1 -
你的工資幾號才發?要壓一個月的工資嗎?公司違法了
記得剛入社會的時候,因為沒有什麼學歷也沒有什麼技能,只能進工廠做一個生產線的工人,記得那會都是要壓一個月工資的。一般每個月的工資都會在下個月月末才發,比如本來5月份多的工資最終要到6月底才會給工人發,這樣最大程度上保證老闆的利益。可老闆的
2017-06-04 1 -
取了個這樣的女孩當媳婦,此生足矣
賣甘蔗的小女孩1、把妹子嚇了一跳姑娘這就是戴墨鏡走秀的後果2、大哥,你有沒有覺得我們拜得東西有點眼熟3、害人100傷己10000,這招很強勢啊4、幾年過去了,大白兔變這麼大了,然而。。。5、大哥碰瓷能不能走點心!領導問我:“聽說你跟山東分
2017-06-03 0 -
人們都說年輕人不要進富士康,我倒覺得年輕人可以試試富士康
富士康在國內各地都有廠區,員工加起來可有幾十萬人。很多人都說年輕人千萬不要進工廠,尤其是不要進富士康,不然只是浪費青春而已。而且還說出很多富士康的壞處,似乎說得很有理。年輕人進富士康學不到技術,掙不到錢,浪費青春?勸別人不要進富士康的人總
2017-06-03 2 -
職場內遇到這四種公司,待遇再好也要走
職場上保持清醒的頭腦,以靜制動是必須做到的,千萬不能被面試官,甚至是公司老闆拋來的橄欖枝所迷惑,哪怕一時難以分辨真假,入職之後也要儘快查明,一旦發現立刻走人,否則必然後悔!
2017-06-03 0 -
選一個當一天女朋友,你會選誰
這車禍怎麼回事藍色的美甲很好看有沒有你的面具真的嚇到我了這下尷尬了看這頭心疼選一個當一天的女朋友,你選擇哪個
2017-06-03 1 -
失業到上班這段時間,你們都在幹什麼
失業中,覺得很迷茫,不知道自己之後要何去何從,有相同經歷的人嗎?你們失業在家的時候都在做些什麼?失業在家,漸漸恐慌。準備辭職了,但還未找到下家,選擇繼續等待讓人痛苦,選擇馬上離開又可能面臨長時間找不到工作。很多職場人都遇到這樣的問題,一方
2017-06-02 3 -
老闆突然問你“你是一個拍馬屁的人嗎?”怎麼回答,答錯立馬走人
俗話說“伴君如伴虎”,老闆坐在轉椅上,悠閒的喝著茶,手裡在盤著最新收藏的紅木手串,而你側立身旁,端茶倒水,這個時候,領導突然眼神直盯盯地看著你,輕飄飄了問了你一句“你是一個拍馬屁的人嗎?”你怎麼回答?直接回答:“我從不拍馬屁?“你覺得這是
2017-06-02 0 -
你見過這種誇張的年終獎嗎?看過後估計都有跳槽的衝動了
不知道你們都有沒有年終獎,有發過或者見到過什麼樣的年終獎,我見過有的發錢的(好幾萬),有的發車的,還有發房子的,每當看到這些心裡十分不是滋味。據說這是老闆要給13名員工發的年終獎,還問大家算不算摳門?今年就這麼多了!前年有20捆,去年將近
2017-06-02 2 -
老闆,我們公司除了我們還有其他員工嗎?
1 剛在飛機上關機了,問旁邊老奶奶幾點了,問了三遍她才說“我不能告訴你”。我問為什麼啊!老奶奶說告訴你了,你就要謝謝我;你謝謝我,我就得和你嘮嗑;嘮熟了,你肯定要幫我拿行李;你幫我拿行李,我就要請你去我家吃飯;萬一我孫女看到你愛上你,而你
2017-05-31 0 -
最重要的五句真言,能夠看懂其中一條,職場會一帆風順
畢業至今,走過很多彎路,吃過很多苦。很多道理是踩過陷阱,遇過風險之後才明白的。第一句,選擇遠遠比努力重要。我經常把這句話掛在嘴邊,是真的有切身體現到選擇的重要。高考後專業的選擇,畢業後公司和崗位的選擇,工作後伴侶的選擇。專業決定了崗位,平
2017-06-01 1 -
年輕人在富士康當保安還是普工好,聽聽工作十年的老員工怎麼說
我們總是說富士康有各種缺點,但每年還是會有很多年輕人到富士康工作。對於這些剛出社會的年輕來說,他們只知道能掙錢就可以了,不管是什麼崗位。那麼如果必須要在富士康工作的話,年輕人是選擇當保安好還是普工好呢?普工工資高一點,接觸女孩子的機會多只
2017-06-01 1