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欠債48個億,8年還清,像史玉柱般傳奇的人,他如何絕地反擊

郭家學開誠佈公的談了欠債48億的感受, 也講了他如何依靠百年中醫藥老字型大小絕地反擊, 同時暢想了廣譽遠和他個人的將來,

並給創業者提出了寶貴的建議。

2月20日, 民生銀行董事會改選, 紅衣白褲的史玉柱在一眾西裝革履的董事裡很顯眼。 從欠債2.5億元, 瀕臨破產, 再到巨人集團再次崛起, 史玉柱的經歷不可謂不傳奇。 但有一個人比史玉柱欠下的債務更多, 高達48億元, 他花了8年時間償還了所有債務, 重新出發, 2016年旗下的上市公司淨利潤同比增長了40多倍。 他就是東盛集團董事長、廣譽遠實際控制人郭家學。

3月2日, 《中國企業家》雜誌社舉辦的第三期“對話領袖——大健康系列”論壇, 郭家學開誠佈公的談了欠債48億的感受, 也講了他如何依靠百年中醫藥老字型大小絕地反擊, 同時暢想了廣譽遠和他個人的將來, 並給創業者提出了寶貴的建議。

以下根據郭家學現場演講整理:

一、欠債48億不是死的理由

不久前, 郭家學曾經計算過一個數字, 如果沒有遇到資金鏈斷裂, 東盛集團2016年的營業收入會達到4000億元人民幣, 大概能在世界500強企業中排名200~300名。 “世界500強”曾經是郭家學的理想, 但絕對不是妄想, 自1987年下海創業至2005年, 郭家學白手起家, 將東盛集團打造成年營業收入150億元的醫藥集團公司, 旗下曾有白加黑、蓋天力等眾多知名OTC藥, 郭家學甚至曾一度坐上雲南白藥控股股東董事長的位置。 那時候, 一切都順風順水, 郭家學和東盛集團的員工都處於志得意滿的狀態, 忽略了危機早已萌芽, 以至於當危機爆發時, 大家的反應都很遲緩。

90年代中後期, 東盛集團曾給陝西兩家國有企業作擔保,

但2005年時這兩家企業幾乎一夜之間破產, 整個東盛集團的帳號全部被查封。 此事發生後不久, 東盛集團的一筆大額貸款到期, 貸款銀行讓東盛集團先把貸款還了, 1~2天后再貸給它, 其中的資金周轉通過過橋的方式解決, 日息1%。 但當郭家學還完銀行貸款, 去相關銀行的行長辦公室商量下一筆貸款時, 行長給他看了總行剛剛發來的傳真, 不可再給東盛集團貸款。 東盛集團的資金鏈就這樣斷了。

2006年初冬, 郭家學想到了死, 打算以死給大家一個交代, 也給自己一個解脫。 他向那天的黃昏預約了死亡, 打算從西安總部大樓上跳下去。 但當天下午4點多, 早就發覺董事長不對勁的公司管理層, 來到郭家學已經黑下來的辦公室裡。

他們提出了問題, 如果郭家學死了, 郭氏親眷怎麼辦, 公司2萬名員工怎麼辦。 郭家學突然想通了, 決定要帶領企業走出困境, 他的方式不是破產, 而是要還掉所有債務。

在困難時期, 郭家學看了兩本書, 一本是《艾柯卡自傳》, 在被老福特決絕的趕出福特公司後, 艾柯卡接手了瀕臨破產的克萊斯勒公司, 僅花了幾年時間, 就將克萊斯勒從年虧損幾十億美金, 轉變成盈利幾十億美金的汽車巨頭。 一本是日本佛學大師松原泰道的《從五十歲到一百歲的人生規劃》, 根據自己和身邊人的人生經歷, 松原泰道認為五十歲才是人生真正開始的時間, 他在五十歲之後每年至少寫一本書。 由松原泰道, 郭家學想到了重慶力帆董事長尹明善,

尹六十歲創業。

跌倒時, 郭家學不到40歲, 他感到自己完全可以像艾柯卡那樣絕地反擊, 也完全有時間來完成這次逆襲。 最終, 東盛集團在2012年清償了所有48億元的債務, 其中包括替兩家國有企業背的債務。

二、一次參觀改變了事業軌跡

郭家學曾經的理想是沖進世界500強, 並曾不止一次的有這樣的機會。 第一次是在醫藥行業, 東盛集團通過一次又一次成功並購, 迅速擴大了規模。 另一次是在2010年, 東盛集團快從債務危機裡解套了, 當時煤炭行業很火。 由於郭家學沒有在債務危機中選擇逃避, 他在商業界贏得了好口碑, 朋友們支持他進入能源行業。 為了做好準備, 郭家學參加了長江商學院EMBA的能源班, 2012年結業時, 郭家學帶領20多名能源大佬同學, 來中國最大的煤層氣產地山西晉城考察,大家計畫發起50億元能源基金,由東盛集團擔任GP,各能源大企業任LP。就在考察末期,當地政府帶大家參觀了柳氏莊園,這次參觀讓郭家學徹底放棄了轉行,從山西柳氏家族綿延數百年的興旺,郭家學看到了中國傳統文化的價值。他決定要專注於中醫藥產業,傳承和發展中國最古老的無斷代中藥品牌廣譽遠。

儘管手握兩個國家級保密配方,三個國家級非物質文化遺產,但受制於還債期間的資金短缺,廣譽遠多年來一直處於產能不足狀態,發展也比較緩慢。自2013年開始,輕裝上陣的郭家學將全部精力都用在了大力發展廣譽遠上。他主要做了三件事:

1、充實資本——2015年、2016年,廣譽遠先後完成了2次定向增發,為企業發展夯實了資金基礎。2016年,東盛集團將自己持有的山西廣譽遠公司(廣譽遠藥品的生產廠家)40%股權注入到了上市公司,這次股權的整合,是2016年上市公司淨利潤大規模提升的重要原因。

2、擴大產能和銷路——雖然廣譽遠的龜齡集、定坤丹和安宮牛黃丸是市場非常認可的藥品,但由於長期產能不足,即便工廠一直滿負荷生產,也無法實現銷售的爆發性增長。2017年,廣譽遠新的生產基地將正式投入使用,同時廣譽遠的銷售管道逐年提升,目前已經進入3萬多家藥店,郭家學希望明年可以在所有的藥店中都看到廣譽遠藥品。

3、現代化和國際化——郭家學提出了名醫名藥計畫,希望通過恢復前店後廠式的傳統中藥經營模式,將民族醫藥品牌發展和傳承下去。他規劃了幾種實現方式,第一是開設國醫館,不僅要在全國開,還要走向海外,今年廣譽遠在澳洲的國醫館已正式營業,未來三年將在當地開設15家國醫館;未來5年,廣譽遠還要在美國開設300家國醫館,為了給海外業務提供人才,廣譽遠已在美國和加拿大收購中醫學院。另外,為了更好的適應時代的發展,以及海外醫藥監管的要求,廣譽遠正在推進中藥的認證研究工作。

三、給創業者的幾點建議

創業是一個歷險,失敗是大概率事件,作為一個經歷過大起大落,又逆襲成功的幾十年商業風雲人物,郭家學給當代創業者提出了幾點建議:

1、要有情懷的創業——郭家學曾觀察過大陸和臺灣兩地的創業者,大陸的創業者絕大部分追求的是財富,也可以稱作創富者;而臺灣很多創業者,都是因為自己的夢想去創業,他認為只有憑著情懷去創業,才能走的更久。

2、要有責任和擔當——創業過程中難免遇到困難,郭家學認為,既然選擇了創業,就要有擔當,遇到困難不放棄,並且他在回望自己的經歷後發現,只要不逃避,問題總有解決的辦法,堅持總會迎來勝利。

來中國最大的煤層氣產地山西晉城考察,大家計畫發起50億元能源基金,由東盛集團擔任GP,各能源大企業任LP。就在考察末期,當地政府帶大家參觀了柳氏莊園,這次參觀讓郭家學徹底放棄了轉行,從山西柳氏家族綿延數百年的興旺,郭家學看到了中國傳統文化的價值。他決定要專注於中醫藥產業,傳承和發展中國最古老的無斷代中藥品牌廣譽遠。

儘管手握兩個國家級保密配方,三個國家級非物質文化遺產,但受制於還債期間的資金短缺,廣譽遠多年來一直處於產能不足狀態,發展也比較緩慢。自2013年開始,輕裝上陣的郭家學將全部精力都用在了大力發展廣譽遠上。他主要做了三件事:

1、充實資本——2015年、2016年,廣譽遠先後完成了2次定向增發,為企業發展夯實了資金基礎。2016年,東盛集團將自己持有的山西廣譽遠公司(廣譽遠藥品的生產廠家)40%股權注入到了上市公司,這次股權的整合,是2016年上市公司淨利潤大規模提升的重要原因。

2、擴大產能和銷路——雖然廣譽遠的龜齡集、定坤丹和安宮牛黃丸是市場非常認可的藥品,但由於長期產能不足,即便工廠一直滿負荷生產,也無法實現銷售的爆發性增長。2017年,廣譽遠新的生產基地將正式投入使用,同時廣譽遠的銷售管道逐年提升,目前已經進入3萬多家藥店,郭家學希望明年可以在所有的藥店中都看到廣譽遠藥品。

3、現代化和國際化——郭家學提出了名醫名藥計畫,希望通過恢復前店後廠式的傳統中藥經營模式,將民族醫藥品牌發展和傳承下去。他規劃了幾種實現方式,第一是開設國醫館,不僅要在全國開,還要走向海外,今年廣譽遠在澳洲的國醫館已正式營業,未來三年將在當地開設15家國醫館;未來5年,廣譽遠還要在美國開設300家國醫館,為了給海外業務提供人才,廣譽遠已在美國和加拿大收購中醫學院。另外,為了更好的適應時代的發展,以及海外醫藥監管的要求,廣譽遠正在推進中藥的認證研究工作。

三、給創業者的幾點建議

創業是一個歷險,失敗是大概率事件,作為一個經歷過大起大落,又逆襲成功的幾十年商業風雲人物,郭家學給當代創業者提出了幾點建議:

1、要有情懷的創業——郭家學曾觀察過大陸和臺灣兩地的創業者,大陸的創業者絕大部分追求的是財富,也可以稱作創富者;而臺灣很多創業者,都是因為自己的夢想去創業,他認為只有憑著情懷去創業,才能走的更久。

2、要有責任和擔當——創業過程中難免遇到困難,郭家學認為,既然選擇了創業,就要有擔當,遇到困難不放棄,並且他在回望自己的經歷後發現,只要不逃避,問題總有解決的辦法,堅持總會迎來勝利。

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